Pomiń do treści
Logo firmy Experis Manpower Group

Snowflake Architect

Experis Manpower Group

Oferta w skrócie
33 60038 640PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 10+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano16 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono16 czerwca 2026
Wygasa za27 dni
Werdykt JobHunt

Jesteś architektem danych w domenie Credit Risk, odpowiedzialnym za projektowanie skalowalnych rozwiązań opartych na Snowflake. Pracujesz hybrydowo (2 dni w biurze w Warszawie, Gdańsku, Gdyni lub Łodzi) na B2B przez Experis. Tłumaczysz wymagania biznesowe i techniczne na architekturę, prowadzisz warsztaty z interesariuszami oraz nadzorujesz realizację przez zespoły wdrożeniowe. To rola stricte architektoniczna – mało codziennego kodowania, dużo dokumentacji i współpracy z biznesem.

Brakuje: nie podano nazwy klienta końcowego, brak informacji o wielkości zespołu.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Data Architect

Jesteś architektem danych w domenie Credit Risk, odpowiedzialnym za projektowanie skalowalnych rozwiązań opartych na Snowflake. Pracujesz hybrydowo (2 dni w biurze w Warszawie, Gdańsku, Gdyni lub Łodzi) na B2B przez Experis. Tłumaczysz wymagania biznesowe i techniczne na architekturę, prowadzisz warsztaty z interesariuszami oraz nadzorujesz realizację przez zespoły wdrożeniowe. To rola stricte architektoniczna – mało codziennego kodowania, dużo dokumentacji i współpracy z biznesem.

Plusy
  • Jasno podane widełki B2B (33 600–38 640 PLN netto) – transparentność finansowa
  • Elastyczny start ASAP lub w ciągu miesiąca
  • Dostęp do platform e-learningowych i pakiet benefitów (Medicover, Multisport, ubezpieczenie)
Na co uważać
  • Rekrutacja przez agencję (Experis) – może wiązać się z rotacją projektów i mniejszą stabilnością
  • Brak informacji o kliencie końcowym i jego kulturze organizacyjnej
  • !Tryb hybrydowy z precyzyjną liczbą dni (2/tydzień) – może być sztywny
  • !Brak wzmianki o dyżurach on-call lub pracy w nadgodzinach
  • !Rola architekta w dużej organizacji – możliwa biurokracja i długie procesy decyzyjne
Codzienna praca
  • Przekładanie wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych na projekty rozwiązań wysokiego poziomu
  • Tworzenie szczegółowych projektów architektury danych dla systemów Credit Risk
  • Prowadzenie warsztatów z Product Ownerami, Process Ownerami i ekspertami dziedzinowymi w celu doprecyzowania wymagań
  • Współpraca z interesariuszami, architektami i zespołami projektowymi w celu zapewnienia spójności architektonicznej
  • Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji architektonicznej z perspektywy biznesowej i technicznej
  • Zarządzanie procesami architektonicznymi, artefaktami i standardami dokumentacji
  • Doradzanie zespołom wdrożeniowym w zakresie najlepszych praktyk dotyczących Snowflake i platform danych
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Architekt danych z ok. 8-10 latami doświadczenia, który ma solidne podstawy w Snowflake i architekturze rozwiązań, ale może potrzebować wsparcia w zakresie konkretnych procesów domeny Credit Risk.

Raczej nie dla

Juniorzy i midowie – rola wymaga 10+ lat doświadczenia i samodzielności w definiowaniu architektury. Osoby szukające intensywnego kodowania na co dzień również nie będą zadowolone, gdyż nacisk kładzie się na projektowanie i współpracę.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid1/5
Senior5/5
Hands-on2/5
Architekt5/5
Remote3/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jaka jest branża i nazwa klienta końcowego?
  • ?Ile zespołów wdrożeniowych będzie podlegać pod tę rolę?
  • ?Czy istnieją dyżury on-call lub wymóg nadgodzin?
  • ?Jaki jest obecny stan platformy Snowflake – greenfield czy brownfield?
  • ?Jaka jest struktura zespołu architektów i proces decyzyjny?
  • ?Czy istnieje możliwość wpływu na wybór narzędzi i technologii?
  • ?Jaki jest typowy harmonogram projektu – ile projektów jednocześnie?
  • ?Jakie są perspektywy rozwoju – czy istnieje ścieżka do roli Principal Architect?
Brakujące informacje
  • Nie podano nazwy klienta końcowego
  • Brak informacji o wielkości zespołu
  • Nie wiadomo, czy są dyżury on-call
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • Nie określono, ile projektów architekt będzie prowadził jednocześnie
Zespół

Warsztaty i ścisła współpraca z interesariuszami biznesowymi i IT – środowisko wymagające dobrych umiejętności komunikacyjnych i umiejętności pracy w grupie.

Wynagrodzenie vs rynekn=59 · Senior · B2B

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta33 60038 640
Mediana: Senior · Snowflake · B2B25 20030 240

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Snowflake. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty