Zarobki performance-testing w Polsce – widełki B2B, UoP, miasta i seniority
Mediana zarobków performance-testing w Polsce wynosi 16 000 PLN/mies. (B2B: 16 000 PLN) — dane z 11 ofert z widełkami. Porównaj zarobki dla juniorów, midów, seniorów i największych miast.
Dane zaktualizowane: 27 sierpnia 2026 12:46 · Źródło: aktywne oferty pracy agregowane przez JobHunt.pl
Najczęstsze widełki wynagrodzenia
11 250–15 000 PLN brutto/mies. na UoP, 12 600–16 000 PLN netto+VAT na B2B. Juniorzy: 6800–9300 PLN, midzi: 14 640–17 637 PLN, seniorzy: 22 360–28 507 PLN. Miasta z największą liczbą ofert: Warszawa, Gdynia, Wrocław.
Wiarygodność danych: Niska · 11 ofert z widełkami
Zarobki performance-testing wg poziomu doświadczenia
| Poziom | Min | Max | Ofert |
|---|---|---|---|
| Junior | 7k PLN | 9k PLN | 1 |
| Mid | 15k PLN | 18k PLN | 9 |
| Senior | 22k PLN | 29k PLN | 12 |
| Lead | — | — | 2 |
Różnica między juniorem a seniorem to ok. 19 207 PLN/mies. Najwięcej ofert dotyczy seniorów — rynek jest przesunięty w stronę doświadczonych developerów.
B2B vs UoP – ile realnie oferują firmy?
| Forma | Śr. min | Śr. max | Ofert |
|---|---|---|---|
| Inne | — | — | 12 |
| B2B (netto+VAT / mies.) | 17k PLN | 21k PLN | 10 |
| Umowa o pracę (brutto / mies.) | 11k PLN | 15k PLN | 2 |
B2B ma wyższe widełki nominalne, ale nie oznacza automatycznie wyższego wynagrodzenia „na rękę”. Przy porównaniu uwzględnij ZUS, podatek, urlop, chorobowe i księgowość. Sprawdź w kalkulatorze B2B vs UoP →
Zarobki performance-testing wg miasta
| Miasto | Śr. max | Ofert |
|---|---|---|
| Warszawa | 20k PLN | 10 |
| Gdynia | — | 2 |
| Wrocław | 37k PLN | 2 |
| Kraków | 10k PLN | 2 |
| Angermünde | — | 1 |
Najwyższe zarobki oferują pracodawcy w Warszawa (śr. górna widełek: 20 266 PLN). Gdynia ma najwięcej ofert (2), co daje większy wybór.
Zarobki performance-testing zdalnie vs stacjonarnie
| Tryb pracy | Śr. max | Ofert |
|---|---|---|
| Zdalna | 19k PLN | 8 (33%) |
| Stacjonarna / Hybrydowa | 20k PLN | 16 |
Oferty zdalne stanowią 33% wszystkich ofert performance-testing. Widełki dla pracy zdalnej i stacjonarnej są zbliżone, ale różnice wynikają z większego udziału ofert seniorskich w pracy zdalnej.
Najlepiej płatne oferty performance-testing
QA Architect z j. niemieckim - Intralogistics (B2B)
dmTECH Polska · Wrocław · senior
Performance Test Engineer – Cybersecurity Focus
ITDS · Warszawa · regular
Senior QA Automation Engineer
emagine · Warszawa · senior
Business Applications Administrator
Euvic · opole · regular
Senior Manual QA Engineer
TPConnects Technologies · Warszawa · senior
QA Engineer
EPC Network · Warszawa · regular
API and UI Automation Tester – Agile Software Quality
ITDS · Warszawa · regular
Mid-Level API and UI Automation Tester – Agile Software Quality
ITDS · Warszawa · regular
performance-testing vs inne technologie IT
Jak liczymy zarobki performance-testing Developerów?
Analiza obejmuje aktywne oferty pracy z kategorii performance-testing, w których pracodawca podał widełki wynagrodzenia. Dla każdej oferty normalizujemy:
- walutę do PLN (po kursie NBP),
- okres rozliczenia do miesiąca,
- typ umowy: B2B (netto+VAT), UoP (brutto), zlecenie, inne,
- seniority: junior, mid, senior, lead,
- lokalizację i tryb pracy: zdalna, hybrydowa, stacjonarna.
