Ładowanie...
Ładowanie...
Rola łączy zarządzanie projektami IT z analizą biznesową. Będziesz prowadzić projekty od fazy koncepcji do wdrożenia, zarządzać wymaganiami, harmonogramem, ryzykami i komunikacją między biznesem a IT. Pracujesz w firmie leasingowej (flota samochodów), gdzie IT wspiera procesy biznesowe. To stanowisko kierownicze – odpowiadasz za dział projektów i analiz, ale wymagane jest też praktyczne zaangażowanie w dokumentację i warsztaty.
Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.
Osoba z co najmniej 4-letnim stażem w IT, która koordynowała projekty lub prowadziła wdrożenia, ma podstawową znajomość Scrum i ITIL, potrafi zbierać wymagania i komunikować się z interesariuszami. Może to być senior analityk biznesowy z aspiracjami managerskimi.
Nie dla osób szukających pracy wyłącznie technicznej (programowanie, administracja) ani dla juniorów z mniej niż 3-4 latami doświadczenia. Rola wymaga samodzielności w zarządzaniu projektami i ludźmi – nie sprawdzi się osoba bez doświadczenia w koordynacji zespołu.
Kultura pracy oparta na współpracy z biznesem i IT, z naciskiem na standaryzację procesów i dostarczanie wartości. Praca w stabilnej, dużej organizacji leasingowej.
Proces rekrutacji: 1) zapoznanie się z CV, 2) spotkanie rekrutacyjne, 3) informacja zwrotna niezależnie od decyzji.