Pomiń do treści
Logo firmy CodeTwo

HTML Design Specialist / Specjalista/-ka ds. Projektowania HTML

CodeTwo

Oferta w skrócie
60008000PLN / mies.
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWrocław
Źródło
Aktywna
Opublikowano25 sierpnia 2026
Ostatnio sprawdzono25 sierpnia 2026
Wygasa za27 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na projektowaniu i implementacji szablonów stopek mailowych w HTML/CSS z uwzględnieniem kompatybilności z różnymi klientami pocztowymi. Obejmuje bezpośredni kontakt z klientami w celu zebrania wymagań, doradztwa oraz rozwiązywania problemów. Praca w systemie 2-zmianowym, głównie w biurze. To rola łącząca umiejętności techniczne HTML/CSS z obsługą klienta biznesowego, a nie klasyczne frontend development dla stron internetowych.

Brakuje: nie podano szczegółów harmonogramu zmian, brak informacji o wielkości zespołu.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Tytuł może mylić

Tytuł 'HTML Design Specialist' sugeruje bardziej kreatywną rolę designerską, podczas gdy rzeczywistość to techniczne kodowanie szablonów emailowych z dużą ilością obsługi klienta i wsparcia. To bardziej rola front-end developera zorientowanego na email i klienta, a nie klasycznego projektanta stron.

Czym naprawdę jest ta rola?Frontend Engineer

Rola polega na projektowaniu i implementacji szablonów stopek mailowych w HTML/CSS z uwzględnieniem kompatybilności z różnymi klientami pocztowymi. Obejmuje bezpośredni kontakt z klientami w celu zebrania wymagań, doradztwa oraz rozwiązywania problemów. Praca w systemie 2-zmianowym, głównie w biurze. To rola łącząca umiejętności techniczne HTML/CSS z obsługą klienta biznesowego, a nie klasyczne frontend development dla stron internetowych.

Plusy
  • Stabilna firma z dużym zasięgiem (130k+ klientów)
  • Ruchome godziny pracy (w ramach zmiany)
  • Przyjazna kultura pracy, brak korporacyjnego zgiełku
  • Realny wpływ na rozwój produktu
Na co uważać
  • System 2-zmianowy może być uciążliwy dla osób preferujących stałe godziny pracy
  • Wymóg pracy w biurze (brak elastyczności zdalnej)
  • !Brak informacji o konkretnych godzinach zmian i ich rotacji
  • !Nie podano wielkości zespołu ani struktury
  • !Niewiele informacji o narzędziach do testowania szablonów
Codzienna praca
  • Projektowanie i kodowanie szablonów stopek mailowych w HTML i CSS
  • Testowanie szablonów na różnych klientach pocztowych (Outlook, Gmail, itp.)
  • Kontakt z klientami (mailowo, telefonicznie, sesje zdalne) w celu zebrania wymagań i feedbacku
  • Rozwiązywanie problemów klientów związanych z wyświetlaniem stopek
  • Doradzanie klientom w zakresie najlepszych praktyk projektowania stopek
  • Praca w systemie zmianowym (rano/popołudnie)
  • Współpraca z zespołem przy ulepszaniu procesów i szablonów
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Osoba z solidną podstawą HTML/CSS, dobrą znajomością angielskiego i doświadczeniem w kontakcie z klientem, która chce rozwijać się w kierunku specjalisty ds. stopek mailowych.

Raczej nie dla

Osoby szukające wyłącznie pracy zdalnej, pracujące jedynie nad backendem lub unikające kontaktu z klientem. Również osoby, które nie akceptują pracy w systemie zmianowym.

Ocena dopasowania
Junior4/5
Mid4/5
Senior2/5
Hands-on4/5
Architekt1/5
Remote1/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jakie są dokładne godziny zmian? Czy istnieje stały podział czy rotacja?
  • ?Ile osób liczy zespół i jak wygląda współpraca?
  • ?Jakich narzędzi używamy do testowania stopek na różnych klientach pocztowych?
  • ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej w przyszłości?
  • ?Jakie są perspektywy rozwoju na tym stanowisku?
  • ?Czy oferujecie szkolenia z zakresu HTML/CSS lub email marketingu?
Brakujące informacje
  • Nie podano szczegółów harmonogramu zmian
  • Brak informacji o wielkości zespołu
  • Nie określono, czy są testy automatyczne szablonów
  • Brak wzmianki o budżecie szkoleniowym
Zespół

Firma stawia na bezpośrednią i życzliwą kulturę, unika korporacyjnego zgiełku. Zespół liczy ponad 120 osób, pracujących w biurach i zdalnie. Panuje atmosfera samorealizacji i wzajemnego szacunku.

Wynagrodzenie vs rynekn=21 · Mid · UoP

Poniżej mediany rynkowej

Ta oferta6000–8000 zł

≈ 35,7–47,6 zł/h

Mediana: Mid · HTML · UoP900012 000

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię HTML. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty