Pomiń do treści
Logo firmy S3 Connected Health

IT Support Engineer

S3 Connected Health

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWrocław
Źródło
Aktywna
Opublikowano13 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono13 czerwca 2026
Wygasa za15 dni
Werdykt JobHunt

Rola IT Support Engineer w S3 Connected Health, firmie z branży cyfrowego zdrowia, która tworzy i wspiera rozwiązania w realnych placówkach medycznych. Rola wykracza poza standardowe wsparcie IT, obejmując pracę z narzędziami deweloperskimi, infrastrukturą i wymaganiami medycznymi. Wymaga szybkiego uczenia się i rozwoju w różnych obszarach IT.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano szczegółów dotyczących konkretnych rozwiązań cyfrowego zdrowia, nad którymi pracuje firma., nie podano informacji o wielkości zespołu it..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?IT Support Engineer

Rola IT Support Engineer w S3 Connected Health, firmie z branży cyfrowego zdrowia, która tworzy i wspiera rozwiązania w realnych placówkach medycznych. Rola wykracza poza standardowe wsparcie IT, obejmując pracę z narzędziami deweloperskimi, infrastrukturą i wymaganiami medycznymi. Wymaga szybkiego uczenia się i rozwoju w różnych obszarach IT.

Plusy
  • Unikalna możliwość wywarcia realnego wpływu na globalny rynek opieki zdrowotnej.
  • Ekspozycja na najnowsze technologie i dynamiczne, międzynarodowe środowisko pracy.
  • Zaangażowanie w rozwój zawodowy i karierę pracownika.
  • Konkurencyjne wynagrodzenie z prywatną opieką zdrowotną, ubezpieczeniem grupowym, kartami sportowymi i innymi świadczeniami socjalnymi.
Na co uważać
  • !Choć wymagane jest wykształcenie wyższe, nie jest ono oznaczone jako 'must-have', co może sugerować, że doświadczenie jest ważniejsze.
  • !Rola opisana jako 'fairly broad' i wymagająca szybkiego uczenia się może oznaczać dużą zmienność i potrzebę ciągłego dostosowywania się do nowych technologii i procesów.
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Zapewnienie wsparcia IT poziomu 2/3 dla personelu inżynieryjnego i administracyjnego
  • Utrzymanie i konfiguracja narzędzi wspierających procesy deweloperskie (np. Atlassian stack, Git, SVN)
  • Obsługa procesu licencjonowania, w tym przedłużenia i negocjacje z dostawcami
  • Utrzymanie i wsparcie środowisk serwerowych Windows/Linux
  • Wsparcie infrastruktury wirtualizacyjnej (hypervisor)
  • Zarządzanie kopiami zapasowymi
  • Współpraca z inżynierami i zespołami biznesowymi
  • Wsparcie narzędzi i środowisk
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Kandydat z minimum 5-letnim doświadczeniem w IT Support, co najmniej 2 lata doświadczenia we wspieraniu narzędzi deweloperskich i środowisk serwerowych Windows/Linux, z dobrą znajomością sieci TCP/IP i angielskiego.

Raczej nie dla

Nie dla osób z mniejszym doświadczeniem w IT Support, bez znajomości środowisk serwerowych Windows/Linux, sieci TCP/IP lub bez biegłej znajomości języka angielskiego. Rola wymaga szerokiego zakresu umiejętności technicznych.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior4/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote1/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jakie są główne wyzwania związane z utrzymaniem i konfiguracją narzędzi Atlassian?
  • ?Jak wygląda proces negocjacji licencji z dostawcami?
  • ?Jakie są typowe problemy z infrastrukturą serwerową Windows/Linux, z którymi się spotykacie?
  • ?Jakie są procedury eskalacji problemów do poziomu 3?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju w obszarze infrastruktury i narzędzi deweloperskich?
Brakujące informacje
  • Nie podano szczegółów dotyczących konkretnych rozwiązań cyfrowego zdrowia, nad którymi pracuje firma.
  • Nie podano informacji o wielkości zespołu IT.
  • Nie podano informacji o procesie onboardingu.
Zespół

Dynamiczne, międzynarodowe środowisko pracy z naciskiem na rozwój zawodowy i współpracę z inżynierami i zespołami biznesowymi.

Rekrutacja

Proces rekrutacyjny nie jest szczegółowo opisany.

🔗Podobne oferty