Senior Software Backend Engineer
Box Poland sp. z o.o.
Rola skupia się na rozwoju backendu dla platformy Box do zarządzania treścią na skalę enterprise. Będziesz pracować nad rozproszonymi systemami, mikrousługami, wydajnością i automatyzowaniem skalowania. Bezpośrednio wpływasz na obsługę tysięcy klientów korporacyjnych. Praca hybrydowa w Warszawie z 3 dniami w biurze.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani liczby zespołów backendowych, brak szczegółów dotyczących on-call (częstotliwość, rekompensata).
Rola skupia się na rozwoju backendu dla platformy Box do zarządzania treścią na skalę enterprise. Będziesz pracować nad rozproszonymi systemami, mikrousługami, wydajnością i automatyzowaniem skalowania. Bezpośrednio wpływasz na obsługę tysięcy klientów korporacyjnych. Praca hybrydowa w Warszawie z 3 dniami w biurze.
- ✓Wpływ na wybór narzędzi i technologii
- ✓Fokus na rozwój produktu, nie maintenance
- ✓Wsparcie mentorów i liderów technicznych
- ✓Przestrzeń do eksperymentowania i nauki (platformy e-learningowe, mentoring)
- ✓Firma wspiera open source
- −Dyżury on-call bez informacji o kompensacji lub częstotliwości
- !Szeroki zakres języków (Java, Scala, Python, PHP) może sugerować pracę w różnych stackach
- !Brak informacji o wielkości zespołu i konkretnym projekcie
- •Projektowanie i implementacja nowych funkcjonalności backendowych w Javie
- •Projektowanie auto-scalingu dla mikrousług na Kubernetes
- •Optymalizacja wydajności systemów rozproszonych i identyfikacja wąskich gardeł
- •Budowanie narzędzi wewnętrznych do automatyzacji testów, deploymentu i wsparcia produktu
- •Code review na GitHub Enterprise
- •Udział w ceremoniach Scrum (standupy, planowanie sprintów)
- •Dyżury on-call w rotacji do triażu problemów produkcyjnych
- •Współpraca z zespołami w Polsce i USA
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Mocny mid-level developer z dobrą Javą i przynajmniej podstawową znajomością chmury oraz K8s, gotowy uczyć się rozproszonych systemów. Musi mieć swobodną komunikację po angielsku.
Osoby bez doświadczenia w Javie i systemach rozproszonych (poniżej 3 lat), juniorzy, oraz kandydaci szukający w pełni zdalnej pracy (wymagane 3 dni w biurze).
- ?Ile osób liczy zespół backendowy w Warszawie?
- ?Czy pracujemy nad konkretnym obszarem produktu Box (np. storage, search, AI)?
- ?Jaki jest poziom legacy w kodzie? Czy są plany migracji?
- ?Jakie są główne wyzwania wydajnościowe obecnie?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej więcej niż 2 dni w tygodniu?
- ?Jaka jest proporcja pracy nad nowymi funkcjami vs bug fixy (30% bug fixów wg ogłoszenia)?
- −Nie podano wielkości zespołu ani liczby zespołów backendowych
- −Brak szczegółów dotyczących on-call (częstotliwość, rekompensata)
- −Nie określono, czy praca dotyczy jednego projektu czy rotacji między zespołami
- −Brak informacji o budżecie szkoleniowym lub konferencjach
Zespół pracuje w Scrumie, kładzie nacisk na jakość kodu (code review, clean code, testy) i współpracę międzynarodową z USA. Kultura oparta na wartościach Boxa, z naciskiem na innowacje i wykorzystanie AI.
Powyżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Java. Pełne statystyki zarobków →