Senior Entra ID & Active Directory Migration Specialist (f/m/x)
Sii
Rola koncentruje się na migracji rozproszonego środowiska Active Directory do scentralizowanego chmurowego Microsoft Entra ID. Obejmuje zarówno projektowanie architektury, jak i praktyczne wykonywanie migracji, wyłączanie kontrolerów domeny, naprawianie synchronizacji Azure AD Connect, zabezpieczanie izolowanych domen oraz przenoszenie GPO do Intune. To stanowisko z zakresu tożsamości i bezpieczeństwa, wymagające samodzielności i umiejętności komunikacji z interesariuszami.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano liczby domen do migracji ani skali projektu, brak informacji o strukturze zespołu (kto odpowiada za co).
Rola koncentruje się na migracji rozproszonego środowiska Active Directory do scentralizowanego chmurowego Microsoft Entra ID. Obejmuje zarówno projektowanie architektury, jak i praktyczne wykonywanie migracji, wyłączanie kontrolerów domeny, naprawianie synchronizacji Azure AD Connect, zabezpieczanie izolowanych domen oraz przenoszenie GPO do Intune. To stanowisko z zakresu tożsamości i bezpieczeństwa, wymagające samodzielności i umiejętności komunikacji z interesariuszami.
- ✓Profit sharing – ponad 76 mln PLN przeznaczone dla pracowników od 2022
- ✓Stabilność finansowa – przychód 2,1 mld PLN, brak długów
- ✓Możliwość zmiany projektu przez aplikację Job Changer
- −Sprzeczność między danymi strukturalnymi (praca stacjonarna w Łodzi) a opisem („fully remote”) – brak jasności co do rzeczywistego modelu pracy
- −Niejasny proces rekrutacyjny – brak konkretnych etapów technicznych (rozmowa techniczna, case study)
- −Rola w modelu outsourcingowym – możliwe przeniesienie między projektami po zakończeniu migracji
- !Brak informacji o ewentualnych podróżach do Amsterdamu (klient)
- !Nieokreślona wielkość zespołu i wsparcie ze strony innych inżynierów
- !Brak wzmianki o dyżurach czy pracy po godzinach (migracje często wymagają okien serwisowych)
- ?Tytuł wskazuje na rolę managerską, ale poziom doświadczenia nie został oznaczony jako Lead/Manager — warto zweryfikować u źródła
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Prowadzenie discovery i klasyfikacji domen podlegających migracji
- •Projektowanie docelowej architektury Entra ID i sekwencji migracji
- •Wykonywanie migracji domen i wyłączanie kontrolerów domen
- •Naprawianie konfiguracji Azure AD Connect Cloud Sync
- •Zabezpieczanie trwale izolowanych domen on-prem (hardening)
- •Implementacja kontroli kont serwisowych dla izolowanych systemów
- •Migracja Group Policy Objects (GPO) do Intune i wdrożenie Conditional Access
- •Tworzenie dokumentacji technicznej i runbooków dla zespołu IT
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Administrator AD z 5-letnim stażem, który wykonał przynajmniej jedną migrację domeny i zna Entra ID oraz Azure AD Connect. Brak certyfikatów może być rekompensowany praktyką.
Osoby bez praktycznego doświadczenia w migracjach domen (tylko doradztwo ani juniorzy z mniej niż 5 latami stażu). Rola wymaga samodzielności – nie dla kogoś, kto woli wyłącznie pracę zespołową bez odpowiedzialności za architekturę.
- ?Czy model pracy to faktycznie pełne zdalne, czy jednak wymagana jest obecność w biurze w Łodzi?
- ?Ile osób liczy zespół operacyjny w Amsterdamie i jakie jest wsparcie techniczne?
- ?Czy są przewidziane podróże do Amsterdamu (np. na początek projektu)?
- ?Jaki jest harmonogram projektu – ile domen do migracji i w jakim czasie?
- ?Czy po zakończeniu migracji przewidziana jest rola BAU, czy przejście do innego projektu?
- ?Jakie są zasady dotyczące okien serwisowych i dyżurów (on-call)?
- ?Czy Sii zapewnia budżet na certyfikacje (SC-300, AZ-305)?
- −Nie podano liczby domen do migracji ani skali projektu
- −Brak informacji o strukturze zespołu (kto odpowiada za co)
- −Nie ma wzmianki o ewentualnych podróżach służbowych
- −Brak szczegółów procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, rodzaj rozmów)
- −Nie określono, czy rola wymaga dyżurów lub pracy w nocy
Etapy: 1. Wyślij CV, 2. Porozmawiaj o oczekiwaniach, 3. Poznaj projekty i wybierz najlepszy, 4. Rozpocznij przygodę z Sii! – brak konkretnych rozmów technicznych.