Pomiń do treści
Logo firmy Box Poland sp. z o.o.

Senior AI Engineer

Box Poland sp. z o.o.

Oferta w skrócie
22 50028 000PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano22 maja 2026
Ostatnio sprawdzono22 maja 2026
Wygasa za27 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na projektowaniu i wdrażaniu agentów AI automatyzujących procesy IT i biznesowe, z naciskiem na bezpieczeństwo, niezawodność i minimalizację halucynacji. Będziesz budować serwery MCP i narzędzia developerskie, integrować obserwowalność oraz współpracować z zespołami security i compliance. To stanowisko seniorskie, wymagające samodzielności w podejmowaniu decyzji technicznych i wpływania na strategię AI w firmie.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej, brak informacji o procesie rekrutacyjnym (liczba etapów, zadania domowe).

AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Applied AI Engineer

Rola polega na projektowaniu i wdrażaniu agentów AI automatyzujących procesy IT i biznesowe, z naciskiem na bezpieczeństwo, niezawodność i minimalizację halucynacji. Będziesz budować serwery MCP i narzędzia developerskie, integrować obserwowalność oraz współpracować z zespołami security i compliance. To stanowisko seniorskie, wymagające samodzielności w podejmowaniu decyzji technicznych i wpływania na strategię AI w firmie.

Plusy
  • Rzeczywisty wpływ na wybór narzędzi i technologii oraz na produkt
  • Wsparcie mentorskie i techniczne ze strony liderów oraz możliwość eksperymentowania
  • Transparentne praktyki rozwojowe: code review, pair programming, Continuous Deployment, DevOps
  • Firma o ugruntowanej pozycji (Box) z własnym produktem i inwestycją w AI
Na co uważać
  • !Wymóg pracy z biura 3 dni w tygodniu (wtorek i czwartek) – może być problemem dla osób preferujących zdalną
  • !Bardzo szeroki zakres obowiązków – od agentów po infrastrukturę i compliance, co może prowadzić do rozmycia odpowiedzialności
  • !Hasło 'AI-first' może oznaczać presję na szybkie wdrażanie rozwiązań AI, potencjalnie kosztem stabilności
Codzienna praca
  • Projektowanie i wdrażanie agentów AI do automatyzacji przepływów IT i biznesowych
  • Implementacja mechanizmów walidacji, monitorowania i fail-safe dla modeli i agentów
  • Budowa serwerów MCP i narzędzi deweloperskich do inspekcji i debugowania wyników modeli
  • Integracja obserwowalności (logi, metryki, tracing) dla agentów i infrastruktury
  • Tworzenie role-based API i interfejsów dla bezpiecznej interakcji z agentami
  • Optymalizacja kosztów i niezawodności infrastruktury poprzez capacity planning i CI/CD
  • Współpraca z zespołami security, compliance i produktem przy definiowaniu polityk i kontroli dostępu
  • Mentoring i propagowanie najlepszych praktyk w zakresie AI i data governance
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Senior backend developer z 5+ latami doświadczenia, który ma co najmniej 2 lata praktyki w ML/AI i rozumie infrastrukturę chmurową oraz konteneryzację. Może nie mieć jeszcze doświadczenia z agentami, ale zna LLM-y i RAG na poziomie podstawowym.

Raczej nie dla

Juniorzy ani mid-level developerzy bez doświadczenia w ML/AI – rola wymaga 2+ lat specyficznego doświadczenia i samodzielności technicznej. Nie dla osób szukających wyłącznie pracy zdalnej – obowiązuje hybryda 3 dni w biurze w Warszawie.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote2/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół AI / platformowy i jakie są role w zespole?
  • ?Jaka jest obecna infrastruktura agentowa – ile agentów jest w produkcji i jak mierzy się ich skuteczność?
  • ?Czy rola wiąże się z dyżurami on-call? Jak wygląda obsługa incydentów?
  • ?Jakie są konkretne cele na pierwsze 6 miesięcy?
  • ?Jak wygląda współpraca z zespołem Security i Compliance – czy są już ustalone polityki, czy trzeba je tworzyć od zera?
  • ?Czy istnieje budżet na szkolenia / konferencje?
  • ?Jakie są oczekiwania co do częstotliwości w biurze – czy 3 dni to sztywna reguła?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej
  • Brak informacji o procesie rekrutacyjnym (liczba etapów, zadania domowe)
  • Nie wiadomo, czy rola wymaga dyżurów on-call i jaka jest polityka nadgodzin
  • Brak informacji o konkretnych metrykach sukcesu dla agentów AI
Zespół

Zespół pracuje w agile/scrum, kładzie nacisk na Clean Code, code review, pair programming i DevOps. Współpraca z security, compliance i produktem jest kluczowa. Istnieje autonomia techniczna, a kultura promuje eksperymentowanie i dzielenie się wiedzą.

Wynagrodzenie vs rynekn=1637 ofert z widełkami

Na poziomie rynkowym

Ta oferta22 50028 000
Mediana Python21 27926 911

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Python. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty