Programista .NET(m/k/os.)
Asseco Poland
Rola polega na tworzeniu skalowalnych i bezpiecznych rozwiązań backendowych dla sektora energetyki i gazownictwa, w środowisku tysięcy mikroserwisów. Pracujesz głównie w .NET (C#), projektujesz REST API, dbasz o testy i code review, współpracujesz z analitykami i frontendem. To rola backend developera w dużej, stabilnej firmie z nowoczesnym stackiem (Docker, Kubernetes, CI/CD).
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: widełki płacowe, wielkość zespołu.
Rola polega na tworzeniu skalowalnych i bezpiecznych rozwiązań backendowych dla sektora energetyki i gazownictwa, w środowisku tysięcy mikroserwisów. Pracujesz głównie w .NET (C#), projektujesz REST API, dbasz o testy i code review, współpracujesz z analitykami i frontendem. To rola backend developera w dużej, stabilnej firmie z nowoczesnym stackiem (Docker, Kubernetes, CI/CD).
- ✓Stabilna, duża polska firma IT
- ✓Nowoczesny stack (.NET 6/8, Docker, Kubernetes, CI/CD)
- ✓Praca nad systemami o dużej skali (tysiące mikroserwisów)
- ✓Możliwość realnego wpływu na architekturę
- ✓Eksperymentowanie z nowymi technologiami, w tym AI
- !Braki informacji o widełkach płacowych
- !Wymóg stałej obecności w biurze w konkretne dni (pon-śro) – mała elastyczność
- !Wzmianka o .NET Framework może sugerować pracę z legacy kodem
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Tworzenie i rozwijanie mikroserwisów w C# (.NET 6/8)
- •Projektowanie i implementacja REST API oraz integracja z systemami zewnętrznymi
- •Pisanie testów jednostkowych i integracyjnych
- •Code review i dbanie o jakość kodu (SOLID, Clean Code)
- •Współpraca z analitykami, frontend developerami i QA w Scrum
- •Uczestnictwo w projektowaniu architektury systemu
- •Utrzymywanie i optymalizacja baz danych (Oracle, PostgreSQL) z użyciem Entity Framework Core
- •Praca z kontenerami (Docker, Kubernetes) i pipeline'ami CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions)
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Osoba z przynajmniej 3 latami komercyjnymi w .NET, znająca C#, REST API i relacyjne bazy danych, która ogarnia Docker i podstawy CI/CD. Powinna wykazywać się proaktywnością i chęcią rozwoju.
Juniorzy bez 3 lat doświadczenia, osoby szukające pracy w pełni zdalnej (wymagana obecność w biurze w poniedziałek-środę), a także programiści niechętni do pracy z legacy (możliwy .NET Framework) i w dużej korporacji.
- ?Jak wygląda typowy podział pracy między nowymi funkcjonalnościami a utrzymaniem legacy?
- ?Ile osób liczy zespół deweloperski i jak jest zorganizowany?
- ?Czy są dyżury on-call? Jeśli tak, jak często?
- ?Jaki jest zakres odpowiedzialności backend developera w kontekście architektury?
- ?Czy istnieje budżet na szkolenia lub konferencje?
- ?Jakie narzędzia do zarządzania projektem i taskami są używane?
- ?Czy oferujecie wsparcie w certyfikacjach (np. Azure, Kubernetes)?
- −Widełki płacowe
- −Wielkość zespołu
- −Informacja o ewentualnych dyżurach on-call
- −Szczegóły dotyczące stosunku legacy (np. .NET Framework) do nowych technologii
- −Budżet na szkolenia i rozwój
- −Konkretny produkt/projekt w energetyce
Zespół pracuje w duchu Agile/Scrum, kładzie nacisk na proaktywność, pragmatyzm i dzielenie się wiedzą (tech-talki). Oczekiwana jest asertywność i umiejętność wyjaśniania problemów nietechnikom.
1 rozmowa telefoniczna + 2 spotkania zdalne