Pomiń do treści
Logo firmy B2Bnetwork

UX/UI Designer / Designerka

B2Bnetwork

Oferta w skrócie
860011 760PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano15 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono15 czerwca 2026
Wygasa za84 dni
Werdykt JobHunt

Rola senior designera odpowiedzialnego za warstwę wizualną aplikacji webowych i mobilnych w obszarze bankowości cyfrowej. Główny nacisk na projektowanie interfejsów, rozwój i utrzymanie Design Systemu oraz ścisłą współpracę z zespołami UX i developerskimi w środowisku Agile. Tytuł jest precyzyjny – rola faktycznie łączy UI i UX, choć koncentruje się na stronie wizualnej i spójności produktów cyfrowych.

Brakuje: brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe, itp.)., nieokreślona wielkość zespołu produktowego..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Adobe IllustratorFigmaRWDAdobe After EffectsLottieAdobe PhotoshopBodymovinMobile Apps
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?UI/UX Designer

Rola senior designera odpowiedzialnego za warstwę wizualną aplikacji webowych i mobilnych w obszarze bankowości cyfrowej. Główny nacisk na projektowanie interfejsów, rozwój i utrzymanie Design Systemu oraz ścisłą współpracę z zespołami UX i developerskimi w środowisku Agile. Tytuł jest precyzyjny – rola faktycznie łączy UI i UX, choć koncentruje się na stronie wizualnej i spójności produktów cyfrowych.

Plusy
  • Odpowiedzialność za rozwój Design Systemu – realny wpływ na spójność produktu.
  • Praca w Agile z dedykowanymi zespołami produktowymi i developerskimi.
  • Możliwość tworzenia animacji (Lottie/Bodymovin) – wartość dodana dla portfolio.
Na co uważać
  • !Nie określono liczby dni w biurze przy hybrydzie – warto doprecyzować.
  • !Szeroki zestaw narzędzi Adobe (XD, Photoshop, Illustrator, After Effects) może sugerować konieczność pracy w wielu programach jednocześnie.
  • !Brak informacji o udziale w testach użytkowników lub badaniach UX – rola może być bardzo wizualna.
Codzienna praca
  • Projektowanie interfejsów użytkownika aplikacji webowych i mobilnych w Figmie i Adobe XD
  • Tworzenie makiet oraz wysokiej jakości projektów graficznych z zachowaniem RWD
  • Rozwijanie i utrzymanie Design Systemu oraz bibliotek komponentów UI
  • Przygotowywanie grafik i materiałów wspierających rozwój produktów cyfrowych
  • Prezentowanie i argumentowanie decyzji projektowych przed zespołem i stakeholderami
  • Współpraca z UX Designerami i developerami przy wdrażaniu projektów w Agile
  • Uzdatnianie assetów, w tym animacji (Lottie/Bodymovin) do implementacji
  • Zapewnianie spójności wizualnej i dbałość o detale w gotowych rozwiązaniach
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Osoba z dokładnie 5-letnim stażem w UI designie, która potrafi zaprojektować responsywny interfejs w Figmie i utrzymać spójność wizualną. Znajomość Adobe XD i podstaw Photoshopa/Illustratora jest niezbędna, ale brak doświadczenia z After Effects czy Lottie nie dyskwalifikuje.

Raczej nie dla

Juniorzy z mniej niż 3 latami doświadczenia – rola wymaga autonomii i odpowiedzialności za Design System. Osoby nastawione wyłącznie na UX research bez mocnej strony wizualnej również nie będą pasować.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt2/5
Remote3/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile dni w tygodniu/msc spodziewana jest obecność w biurze w Warszawie?
  • ?Ile osób liczy zespół designerski (UX/UI) przy tym projekcie?
  • ?Czy Bank/firma posiada już Design System, czy budujemy od zera?
  • ?Jak wygląda proces wdrożenia projektu od makiety do kodu – czy designer uczestniczy w code review?
  • ?Czy narzędzia takie jak Adobe XD są używane równolegle z Figmą, czy planujecie migrację do jednego narzędzia?
  • ?Jaka jest skala projektu – ile ekranów/komponentów, ilu użytkowników końcowych?
  • ?Czy przewidziane są testy użytkownika na etapie prototypu, czy tylko dostarczanie grafik?
Brakujące informacje
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe, itp.).
  • Nieokreślona wielkość zespołu produktowego.
  • Brak informacji o zakresie odpowiedzialności UX – czy rola wymaga również prowadzenia badań, czy skupia się wyłącznie na UI.
  • Nie wiadomo, czy praca dotyczy konkretnego projektu bankowego, czy rotacyjnie w różnych inicjatywach.
🔗Podobne oferty