Zarobki test-automation w Polsce – widełki B2B, UoP, miasta i seniority
Mediana zarobków test-automation w Polsce wynosi 22 680 PLN/mies. (B2B: 22 340 PLN) — dane z 26 ofert z widełkami. Porównaj zarobki dla juniorów, midów, seniorów i największych miast.
Dane zaktualizowane: 28 października 2026 15:40 · Źródło: aktywne oferty pracy agregowane przez JobHunt.pl
Najczęstsze widełki wynagrodzenia
23 000–28 900 PLN brutto/mies. na UoP, 18 240–22 340 PLN netto+VAT na B2B. Juniorzy: 15 100–21 800 PLN, midzi: 17 364–21 796 PLN, seniorzy: 19 278–23 660 PLN. Miasta z największą liczbą ofert: Warszawa, Kraków, Wrocław.
Wiarygodność danych: Niska · 26 ofert z widełkami
Zarobki test-automation wg poziomu doświadczenia
| Poziom | Min | Max | Ofert |
|---|---|---|---|
| Junior | 15k PLN | 22k PLN | 1 |
| Mid | 17k PLN | 22k PLN | 5 |
| Senior | 19k PLN | 24k PLN | 21 |
| Lead | 23k PLN | 30k PLN | 1 |
Różnica między juniorem a seniorem to ok. 1860 PLN/mies. Najwięcej ofert dotyczy seniorów — rynek jest przesunięty w stronę doświadczonych developerów.
B2B vs UoP – ile realnie oferują firmy?
| Forma | Śr. min | Śr. max | Ofert |
|---|---|---|---|
| B2B (netto+VAT / mies.) | 18k PLN | 23k PLN | 22 |
| Umowa o pracę (brutto / mies.) | 21k PLN | 27k PLN | 6 |
B2B ma wyższe widełki nominalne, ale nie oznacza automatycznie wyższego wynagrodzenia „na rękę”. Przy porównaniu uwzględnij ZUS, podatek, urlop, chorobowe i księgowość. Sprawdź w kalkulatorze B2B vs UoP →
Zarobki test-automation wg miasta
| Miasto | Śr. max | Ofert |
|---|---|---|
| Warszawa | 25k PLN | 8 |
| Kraków | 30k PLN | 5 |
| Wrocław | 18k PLN | 4 |
| Gdynia | 22k PLN | 3 |
| woj. pomorskie | 15k PLN | 1 |
Najwyższe zarobki oferują pracodawcy w Warszawa (śr. górna widełek: 25 063 PLN). Kraków ma najwięcej ofert (5), co daje większy wybór.
Zarobki test-automation zdalnie vs stacjonarnie
| Tryb pracy | Śr. max | Ofert |
|---|---|---|
| Zdalna | 23k PLN | 16 (57%) |
| Stacjonarna / Hybrydowa | 23k PLN | 12 |
Oferty zdalne stanowią 57% wszystkich ofert test-automation. Widełki dla pracy zdalnej i stacjonarnej są zbliżone, ale różnice wynikają z większego udziału ofert seniorskich w pracy zdalnej.
Najlepiej płatne oferty test-automation
Senior Python Test Engineer – Hardware & Test Automation
iTeamly · Kraków · senior
Agentic SDLC Senior Engineer
Antal · Warszawa · senior
Senior QA Automation Engineer (Java)
j-labs · Kraków · senior
Data Quality Engineer
Kingfisher · Kraków · regular
Lead Quality Engineer (Data)
Kingfisher · Kraków · lead
Senior QA Automation Engineer (Java)
j-labs software specialist · Kraków · senior
Senior Full-Stack Software Engineer
Skedda · lesser-poland · senior
QA Engineer
apreel · Warszawa · regular
test-automation vs inne technologie IT
Jak liczymy zarobki test-automation Developerów?
Analiza obejmuje aktywne oferty pracy z kategorii test-automation, w których pracodawca podał widełki wynagrodzenia. Dla każdej oferty normalizujemy:
- walutę do PLN (po kursie NBP),
- okres rozliczenia do miesiąca,
- typ umowy: B2B (netto+VAT), UoP (brutto), zlecenie, inne,
- seniority: junior, mid, senior, lead,
- lokalizację i tryb pracy: zdalna, hybrydowa, stacjonarna.
