Software Engineer (One Identity) | f/m/d

ERGO Technology & Services

Oferta w skrócie

Widełki nieujawnione

🔀HybrydowaTryb pracy

📄Umowa o pracęKontrakt

⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie

LokalizacjaWarszawa

Źródło

JustJoinIT

↗

Aktywna

Opublikowano9 maja 2026

Ostatnio sprawdzono9 maja 2026

Wygasa za35 dni

Otwórz ofertę u źródła

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

IAM One Identity Manager English Azure DevOps

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Backend Engineer

Rola polega na rozwijaniu i utrzymywaniu platformy One Identity Manager w dużej, międzynarodowej firmie ubezpieczeniowej. Będziesz odpowiadać za implementację funkcji związanych z zarządzaniem tożsamością i dostępem (IAM), pracować z backendem (.NET, C#, PowerShell) oraz integracjami z Azure i Active Directory. To stanowisko bardziej specjalistyczne niż ogólny Software Engineer – kluczowa jest znajomość One Identity Manager i IAM.

Plusy

✓Praca w stabilnej, międzynarodowej firmie (Munich Re/ERGO)
✓Różnorodność technologiczna i możliwość rozwoju w chmurze Azure

Na co uważać

!Brak informacji o liczbie dni hybrydowych w tygodniu
!Sformułowanie 'proactive, can-do mentality' może sugerować nadgodziny lub presję
!Nie określono, czy są dyżury on-call (wzmianka o 'run activities')

?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji

Codzienna praca

•Implementacja nowych funkcji w One Identity Manager na podstawie wymagań biznesowych i bezpieczeństwa
•Praca z MS SQL, T-SQL przy tworzeniu i optymalizacji skryptów i zapytań
•Automatyzacja procesów IAM z użyciem PowerShell i Azure DevOps
•Uczestnictwo w testach (jednostkowe, wydajnościowe) i code review
•Współpraca z Product Ownerem i analitykami biznesowymi przy definiowaniu rozwiązań
•Utrzymanie i rozwiązywanie problemów w środowisku produkcyjnym (run activities)
•Tworzenie dokumentacji technicznej i wsparcie dla innych deweloperów
•Udoskonalanie istniejących implementacji i procesów deweloperskich

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Deweloper z co najmniej 2-letnim doświadczeniem w software engineering, podstawową znajomością One Identity Manager i chęcią rozwoju w IAM.

Raczej nie dla

Osoba bez doświadczenia w IAM lub One Identity Manager, junior bez komercyjnego stażu, ani ktoś szukający pracy w pełni zdalnej.

Ocena dopasowania

Junior1/5

Mid4/5

Senior3/5

Hands-on5/5

Architekt2/5

Remote2/5

Enterprise5/5

Pytania do rekrutera

?Ile dni w tygodniu obowiązkowo w biurze?
?Ile osób liczy zespół IAM i jak jest zorganizowany?
?Czy przewidziane są dyżury on-call? Jeśli tak, jaka jest ich częstotliwość i rekompensata?
?Jaki jest stosunek pracy nad nowymi funkcjami do utrzymania (run)?
?Czy stack produkcyjny różni się od wymienionego w ogłoszeniu?
?Jak wygląda proces rekrutacyjny (liczba etapów, zadanie domowe)?
?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku architekta IAM lub chmury?

Brakujące informacje

−Nie podano liczby dni pracy zdalnej w hybrydzie
−Brak opisu procesu rekrutacyjnego
−Nie wiadomo, czy są dyżury on-call
−Brak informacji o wielkości zespołu

Zespół

Międzynarodowe, różnorodne środowisko z naciskiem na współpracę, dzielenie się wiedzą i rozwój. Firma promuje work-life balance i oferuje wiele aktywności integracyjnych.

🔗Podobne oferty