Senior AI Product Manager - B2B SaaS (Martech)

Insider.

Oferta w skrócie

Widełki nieujawnione

❓—Tryb pracy

📄OtherKontrakt

⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie

LokalizacjaWarszawa

Źródło

BulldogJob

↗

Aktywna

Opublikowano18 maja 2026

Ostatnio sprawdzono18 maja 2026

Wygasa za44 dni

Otwórz ofertę u źródła

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

GenAI LLMs OpenAI Claude

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Product Manager

To rola Product Managera w firmie Martech (B2B SaaS), odpowiedzialnego za produkty z AI/GPT. PM definiuje wizję, strategię i roadmapę dla funkcji AI (np. personalizacja, generowanie treści) w platformie marketingowej. Prowadzi cross-funkcjonalne zespoły od pomysłu do launchu, analizuje dane i rynek. Mimo tytułu 'AI Product Manager', ogłoszenie skupia się głównie na ogólnych umiejętnościach PM i cechach przywódczych, a konkretne wymagania techniczne są niejasne.

Plusy

✓Firma z dużym finansowaniem (Series E $500M) i uznanymi inwestorami (Sequoia, General Atlantic)
✓Globalny zespół i klienci Fortune 500 – stabilność i skala
✓Wyraźny nacisk na rozwój osobisty i mentoring – możliwość nauki od doświadczonych PM

Na co uważać

−Ogłoszenie jest bardzo ogólnikowe – skupia się na cechach osobowościowych zamiast konkretnych odpowiedzialnościach i wymaganiach technicznych
−Brak informacji o zespole, liczbie osób, strukturze – może oznaczać chaos lub przeciążenie
−Nie podano procesu rekrutacyjnego ani oczekiwań co do portfolio/case study

!Brak konkretnych technologii poza ogólnymi LLM/GenAI – nie wiadomo, czy wymagana jest znajomość API, MLOps, czy to tylko wiedza koncepcyjna
!Nie sprecyzowano, czy rola jest stricte PM dla AI, czy PM z elementami AI – ryzyko rozmycia odpowiedzialności

?Tytuł wskazuje na rolę managerską, ale poziom doświadczenia nie został oznaczony jako Lead/Manager — warto zweryfikować u źródła
?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji

Codzienna praca

•Definiowanie 'co' i 'dlaczego' dla nowych funkcji AI (LLM, GenAI) w platformie
•Prowadzenie cross-funkcjonalnych zespołów (inżynierowie, dizajnerzy, biznes) od pomysłu do wdrożenia
•Tworzenie i komunikowanie strategii produktowej zgodnej z wizją firmy
•Priorytetyzacja backlogu produktowego na podstawie danych i potrzeb klientów
•Benchmarkowanie konkurencji i monitorowanie trendów w AI/marketingu
•Analiza metryk produktowych (adopcja, satysfakcja klienta) i rekomendowanie usprawnień
•Koordynacja procesu release'owego i działań związanych z wprowadzeniem produktu na rynek
•Zbieranie feedbacku od klientów i stakeholderów w celu iteracji produktu

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Product Manager z co najmniej 3-letnim doświadczeniem, który miał styczność z produktami AI (nawet na poziomie koncepcyjnym) i chce rozwijać się w kierunku AI. Potrafi prowadzić zespoły i definiować priorytety.

Raczej nie dla

Juniorzy bez doświadczenia w PM ani znajomości AI. Osoby szukające wyłącznie technicznej roli inżynierskiej – to stanowisko zarządzania produktem, nie kodowania.

Ocena dopasowania

Junior1/5

Mid3/5

Senior4/5

Hands-on2/5

Architekt2/5

Remote2/5

Enterprise4/5

Pytania do rekrutera

?Jakie konkretne produkty AI są obecnie rozwijane – czy to nowe funkcjonalności w istniejącym produkcie, czy całkowicie nowy produkt?
?Ile osób liczy zespół produktowy i jakie role wchodzą w jego skład?
?Jak mierzy się sukces PM w tej roli – jakie KPI są kluczowe?
?Czy wymagana jest znajomość konkretnych narzędzi (np. OpenAI API, Claude, LangChain) czy ogólne rozumienie AI?
?Jak wygląda proces rekrutacyjny – ile etapów, czy jest zadanie domowe?
?Czy rola obejmuje zarządzanie budżetem lub P&L?

Brakujące informacje

−Brak wymaganego stażu pracy (lat doświadczenia)
−Nie podano, jakie technologie AI są używane w produkcie (np. konkretne modele, frameworki)
−Brak informacji o procesie rekrutacyjnym (etapy, czas, forma)
−Nie określono, czy rola jest indywidualna czy zespół podległy

Zespół

Firma kładzie nacisk na społeczność, rozwój i impact. Opis sugeruje dynamiczne, wspierające środowisko z mentoringiem i możliwością uczenia się od doświadczonych PM. Kultura oparta na wartościach przywództwa i przedsiębiorczości.

🔗Podobne oferty