Pomiń do treści

Zarobki software-testing w Polsce – widełki B2B, UoP, miasta i seniority

Mediana zarobków software-testing w Polsce wynosi 25 200 PLN/mies. (B2B: 25 200 PLN) — dane z 10 ofert z widełkami. Porównaj zarobki dla juniorów, midów, seniorów i największych miast.

Dane zaktualizowane: 28 października 2026 12:39 · Źródło: aktywne oferty pracy agregowane przez JobHunt.pl

Najczęstsze widełki wynagrodzenia

20 420–25 200 PLN miesięcznie, 20 420–25 200 PLN netto+VAT na B2B. Juniorzy: —–— PLN, midzi: —–— PLN, seniorzy: 26 807–31 729 PLN. Miasta z największą liczbą ofert: Warszawa, Rzeszów, Katowice.

B2B · netto+VAT
20 420–25 200
PLN / miesiąc
≈ 245 040–302 400 PLN / rok
10 ofert · mediana widełek
UoP · brutto
—
PLN / miesiąc
Jawność widełek
77%
10 z 13
Praca zdalna
54%
7 ofert
Najlepsze miasto
Warszawa
do 33k PLN
Senior górna
32k
PLN widełka

Wiarygodność danych: Niska · 10 ofert z widełkami

Zarobki software-testing wg poziomu doświadczenia

PoziomMinMaxOfert
Mid——1
Senior27k PLN32k PLN8
Lead17k PLN22k PLN4

B2B vs UoP – ile realnie oferują firmy?

FormaŚr. minŚr. maxOfert
B2B (netto+VAT / mies.)23k PLN28k PLN11
Umowa o pracę (brutto / mies.)——2

B2B ma wyższe widełki nominalne, ale nie oznacza automatycznie wyższego wynagrodzenia „na rękę”. Przy porównaniu uwzględnij ZUS, podatek, urlop, chorobowe i księgowość. Sprawdź w kalkulatorze B2B vs UoP →

Zarobki software-testing wg miasta

MiastoŚr. maxOfert
Warszawa33k PLN5
Rzeszów25k PLN3
Katowice25k PLN1
Poznań—1
Gdańsk—1

Najwyższe zarobki oferują pracodawcy w Warszawa (śr. górna widełek: 33 173 PLN). Rzeszów ma najwięcej ofert (3), co daje większy wybór.

Zarobki software-testing zdalnie vs stacjonarnie

Tryb pracyŚr. maxOfert
Zdalna24k PLN7 (54%)
Stacjonarna / Hybrydowa33k PLN6

Oferty zdalne stanowią 54% wszystkich ofert software-testing. Widełki dla pracy zdalnej i stacjonarnej są zbliżone, ale różnice wynikają z większego udziału ofert seniorskich w pracy zdalnej.

Najlepiej płatne oferty software-testing

software-testing vs inne technologie IT

RolaMediana dolnaMediana górnaOfert
C# / .NET—
—
1
Java—
—
1
JavaScript—
—
1
.NET—
—
1
Node.js—
—
1
Python—
—
1

Jak liczymy zarobki software-testing Developerów?

Analiza obejmuje aktywne oferty pracy z kategorii software-testing, w których pracodawca podał widełki wynagrodzenia. Dla każdej oferty normalizujemy:

  • walutę do PLN (po kursie NBP),
  • okres rozliczenia do miesiąca,
  • typ umowy: B2B (netto+VAT), UoP (brutto), zlecenie, inne,
  • seniority: junior, mid, senior, lead,
  • lokalizację i tryb pracy: zdalna, hybrydowa, stacjonarna.

Mediana to wartość środkowa — połowa ofert ma widełki wyższe, połowa niższe. Jest lepszym wskaźnikiem niż średnia, bo nie zaburzają jej pojedyncze skrajnie wysokie oferty.

Wyniki różnią się od raportów płacowych, bo raporty bazują na ankietach lub danych historycznych. JobHunt bazuje na aktywnych ogłoszeniach, więc lepiej pokazuje bieżące oczekiwania pracodawców — nie obejmuje natomiast ofert bez jawnych widełek ani realnych wynagrodzeń pracowników.

Oferty bez podanych widełek są wykluczane z obliczeń median i średnich.

Najważniejsze wnioski z rynku software-testing

  • 01Największy wolumen ofert dotyczy seniorów (8 ofert) — rynek jest wyraźnie przesunięty w stronę doświadczonych developerów.
  • 03Warszawa (33k PLN) oferuje najwyższe zarobki, ale Rzeszów (3 ofert) ma więcej ogłoszeń.
  • 04Technologie związane z chmurą, konteneryzacją i architekturą systemów podbijają widełki.
  • 05Oferty zdalne stanowią 54% rynku software-testing — to istotna część dostępnych ogłoszeń.

Często zadawane pytania o zarobki software-testing Developer

Ile zarabia software-testing Developer w Polsce?

▾

Mediana wynagrodzenia software-testing Developer w Polsce wynosi od 20 420 do 25 200 PLN miesięcznie. Dane na podstawie 10 aktywnych ofert z widełkami (z 13 wszystkich ofert software-testing).

Ile zarabia Junior software-testing Developer?

▾

Oferty junior software-testing stanowią 0 aktywnych ogłoszeń.

Ile zarabia Mid software-testing Developer?

▾

Dane dla poziomu Mid software-testing są dostępne w aktywnych ofertach.

Ile zarabia Senior software-testing Developer?

▾

Senior software-testing Developer zarabia średnio od 26 807 do 31 729 PLN miesięcznie (8 ofert).

Ile zarabia software-testing Developer na B2B?

▾

software-testing Developer na B2B — mediana widełek: 20 420–25 200 PLN netto+VAT/mies. (10 ofert).

Ile zarabia software-testing Developer na UoP?

▾

Oferty UoP software-testing to 0 ogłoszeń.

Czy software-testing Developer zarabia więcej na B2B czy na UoP?

▾

Porównanie B2B vs UoP wymaga danych z obu typów umów.

W jakim mieście software-testing Developer zarabia najwięcej?

▾

Najwyższe zarobki software-testing Developer notujemy w Warszawa — średnia górna widełek: 33 173 PLN (5 ofert). Kolejne to: Rzeszów, Katowice, Poznań.

Ile zarabia software-testing Developer zdalnie?

▾

Zdalne oferty software-testing (7, 54% wszystkich) oferują średnio do 24 447 PLN.

Jakie technologie zwiększają zarobki software-testing Developer?

▾

Dane o technologiach zwiększających zarobki software-testing są dostępne w aktywnych ofertach.

Od czego zależą zarobki software-testing Developer?

▾

Zarobki software-testing Developer zależą od: poziomu doświadczenia (junior/mid/senior), formy zatrudnienia (B2B vs UoP), miasta, technologii dodatkowych (chmura, Kafka, Kubernetes) oraz branży.

Czy warto uczyć się software-testing w 2026 roku?

▾

software-testing ma 13 aktywnych ofert w Polsce. Sprawdź pokrewne technologie w sekcji porównawczej.

Szukasz pracy jako software-testing Developer?

Aktualne oferty software-testing z widełkami wynagrodzenia — odfiltrowane i uszeregowane według zarobków.

Zobacz oferty software-testing →