Mediana to wartość środkowa — połowa ofert ma widełki wyższe, połowa niższe. Jest lepszym wskaźnikiem niż średnia, bo nie zaburzają jej pojedyncze skrajnie wysokie oferty.
Wyniki różnią się od raportów płacowych, bo raporty bazują na ankietach lub danych historycznych. JobHunt bazuje na aktywnych ogłoszeniach, więc lepiej pokazuje bieżące oczekiwania pracodawców — nie obejmuje natomiast ofert bez jawnych widełek ani realnych wynagrodzeń pracowników.
Oferty bez podanych widełek są wykluczane z obliczeń median i średnich.
Najważniejsze wnioski z rynku test-automation
- 01Największy wolumen ofert dotyczy seniorów (21 ofert) — rynek jest wyraźnie przesunięty w stronę doświadczonych developerów.
- 02B2B (22k PLN mediana górna) ma wyższe widełki nominalne niż UoP (29k PLN), ale realna różnica zależy od formy opodatkowania.
- 03Warszawa (25k PLN) oferuje najwyższe zarobki, ale Kraków (5 ofert) ma więcej ogłoszeń.
- 04Technologie związane z chmurą, konteneryzacją i architekturą systemów podbijają widełki.
- 05Oferty zdalne stanowią 57% rynku test-automation — to istotna część dostępnych ogłoszeń.
Często zadawane pytania o zarobki test-automation Developer
Ile zarabia test-automation Developer w Polsce?
▾
Mediana wynagrodzenia test-automation Developer w Polsce wynosi od 18 480 do 22 680 PLN miesięcznie. Dane na podstawie 26 aktywnych ofert z widełkami (z 28 wszystkich ofert test-automation).
Ile zarabia Junior test-automation Developer?
▾
Junior test-automation Developer zarabia średnio od 15 100 do 21 800 PLN miesięcznie (1 ofert).
Ile zarabia Mid test-automation Developer?
▾
Mid test-automation Developer zarabia średnio od 17 364 do 21 796 PLN miesięcznie (5 ofert).
Ile zarabia Senior test-automation Developer?
▾
Senior test-automation Developer zarabia średnio od 19 278 do 23 660 PLN miesięcznie (21 ofert).
Ile zarabia test-automation Developer na B2B?
▾
test-automation Developer na B2B — mediana widełek: 18 240–22 340 PLN netto+VAT/mies. (22 ofert).
Ile zarabia test-automation Developer na UoP?
▾
test-automation Developer na UoP — mediana widełek: 23 000–28 900 PLN brutto/mies. (4 ofert).
Czy test-automation Developer zarabia więcej na B2B czy na UoP?
▾
Nominalnie B2B (22 340 PLN) ma wyższe widełki niż UoP (28 900 PLN), ale po odliczeniu ZUS, podatku, księgowości i braku płatnego urlopu rzeczywista różnica może być mniejsza.
W jakim mieście test-automation Developer zarabia najwięcej?
▾
Najwyższe zarobki test-automation Developer notujemy w Warszawa — średnia górna widełek: 25 063 PLN (8 ofert). Kolejne to: Kraków, Wrocław, Gdynia.
Ile zarabia test-automation Developer zdalnie?
▾
Zdalne oferty test-automation (16, 57% wszystkich) oferują średnio do 23 464 PLN.
Jakie technologie zwiększają zarobki test-automation Developer?
▾
Dane o technologiach zwiększających zarobki test-automation są dostępne w aktywnych ofertach.
Od czego zależą zarobki test-automation Developer?
▾
Zarobki test-automation Developer zależą od: poziomu doświadczenia (junior/mid/senior), formy zatrudnienia (B2B vs UoP), miasta, technologii dodatkowych (chmura, Kafka, Kubernetes) oraz branży.
Czy warto uczyć się test-automation w 2026 roku?
▾
test-automation ma 28 aktywnych ofert w Polsce. Sprawdź pokrewne technologie w sekcji porównawczej.
Szukasz pracy jako test-automation Developer?
Aktualne oferty test-automation z widełkami wynagrodzenia — odfiltrowane i uszeregowane według zarobków.