SAP Implementation & Process Support Specialist with English
Adecco
Rola wsparcia wdrożeń SAP/ERP – głównie operacyjna, polegająca na czyszczeniu danych, testach, dokumentacji i wsparciu użytkowników. To stanowisko nie jest deweloperskie, ale funkcjonalno-analityczne. Praca tymczasowa przez agencję (Adecco) u klienta końcowego. Wymagane podstawowe doświadczenie w SAP oraz znajomość Excela i angielskiego (B2).
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia, brak informacji o wielkości zespołu i strukturze projektu.
Rola wsparcia wdrożeń SAP/ERP – głównie operacyjna, polegająca na czyszczeniu danych, testach, dokumentacji i wsparciu użytkowników. To stanowisko nie jest deweloperskie, ale funkcjonalno-analityczne. Praca tymczasowa przez agencję (Adecco) u klienta końcowego. Wymagane podstawowe doświadczenie w SAP oraz znajomość Excela i angielskiego (B2).
- ✓Praca w nowoczesnym biurze na Ursynowie
- ✓Przyjazne środowisko pracy i wsparcie zespołu (wg opisu)
- ✓Możliwość zdobycia doświadczenia w projektach wdrożeniowych SAP
- −Umowa tymczasowa na 9 miesięcy przez agencję, brak informacji o możliwości przedłużenia lub zatrudnienia bezpośrednio u klienta
- −Brak widełek wynagrodzenia
- !Hybryda bez określenia liczby dni w biurze
- !Wymagane 'doświadczenie w SAP' – nieprecyzyjne (ile lat?)
- !Zakres obowiązków szeroki: od testów po dokumentację i support – może być chaotycznie
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Wsparcie projektów wdrożeniowych SAP/ERP zgodnie z harmonogramem
- •Przygotowanie, czyszczenie, walidacja i migracja danych do środowisk testowych i produkcyjnych
- •Udział w testach funkcjonalnych, integracyjnych i akceptacyjnych
- •Identyfikacja i raportowanie błędów systemowych oraz wsparcie ich usuwania
- •Przygotowywanie dokumentacji projektowej, instrukcji użytkownika i materiałów szkoleniowych
- •Bieżące wsparcie użytkowników końcowych i monitorowanie systemu po uruchomieniu
- •Wsparcie konfiguracji funkcjonalnej systemu oraz nadzór nad poprawnością działania procesów
- •Przygotowywanie raportów statusowych, analiz i zestawień projektowych
Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.
Osoba z podstawowym doświadczeniem w SAP (np. staż lub udział w projekcie), dobra znajomość Excela i angielski B2, umiejętność pracy z danymi.
Nie dla osób z więcej niż 3-4 latami doświadczenia w SAP, szukających stałego etatu lub roli deweloperskiej. Stanowisko jest junior i tymczasowe.
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jakie są role?
- ?Czy po 9 miesiącach istnieje możliwość przedłużenia lub przejścia do klienta?
- ?Które moduły SAP będą głównie używane w projekcie?
- ?Jakie narzędzia/testy są używane? (wymieniono Jest – czy to błąd?)
- ?Jaki jest harmonogram pracy hybrydowej – ile dni w biurze tygodniowo?
- ?Czy są przewidziane szkolenia z SAP lub konkretnych modułów?
- ?Czy zakres obowiązków zmieni się po wdrożeniu (np. przejście do supportu)?
- ?Jaki jest proces rekrutacyjny (ile etapów, zadania)?
- −Nie podano widełek wynagrodzenia
- −Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze projektu
- −Nie opisano procesu rekrutacyjnego
- −Nie wiadomo, czy oferowane są szkolenia z SAP
Przyjazne środowisko pracy i wsparcie zespołu.