Programista/Programistka Java
Astek
Praca jako Java Developer w projektach migracyjnych dla klienta z branży ubezpieczeniowej. Głównym zadaniem będzie przenoszenie aplikacji z on-premises do chmury Azure, dekompozycja monolitu na mikroserwisy z użyciem Domain Driven Design, oraz rozwój i utrzymanie systemów w architekturze mikrousługowej i monolitycznej. Będziesz pracować z technologiami takimi jak Spring Boot, Hibernate, Kafka i Kubernetes. To rola w firmie outsourcingowej, więc faktycznie będziesz wdrożony u klienta.
Brakuje: nie podano liczby dni hybrydowych w warszawie, brak informacji o wielkości zespołu i konkretnym kliencie.
Praca jako Java Developer w projektach migracyjnych dla klienta z branży ubezpieczeniowej. Głównym zadaniem będzie przenoszenie aplikacji z on-premises do chmury Azure, dekompozycja monolitu na mikroserwisy z użyciem Domain Driven Design, oraz rozwój i utrzymanie systemów w architekturze mikrousługowej i monolitycznej. Będziesz pracować z technologiami takimi jak Spring Boot, Hibernate, Kafka i Kubernetes. To rola w firmie outsourcingowej, więc faktycznie będziesz wdrożony u klienta.
- ✓Długoterminowa współpraca i jasna ścieżka kariery
- ✓Szkolenia techniczne, certyfikaty i mentoring od pierwszego dnia
- ✓Competence Center umożliwiający dzielenie się wiedzą i udział w konferencjach
- ✓System rekomendacji z bonusem do 7000 zł
- !Brak informacji o liczbie dni hybrydowych w Warszawie
- !Nie podano wielkości zespołu ani konkretnego klienta
- !Proces rekrutacji wymaga 3 spotkań z możliwym dodatkowym etapem technicznym
- !Rola outsourcingowa – praca u klienta, co może wiązać się z mniejszym wpływem na decyzje techniczne
- •Rozwój i utrzymanie aplikacji Java/Spring w obszarze ubezpieczeń życiowych
- •Migracja systemów z on-premises do Microsoft Azure (AKS, Key Vault)
- •Dekompozycja monolitu na domeny i mikroserwisy z użyciem DDD
- •Projektowanie i rozwijanie architektury z Kafka i Kubernetes
- •Optymalizacja procesów biznesowych wspieranych przez IT
- •Tworzenie i utrzymanie testów automatycznych (piramida testów)
- •Praca z CI/CD (Azure DevOps Pipelines lub GitHub Actions)
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Backend developer z dokładnie 3 latami w Java, Spring i Hibernate, który uczestniczył w co najmniej jednym projekcie migracji do Azure i zna podstawy AKS i CI/CD.
Osoby z mniej niż 3 latami doświadczenia w Java lub Spring, a także osoby niechętne do pracy hybrydowej w Warszawie oraz do współpracy z klientem zewnętrznym w modelu outsourcingowym.
- ?Ile dni w tygodniu trzeba być w biurze w Warszawie?
- ?Jaka jest wielkość zespołu po stronie klienta?
- ?Czy klient jest znany? Jaka jest skala systemów (liczba użytkowników, usług)?
- ?Jak wygląda proces migracji – czy to greenfield czy przenoszenie istniejącego legacy?
- ?Czy przewidziane są dyżury on-call lub praca w weekendy?
- ?Czy istnieje możliwość bezpośredniego zatrudnienia u klienta po pewnym czasie?
- ?Jak wygląda polityka dotycząca pracy zdalnej w przypadku awarii?
- ?Czy istnieje budżet na dodatkowe certyfikaty (np. Azure)?
- −Nie podano liczby dni hybrydowych w Warszawie
- −Brak informacji o wielkości zespołu i konkretnym kliencie
- −Nie wiadomo, czy rola wymaga dyżurów on-call
- −Nie opisano szczegółowo procesu rekrutacji (np. czas trwania, zadanie domowe)
- −Brak informacji o stosie technologicznym po stronie legacy (co jest migrowane)
Rozmowa z Rekruterem -> Rozmowa z Business Managerem -> Spotkanie z Klientem (w uzasadnionych przypadkach dodatkowa weryfikacja techniczna po rozmowie z Rekruterem)
Na poziomie rynkowym
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Hibernate. Pełne statystyki zarobków →