Rola polega na prowadzeniu i koordynowaniu procesów z zakresu Cyber Threat Intelligence (CTI) w dużej organizacji. Kandydat będzie odpowiedzialny za analizę bieżących cyberzagrożeń, opracowywanie raportów dla zespołów SOC i CERT, analizę technik i taktyk adwersarzy oraz prowadzenie analiz OSINT. Celem jest wzmocnienie cyberodporności i cyberbezpieczeństwa w Grupie ORLEN. Oferta jest dla doświadczonych specjalistów z branży cyberbezpieczeństwa.

Plusy

✓Możliwość pracy z ekspertami z różnych dziedzin.
✓Wyzwania zawodowe na światowym poziomie.
✓Uczestnictwo w dużych, nowatorskich projektach.
✓Dostęp do nowoczesnych narzędzi i metod pracy.
✓Mobilność wewnątrz Grupy ORLEN i możliwości rozwoju w zagranicznych spółkach.
✓Mentoring pracowniczy wspierający rozwój zawodowy.
✓Programy well-beingowe wspierające dobrostan.
✓Program wspierający rodzinę.
✓Dostęp do platformy kafeteryjnej.

Na co uważać

−Typ kontraktu 'other' jest niejasny i może oznaczać różne formy zatrudnienia, które nie są standardowe lub korzystne dla kandydata.

!Brak informacji o konkretnych narzędziach CTI, z którymi pracuje zespół.
!Nie sprecyzowano, jak wygląda proces współpracy z zespołami SOC i CERT w praktyce.
!Nie podano szczegółów dotyczących systemu premiowego.

?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji

Codzienna praca

•Prowadzenie, koordynacja i wdrażanie procesów z zakresu Cyber Threat Intelligence (CTI)
•Wyszukiwanie, monitoring i analiza bieżących cyberzagrożeń
•Opracowywanie raportów analitycznych na potrzeby zespołów SOC i CERT
•Proaktywna analiza technik, taktyk i procedur (TTPs) adwersarzy
•Proaktywna analiza wskaźników kompromitacji (IoC) adwersarzy
•Prowadzenie analiz OSINT
•Opracowywanie rekomendacji dot. procedur cyberodporności
•Opracowywanie rekomendacji dot. procedur cyberbezpieczeństwa w Grupie ORLEN

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Kandydat z kilkuletnim doświadczeniem w branży cyberbezpieczeństwa, który posiada dobrą znajomość frameworków takich jak MITRE ATT&CK i Killchain, zna bieżące zagrożenia i potrafi analizować dane z różnych źródeł, w tym OSINT.

Raczej nie dla

Rola nie jest dla osób z mniejszym niż kilkuletnim doświadczeniem w branży cyberbezpieczeństwa, ani dla tych, którzy nie posiadają znajomości kluczowych frameworków cyberbezpieczeństwa i krajobrazu zagrożeń.

Ocena dopasowania

Junior1/5

Mid3/5

Senior5/5

Hands-on5/5

Architekt3/5

Remote1/5

Enterprise5/5

Pytania do rekrutera

?Jakie konkretnie narzędzia Threat Intelligence są wykorzystywane w zespole?
?Jak wygląda proces tworzenia i dystrybucji raportów CTI do zespołów SOC i CERT?
?Jakie są główne priorytety i wyzwania w obszarze CTI dla Grupy ORLEN w najbliższym czasie?
?Jak wygląda proces analizy OSINT i jakie są jego główne cele?
?Jakie są oczekiwania dotyczące rozwoju zawodowego w tej roli?
?Jakie są konkretne przykłady projektów, w których kandydat będzie brał udział?
?Jakie są szczegóły dotyczące systemu premiowego?

Brakujące informacje

−Szczegółowy opis narzędzi Threat Intelligence wykorzystywanych w zespole.
−Konkretne przykłady projektów, w których kandydat będzie brał udział.
−Szczegóły dotyczące systemu premiowego.
−Informacje o procesie analizy OSINT i jego celach.
−Dokładne określenie, co oznacza typ kontraktu 'other'.

Zespół

Praca w nowoczesnym, międzynarodowym koncernie z możliwością pracy z ekspertami z różnych dziedzin. Oferowane są wyzwania zawodowe na światowym poziomie, uczestnictwo w dużych, nowatorskich projektach oraz dostęp do nowoczesnych narzędzi i metod pracy. Firma oferuje również programy well-beingowe i wspierające rodzinę.

🔗Podobne oferty

Oferta w skrócie

Widełki nieujawnione

🏢StacjonarnaTryb pracy

📄OtherKontrakt

⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie

LokalizacjaWarszawa

Dostępne na 2 portalach