Mediana to wartość środkowa — połowa ofert ma widełki wyższe, połowa niższe. Jest lepszym wskaźnikiem niż średnia, bo nie zaburzają jej pojedyncze skrajnie wysokie oferty.
Wyniki różnią się od raportów płacowych, bo raporty bazują na ankietach lub danych historycznych. JobHunt bazuje na aktywnych ogłoszeniach, więc lepiej pokazuje bieżące oczekiwania pracodawców — nie obejmuje natomiast ofert bez jawnych widełek ani realnych wynagrodzeń pracowników.
Oferty bez podanych widełek są wykluczane z obliczeń median i średnich.
Najważniejsze wnioski z rynku performance-testing
- 01Największy wolumen ofert dotyczy seniorów (12 ofert) — rynek jest wyraźnie przesunięty w stronę doświadczonych developerów.
- 02B2B (16k PLN mediana górna) ma wyższe widełki nominalne niż UoP (15k PLN), ale realna różnica zależy od formy opodatkowania.
- 03Warszawa (20k PLN) oferuje najwyższe zarobki, ale Gdynia (2 ofert) ma więcej ogłoszeń.
- 04Technologie związane z chmurą, konteneryzacją i architekturą systemów podbijają widełki.
- 05Oferty zdalne stanowią 33% rynku performance-testing — to istotna część dostępnych ogłoszeń.
Często zadawane pytania o zarobki performance-testing Developer
Ile zarabia performance-testing Developer w Polsce?
▾
Mediana wynagrodzenia performance-testing Developer w Polsce wynosi od 12 600 do 16 000 PLN miesięcznie. Dane na podstawie 11 aktywnych ofert z widełkami (z 24 wszystkich ofert performance-testing).
Ile zarabia Junior performance-testing Developer?
▾
Junior performance-testing Developer zarabia średnio od 6800 do 9300 PLN miesięcznie (1 ofert).
Ile zarabia Mid performance-testing Developer?
▾
Mid performance-testing Developer zarabia średnio od 14 640 do 17 637 PLN miesięcznie (9 ofert).
Ile zarabia Senior performance-testing Developer?
▾
Senior performance-testing Developer zarabia średnio od 22 360 do 28 507 PLN miesięcznie (12 ofert).
Ile zarabia performance-testing Developer na B2B?
▾
performance-testing Developer na B2B — mediana widełek: 12 600–16 000 PLN netto+VAT/mies. (9 ofert).
Ile zarabia performance-testing Developer na UoP?
▾
performance-testing Developer na UoP — mediana widełek: 11 250–15 000 PLN brutto/mies. (2 ofert).
Czy performance-testing Developer zarabia więcej na B2B czy na UoP?
▾
Nominalnie B2B (16 000 PLN) ma wyższe widełki niż UoP (15 000 PLN), ale po odliczeniu ZUS, podatku, księgowości i braku płatnego urlopu rzeczywista różnica może być mniejsza.
W jakim mieście performance-testing Developer zarabia najwięcej?
▾
Najwyższe zarobki performance-testing Developer notujemy w Warszawa — średnia górna widełek: 20 266 PLN (10 ofert). Kolejne to: Gdynia, Wrocław, Kraków.
Ile zarabia performance-testing Developer zdalnie?
▾
Zdalne oferty performance-testing (8, 33% wszystkich) oferują średnio do 19 344 PLN.
Jakie technologie zwiększają zarobki performance-testing Developer?
▾
Dane o technologiach zwiększających zarobki performance-testing są dostępne w aktywnych ofertach.
Od czego zależą zarobki performance-testing Developer?
▾
Zarobki performance-testing Developer zależą od: poziomu doświadczenia (junior/mid/senior), formy zatrudnienia (B2B vs UoP), miasta, technologii dodatkowych (chmura, Kafka, Kubernetes) oraz branży.
Czy warto uczyć się performance-testing w 2026 roku?
▾
performance-testing ma 24 aktywnych ofert w Polsce. Sprawdź pokrewne technologie w sekcji porównawczej.
Szukasz pracy jako performance-testing Developer?
Aktualne oferty performance-testing z widełkami wynagrodzenia — odfiltrowane i uszeregowane według zarobków.