Tester manualny
ITFS
Jako tester manualny będziesz odpowiedzialny za testowanie systemów kredytowych i hipotecznych w bankowości. Twoja praca obejmie zarówno frontend, jak i backend (REST API) z użyciem Postmana i Swaggera. Będziesz analizował wymagania biznesowe, przygotowywał scenariusze testowe, raportował błędy i współpracował z zespołem Scrum. Wykorzystasz SQL do weryfikacji danych oraz Kibanę do analizy logów. Jest to rola w firmie outsourcingowej ITFS, delegująca do klienta z sektora finansowego.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu, brak informacji o możliwości pracy zdalnej (sprzeczne dane).
Jako tester manualny będziesz odpowiedzialny za testowanie systemów kredytowych i hipotecznych w bankowości. Twoja praca obejmie zarówno frontend, jak i backend (REST API) z użyciem Postmana i Swaggera. Będziesz analizował wymagania biznesowe, przygotowywał scenariusze testowe, raportował błędy i współpracował z zespołem Scrum. Wykorzystasz SQL do weryfikacji danych oraz Kibanę do analizy logów. Jest to rola w firmie outsourcingowej ITFS, delegująca do klienta z sektora finansowego.
- ✓Przejrzysty proces rekrutacyjny: rozmowa telefoniczna z rekruterem i jedna rozmowa z klientem
- ✓Podane widełki wynagrodzenia (80-95 PLN/h) – transparentność finansowa
- ✓Specyficzna domena bankowa może być atrakcyjna dla osób szukających specjalizacji
- !Rozbieżność między trybem pracy: dane strukturalne wskazują 'office', natomiast opis mówi o hybrydzie (2 dni w biurze klienta w Warszawie)
- !Wymagana specyficzna wiedza domenowa (produkty kredytowe), co może ograniczać pulę kandydatów
- !Firma outsourcingowa – praca u klienta, co wiąże się z mniejszą stabilnością i potencjalnie krótszym stażem
- •Przygotowywanie scenariuszy testowych do testów manualnych integracyjnych i systemowych
- •Wykonywanie testów manualnych na frontendzie i backendzie aplikacji kredytowych
- •Testowanie usług REST API za pomocą Postmana i Swaggera
- •Analiza danych w bazach danych z użyciem SQL
- •Przegląd logów w Kibanach w celu identyfikacji błędów
- •Raportowanie i dokumentowanie znalezionych defektów
- •Udział w codziennych spotkaniach Scrum i współpraca z zespołem
- •Weryfikacja działania procesów kredytowych i hipotecznych
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Tester manualny z 3-letnim stażem, który potrafi przygotować scenariusze testowe, testować API (Postman/Swagger), zna podstawy SQL i umie korzystać z Kibanę. Wymagana jest znajomość produktów kredytowych.
Osoby z mniej niż 3 latami doświadczenia w testach manualnych ani takie, które nie mają wiedzy o produktach kredytowych i ryzyku kredytowym. Rola nie jest przeznaczona dla juniorów.
- ?Czy tryb pracy jest hybrydowy czy stacjonarny? (sprzeczność w ogłoszeniu)
- ?Ile osób liczy zespół Scrum, w którym będę pracować?
- ?Czy są plany automatyzacji testów w przyszłości?
- ?Jak wygląda onboarding w zakresie produktów kredytowych?
- ?Czy są przewidziane dyżury on-call lub praca w weekendy?
- ?Jaka jest przewidywana długość projektu i stabilność zatrudnienia?
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak informacji o możliwości pracy zdalnej (sprzeczne dane)
- −Nie wiadomo, czy są przewidziane testy automatyczne w przyszłości
- −Brak opisu benefitów pozapłaconych (np. szkoleń, certyfikatów)
Praca w zespole Scrum z nastawieniem na jakość, w środowisku bankowym z dużym naciskiem na procesy i dokumentację.
Krótka rozmowa telefoniczna z rekruterem ITFS -> Rozmowa miękko-techniczna z Klientem -> Decyzja (2 etapy).
Powyżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Postman. Pełne statystyki zarobków →