Pomiń do treści
Logo firmy Bank Millennium

Senior DWH Analyst

Bank Millennium

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWrocław
Źródło
Aktywna
Opublikowano1 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono4 czerwca 2026
Wygasa za23 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na analizie i projektowaniu rozwiązań w hurtowni danych w banku. Na co dzień będziesz zbierać wymagania biznesowe, projektować modele danych, mapować źródła do docelowych tabel, tworzyć prototypy w SQL, wspierać deweloperów oraz testować rozwiązania. To rola analityczna, nie programistyczna – wymaga dobrego zrozumienia danych i procesów DWH oraz umiejętności komunikacji z biznesem i zespołem technicznym.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani liczby analityków, brak informacji o on-call lub dyżurach.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Microsoft AzureDWHDatabricksSQL
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Data Analyst

Rola polega na analizie i projektowaniu rozwiązań w hurtowni danych w banku. Na co dzień będziesz zbierać wymagania biznesowe, projektować modele danych, mapować źródła do docelowych tabel, tworzyć prototypy w SQL, wspierać deweloperów oraz testować rozwiązania. To rola analityczna, nie programistyczna – wymaga dobrego zrozumienia danych i procesów DWH oraz umiejętności komunikacji z biznesem i zespołem technicznym.

Plusy
  • Praca hybrydowa z tylko 1 dniem w biurze tygodniowo – duża elastyczność
  • Stabilne zatrudnienie w dużym banku (501+ pracowników)
  • Nowe technologie (Azure, Databricks) – możliwość rozwoju w chmurze
  • Możliwość uczestniczenia w interesujących projektach i ciągłego podnoszenia kwalifikacji
Na co uważać
  • !Brak podanego w ogłoszeniu zakresu wynagrodzenia
  • !Nieznana wielkość zespołu ani liczba analityków w projekcie
  • !Obowiązek koordynacji prac może oznaczać dodatkowe zadania zarządcze bez formalnego awansu
  • !Opis wymaga zawiera miękkie sformułowania („otwarta postawa”) bez konkretów
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Zbieranie potrzeb użytkowników dotyczących zawartości hurtowni danych lub raportów
  • Projektowanie docelowego modelu danych dla analizowanych zmian
  • Identyfikacja danych źródłowych i tworzenie mapowań source-target
  • Tworzenie i testowanie prototypów w SQL na danych produkcyjnych
  • Wsparcie dewelopera przy implementacji zmian
  • Testowanie gotowych rozwiązań DWH
  • Koordynacja prac w ramach wprowadzanej zmiany
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Analityk DWH z ponad 5 latami doświadczenia, bardzo dobrą znajomością SQL i umiejętnością modelowania danych. Brak znajomości Azure/Databricks lub sektora finansowego nie dyskwalifikuje, ale wymagane jest minimum 5 lat w roli analityka danych/hurtowni.

Raczej nie dla

Nie dla osób bez doświadczenia w roli analityka DWH (np. programiści SQL bez analizy) ani dla juniorów poniżej 5 lat praktyki. Rola wymaga samodzielności w projektowaniu modeli i koordynacji – nie jest to stanowisko czysto wykonawcze.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on3/5
Architekt2/5
Remote4/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół DWH i ilu jest analityków w zespole?
  • ?Czy na co dzień pracujemy w Azure Databricks, czy to dopiero plan migracji?
  • ?Jak wygląda proces decyzyjny przy projektowaniu modeli – ile autonomii ma analityk?
  • ?Czy są przewidziane dyżury lub praca w weekendy przy wdrożeniach?
  • ?Jaki jest budżet szkoleniowy i czy są certyfikacje sponsorowane?
  • ?Jak często odbywają się spotkania z biznesem – czy analityk uczestniczy bezpośrednio?
  • ?Czy są prowadzone projekty agile, czy raczej waterfall w banku?
  • ?Jaka jest ścieżka rozwoju na tym stanowisku?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani liczby analityków
  • Brak informacji o on-call lub dyżurach
  • Nie wiadomo, czy praca dotyczy jednego projektu, czy kilku obszarów
  • Brak szczegółów dotyczących procesu rekrutacji (liczba etapów, czas trwania)
🔗Podobne oferty