Projektmanager Freileitung (m/w/d)
emagine
To rola Project Managera dla konkretnego projektu budowy linii napowietrznych w ramach wzmocnienia sieci energetycznej. Osoba będzie odpowiadać za planowanie, organizację, nadzór, zarządzanie interesariuszami, ryzykiem oraz koordynację wykonawców i dostawców. Wymaga specjalistycznej wiedzy z zakresu budowy linii napowietrznych (Freileitungsbau) oraz certyfikacji IPMA. Praca głównie w biurze projektu w Willstätt i na budowie, z możliwością do 50% pracy zdalnej.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
To rola Project Managera dla konkretnego projektu budowy linii napowietrznych w ramach wzmocnienia sieci energetycznej. Osoba będzie odpowiadać za planowanie, organizację, nadzór, zarządzanie interesariuszami, ryzykiem oraz koordynację wykonawców i dostawców. Wymaga specjalistycznej wiedzy z zakresu budowy linii napowietrznych (Freileitungsbau) oraz certyfikacji IPMA. Praca głównie w biurze projektu w Willstätt i na budowie, z możliwością do 50% pracy zdalnej.
- !Opis wspomina 'bis zu 50% Remote-Arbeit', ale dane strukturalne wskazują tryb pracy jako stacjonarny (office) – możliwa niespójność
- !Projekt ma rozpocząć się w lipcu 2026, co jest odległą datą – może oznaczać długi proces rekrutacji lub czekanie
- !Brak informacji o wynagrodzeniu, które dla kontraktu 'other' może być zasadniczym pytaniem
- !Firma emagine to agencja pracy tymczasowej/doradztwo, co może wiązać się z mniejszą stabilnością
- ?Tytuł wskazuje na rolę managerską, ale poziom doświadczenia nie został oznaczony jako Lead/Manager — warto zweryfikować u źródła
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Samodzielne prowadzenie projektu budowy linii napowietrznych (częściowego projektu)
- •Planowanie, organizacja i nadzór nad realizacją projektu
- •Zarządzanie interesariuszami i koordynacja interfejsów
- •Planowanie zasobów i organizacja struktury projektu
- •Zarządzanie ryzykiem i monitorowanie
- •Regularne raportowanie i komunikacja
- •Koordynacja generalnych wykonawców, dostawców i usługodawców
- •Przeprowadzanie warsztatów Lessons Learned i zapewnienie dokumentacji projektu
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Project Manager z udokumentowanym doświadczeniem w zarządzaniu projektami budowy linii napowietrznych, posiadający certyfikat IPMA Level C oraz odpowiednie wykształcenie (inżynieria budowlana, elektrotechnika, energetyka lub pokrewne).
Nie dla osób bez doświadczenia w projektach budowlanych, szczególnie w budowie linii napowietrznych, oraz bez certyfikacji IPMA lub odpowiedniego wykształcenia inżynierskiego.
- ?Jaki jest rzeczywisty podział czasu między pracą zdalną a stacjonarną?
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jakie są role?
- ?Czy kontrakt 'other' oznacza B2B, umowę o dzieło, czy coś innego?
- ?Jakie są konkretne terminy projektu i czy istnieje możliwość przedłużenia?
- ?Czy istnieje budżet na szkolenia lub certyfikacje?
- ?Jak wygląda proces rekrutacji – ile etapów i jakie?
- −Nie podano widełek wynagrodzenia
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie wiadomo czy praca będzie na pełen etat
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej
Osoba będzie pracować samodzielnie jako kierownik projektu, z autonomią w zakresie decyzji projektowych, ale także z odpowiedzialnością za koordynację wielu interesariuszy.