Pomiń do treści
Logo firmy HelloFresh

Staff Cloud FinOps Manager

HelloFresh

Oferta w skrócie
27 67536 900PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Lead · 7+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano18 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za94 dni
Werdykt JobHunt

To rola lidera odpowiedzialnego za optymalizację kosztów chmury w HelloFresh, która jest firmą z własnym produktem (meal kit delivery). Zadaniem jest przekształcenie wydatków na chmurę w przewidywalny i efektywny mechanizm wspierający innowacje. Osoba na tym stanowisku będzie łączyć kompetencje finansowe (budżetowanie, prognozowanie, negocjacje) z technicznym zrozumieniem architektury chmury (głównie AWS). Nie jest to rola inżynierska polegająca na pisaniu kodu, ale wymaga umiejętności komunikacji z zespołami inżynieryjnymi i wpływania na decyzje architektoniczne w celu redukcji kosztów.

Brakuje: nie podano liczby dni hybrydowych, brak informacji o strukturze zespołu (raportowanie, liczba osób).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
CloudAmazon AWSFinOps
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Engineering Manager

To rola lidera odpowiedzialnego za optymalizację kosztów chmury w HelloFresh, która jest firmą z własnym produktem (meal kit delivery). Zadaniem jest przekształcenie wydatków na chmurę w przewidywalny i efektywny mechanizm wspierający innowacje. Osoba na tym stanowisku będzie łączyć kompetencje finansowe (budżetowanie, prognozowanie, negocjacje) z technicznym zrozumieniem architektury chmury (głównie AWS). Nie jest to rola inżynierska polegająca na pisaniu kodu, ale wymaga umiejętności komunikacji z zespołami inżynieryjnymi i wpływania na decyzje architektoniczne w celu redukcji kosztów.

Plusy
  • Praca w globalnej organizacji z realnym wpływem na skalę (6 mln+ klientów)
  • Autonomiczne, cross-funkcjonalne zespoły
  • Nowoczesne biuro z udogodnieniami (shower, breakout zones, kawa)
  • Kultura dzielenia się wiedzą i współpracy międzynarodowej
Na co uważać
  • !Brak informacji o liczbie dni pracy hybrydowej w tygodniu
  • !Nie sprecyzowano, czy rola ma podwładnych (zespół FinOps)
  • !Wymóg 'builder's mentality' może oznaczać dużo pracy nad tworzeniem procesów od zera
Codzienna praca
  • Projektowanie i wdrażanie strategii tagowania zasobów chmurowych dla transparentności kosztów
  • Tworzenie i utrzymywanie modeli finansowych do prognozowania wydatków na chmurę
  • Analiza kosztów AWS z wykorzystaniem CUR, Savings Plans, Reserved Instances
  • Negocjowanie kontraktów z dostawcami chmury (AWS) na podstawie strategicznych celów biznesowych
  • Współpraca z zespołami inżynieryjnymi nad refaktoryzacją aplikacji pod kątem efektywności kosztowej
  • Budowanie dashboardów i raportów visibility dla stakeholderów
  • Prowadzenie programów optymalizacyjnych i inicjatyw zmiany kultury kosztowej w organizacji
  • Opracowywanie modeli showback/chargeback dla rozliczania zużycia chmury
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.

Minimum sensowne

Doświadczony specjalista FinOps z co najmniej 7 latami pracy przy dużych wydatkach AWS, który potrafi samodzielnie budować modele finansowe i negocjować kontrakty. Posiada podstawową znajomość technologii chmurowych umożliwiającą komunikację z inżynierami.

Raczej nie dla

Osoby szukające roli czysto inżynierskiej (hands-on coding) lub juniorzy – to stanowisko wymaga ugruntowanego doświadczenia w finansach chmury i dojrzałości biznesowej. Nie sprawdzi się również ktoś, kto nie lubi pracy hybrydowej i kontaktu z wieloma interesariuszami.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior4/5
Hands-on1/5
Architekt4/5
Remote3/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile dni w tygodniu wymagana jest obecność w biurze w Warszawie?
  • ?Jaka jest wielkość zespołu FinOps i czy ta rola ma bezpośrednich podwładnych?
  • ?Jaki jest obecny poziom dojrzałości FinOps w organizacji?
  • ?Jakie są największe wyzwania kosztowe w chmurze, z którymi mierzy się HelloFresh?
  • ?Czy istnieją już jakieś narzędzia FinOps (Vantage, CloudHealth) w użyciu, czy trzeba je wdrożyć?
  • ?Jak mierzony jest sukces na tym stanowisku (KPI)?
  • ?Czy są planowane podróże służbowe do innych lokalizacji HelloFresh?
Brakujące informacje
  • Nie podano liczby dni hybrydowych
  • Brak informacji o strukturze zespołu (raportowanie, liczba osób)
  • Nie opisano procesu rekrutacyjnego (etapy, czas trwania)
  • Brak szczegółów dotyczących budżetu szkoleniowego lub konferencji
Zespół

Autonomiczne, cross-funkcjonalne zespoły z międzynarodową współpracą i kulturą dzielenia się wiedzą. Praca w środowisku, gdzie inżynierowie i liderzy mają realny wpływ na produkt.

Wynagrodzenie vs rynekn=18 · Lead

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta27 675–36 900 zł

≈ 164,7–219,6 zł/h

Mediana: Lead · Cloud26 43832 000

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Cloud. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty