Specjalistka/Specjalista w Zespole Operatorów Systemów Teleinformatycznych / Administrator Sieci w NOC (Network Operations Center)
NASK
To rola operatora NOC w instytucji państwowej NASK. Odpowiadasz za całodobowy nadzór nad sieciami teleinformatycznymi, konfigurację urządzeń sieciowych (Juniper, Huawei, Mikrotik, Fortigate), obsługę zgłoszeń i awarii, a także koordynację z innymi zespołami. Stanowisko juniorskie – idealne dla absolwentów lub studentów ostatnich lat kierunków informatycznych/telekomunikacyjnych, którzy chcą rozpocząć karierę w networkingu.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano szczegółów o systemie zmianowym, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
To rola operatora NOC w instytucji państwowej NASK. Odpowiadasz za całodobowy nadzór nad sieciami teleinformatycznymi, konfigurację urządzeń sieciowych (Juniper, Huawei, Mikrotik, Fortigate), obsługę zgłoszeń i awarii, a także koordynację z innymi zespołami. Stanowisko juniorskie – idealne dla absolwentów lub studentów ostatnich lat kierunków informatycznych/telekomunikacyjnych, którzy chcą rozpocząć karierę w networkingu.
- ✓Premia kwartalna
- ✓Dofinansowanie szkoleń i wypoczynku
- ✓Stabilna instytucja państwowa (NASK)
- ✓Możliwość awansu i rozwoju
- !Brak informacji o liczbie dni hybrydowych w tygodniu
- !Brak widełek wynagrodzenia
- !Praca zmianowa 24/7 bez szczegółowego opisu grafiku
- !Szeroki zakres obowiązków (od monitoringu po konfigurację i koordynację)
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Monitorowanie systemów i sieci telekomunikacyjnych 24/7 i reagowanie na alarmy
- •Analiza komunikatów systemowych w celu identyfikacji problemów
- •Konfiguracja urządzeń sieciowych (routery, switch'e, firewalle) różnych producentów
- •Obsługa systemu zgłoszeniowego i prowadzenie dokumentacji incydentów
- •Lokalizacja i zdalne usuwanie awarii w nadzorowanych elementach sieci
- •Obsługa zgłoszeń klienckich z zachowaniem ustalonych SLA
- •Koordynacja procesu usuwania awarii z jednostkami wewnętrznymi i zewnętrznymi
- •Współpraca przy wdrażaniu zmian i modernizacji infrastruktury sieciowej
Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.
Student ostatniego roku kierunku informatycznego, który zaliczył kurs sieci komputerowych i zna podstawy konfiguracji urządzeń sieciowych. Może nie mieć jeszcze doświadczenia, ale jest gotów się uczyć w dynamicznym środowisku.
Osoby szukające pracy w pełni zdalnej (praca hybrydowa w Warszawie) oraz osoby z dużym doświadczeniem (5+ lat) szukające stanowisk seniorskich – to rola juniorska.
- ?Jak wygląda grafik zmian (3-zmianowy? 4-zmianowy? Czy są dyżury nocne i weekendowe?)
- ?Ile dni w biurze tygodniowo w modelu hybrydowym?
- ?Czy jest budżet na certyfikacje sieciowe (np. CCNA, JNCIA)?
- ?Jak wygląda proces rekrutacyjny (ile etapów)?
- ?Z jakimi zespołami wewnętrznymi najczęściej współpracuje NOC?
- ?Czy są przewidziane dyżury domowe (on-call) poza zmianami?
- −Nie podano szczegółów o systemie zmianowym
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie podano minimalnych wymagań technicznych (np. konkretnych protokołów)
- −Nie wiadomo, czy jest okres próbny