Pomiń do treści
Logo firmy emagine

Inbetriebnehmer Lackieranlagen DACH & Frankreich (m/w/d)

emagine

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWinnenden
Źródło
Aktywna
Opublikowano9 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono9 czerwca 2026
Wygasa za75 dni
Werdykt JobHunt

Rola Inbetriebnehmer (Inżynier Uruchomieniowiec) dotyczy automatyzacji lakierni, gdzie kandydat będzie odpowiedzialny za wsparcie w planowaniu elektrycznym, programowanie sterowników procesów oraz uruchamianie systemów. Kluczowe jest wsparcie klienta, identyfikacja jego potrzeb oraz współpraca z zespołem w celu rozwoju procesów.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu, do którego dołączy kandydat., brak informacji o budżecie szkoleniowym..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
automationelectronicsTIA (The Insurance Application)S7 (Siemens)Plant EngineeringtrainingCommissioningMicrosoft WindowsProject ManagementMicrosoft Visual Studio
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Commissioning Engineer

Rola Inbetriebnehmer (Inżynier Uruchomieniowiec) dotyczy automatyzacji lakierni, gdzie kandydat będzie odpowiedzialny za wsparcie w planowaniu elektrycznym, programowanie sterowników procesów oraz uruchamianie systemów. Kluczowe jest wsparcie klienta, identyfikacja jego potrzeb oraz współpraca z zespołem w celu rozwoju procesów.

Plusy
  • Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami automatyki lakierniczej.
  • Bezpośredni kontakt z klientem i wpływ na realizację projektów.
  • Możliwość rozwoju w obszarze sterowania procesami.
Na co uważać
  • Wymagana wysoka mobilność (podróże w Europie), co może być obciążające.
  • !Nie podano konkretnego zakresu obowiązków związanych z programowaniem PLC (np. jakie konkretne sterowniki).
  • !Nie sprecyzowano, jak wygląda proces szkolenia użytkowników.
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Wsparcie w planowaniu elektrycznym szaf sterowniczych i okablowania instalacji.
  • Programowanie sterowników procesów.
  • Planowanie i przeprowadzanie uruchomień.
  • Szkolenie i wsparcie użytkowników.
  • Bycie pierwszym punktem kontaktu dla problemów klientów.
  • Ścisła współpraca z klientami w celu identyfikacji nowych potrzeb.
  • Udział w tematach rozwoju w obszarze sterowania procesami.
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Kandydat z ukończonym szkoleniem technicznym, podstawowym doświadczeniem w planowaniu elektrycznym i uruchomieniach, a także podstawową wiedzą o programowaniu PLC. Powinien znać język niemiecki i francuski na poziomie komunikatywnym i być gotowy do podróży.

Raczej nie dla

Oferta nie jest dla osób bez wykształcenia technicznego, bez doświadczenia w planowaniu elektrycznym i uruchomieniach, bez podstawowej wiedzy o programowaniu PLC, lub bez znajomości języka niemieckiego i francuskiego. Również osoby, które nie są gotowe do częstych podróży, nie powinny aplikować.

Ocena dopasowania
Junior2/5
Mid4/5
Senior3/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote1/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jakie są typowe projekty, nad którymi pracuje Inżynier Uruchomieniowiec?
  • ?Jak wygląda proces onboardingu dla nowego pracownika?
  • ?Jakie są główne wyzwania techniczne związane z uruchomieniami lakierni?
  • ?Jakie są oczekiwania dotyczące czasu spędzanego na miejscu u klienta w porównaniu do pracy biurowej?
  • ?Czy istnieją jakieś plany dotyczące szkoleń z nowych technologii lub certyfikacji?
  • ?Jak wygląda proces zgłaszania i rozwiązywania problemów technicznych u klienta?
  • ?Jakie są główne narzędzia i oprogramowanie używane w codziennej pracy, poza wymienionymi w ogłoszeniu?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu, do którego dołączy kandydat.
  • Brak informacji o budżecie szkoleniowym.
  • Nie sprecyzowano, jak wygląda proces szkolenia użytkowników.
Zespół

Praca w zespole, który wspiera klientów w zakresie automatyzacji lakierni. Wymaga ścisłej współpracy z klientami i udziału w rozwoju procesów.

Rekrutacja

Nie podano informacji o procesie rekrutacyjnym.

🔗Podobne oferty