Specjalista ds. Usług Chmurowych i Telekomunikacji
PKO BP Finat
Rola koncentruje się na projektowaniu, wdrażaniu i utrzymaniu rozwiązań chmurowych w Microsoft Azure w instytucji finansowej (PKO BP Finat). Obejmuje zarządzanie infrastrukturą (IaaS/PaaS), automatyzację za pomocą Terraform i PowerShell, CI/CD w Azure DevOps, a także zarządzanie kontenerami (AKS) i usługami sieciowymi (VPN Gateway). Dodatkowo, rola wymaga dzielenia się wiedzą i wspierania rozwoju zespołu. Mimo nazwy 'telekomunikacja', główny nacisk na cloud engineering, a nie na klasyczną telekomunikację.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe), nie wiadomo, czy istnieje dyżur on-call.
Rola koncentruje się na projektowaniu, wdrażaniu i utrzymaniu rozwiązań chmurowych w Microsoft Azure w instytucji finansowej (PKO BP Finat). Obejmuje zarządzanie infrastrukturą (IaaS/PaaS), automatyzację za pomocą Terraform i PowerShell, CI/CD w Azure DevOps, a także zarządzanie kontenerami (AKS) i usługami sieciowymi (VPN Gateway). Dodatkowo, rola wymaga dzielenia się wiedzą i wspierania rozwoju zespołu. Mimo nazwy 'telekomunikacja', główny nacisk na cloud engineering, a nie na klasyczną telekomunikację.
- ✓Umowa B2B (elastyczność rozliczeń)
- ✓Praca w rozwijanym zespole (możliwość wpływu na kształtowanie procesów)
- ✓Stabilność finansowa (część grupy PKO BP)
- ✓Jasno określone oczekiwania hybrydowe (50/50)
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- !Model hybrydowy 50/50 może oznaczać 2-3 dni w biurze tygodniowo – doprecyzować
- !Wymagania obejmują szeroki zakres usług Azure, co może sugerować dużą odpowiedzialność za różne obszary
- !Rola w firmie z sektora finansowego – procedury i compliance mogą spowalniać rozwój
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie i wdrażanie środowisk chmurowych (Azure Virtual Machines, App Services, Storage, Azure SQL)
- •Automatyzacja procesów z użyciem Terraform i PowerShell
- •Zarządzanie tożsamością i dostępem w Entra (Azure AD)
- •Tworzenie i utrzymanie pipeline'ów CI/CD w Azure DevOps
- •Zarządzanie klastrami Kubernetes (AKS) i konteneryzacją
- •Optymalizacja kosztów i zapewnienie wysokiej dostępności środowisk chmurowych
- •Konfiguracja i utrzymanie usług sieciowych (VPN Gateway) oraz Web Application Firewall (WAF)
- •Dzielenie się wiedzą techniczną i mentoring w zespole
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Inżynier z przynajmniej 1-2 letnim doświadczeniem w administracji Azure, znający podstawy Terraform i PowerShell, potrafiący samodzielnie zarządzać Azure Virtual Machines i App Services, gotowy do nauki zaawansowanych usług (AKS, CI/CD).
Osoby z mniej niż rokiem praktyki w Azure, nie znające automatyzacji, preferujące wyłącznie pracę zdalną (model hybrydowy 50/50) lub szukające roli czysto programistycznej (backend/frontend).
- ?Ile osób liczy zespół chmurowy i jak jest zorganizowany?
- ?Czy na co dzień pracujemy głównie nad nowymi projektami, czy utrzymaniem istniejących środowisk?
- ?Czy istnieje dyżur on-call? Jak często i czy jest dodatkowo płatny?
- ?Jak wygląda proces decyzyjny dotyczący wyboru technologii i architektury?
- ?Czy oferujecie budżet na szkolenia/certyfikacje?
- ?Jakie są główne wyzwania w obecnym środowisku Azure (migracja, optymalizacja kosztów, bezpieczeństwo)?
- ?Czy praca w modelu hybrydowym 50/50 oznacza konkretne dni, czy elastyczne ustalenia?
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe)
- −Nie wiadomo, czy istnieje dyżur on-call
- −Brak informacji o wielkości zespołu i struktury zależności
Zespół jest w fazie rozbudowy, a ogłoszenie kładzie nacisk na dzielenie się wiedzą i wspieranie rozwoju kompetencji – kultura otwarta na współpracę i naukę.