Pomiń do treści
Logo firmy emagine

AI Agent Engineer

emagine

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaKraków
Źródło
Aktywna
Opublikowano22 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za30 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na projektowaniu i wdrażaniu inteligentnych agentów (chatbotów, automatyzacji) z wykorzystaniem Microsoft Copilot Studio i Power Platform. To przede wszystkim praca z nisko-kodowymi narzędziami Microsoftu, a nie budowanie modeli AI od podstaw. Zadaniem jest automatyzacja procesów biznesowych w środowisku Agile, z naciskiem na zgodność z regulacjami i dokumentację. Choć tytuł sugeruje inżynierię AI, codzienna praca opiera się głównie na konfiguracji, integracji i optymalizacji gotowych rozwiązań Copilot Studio.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia, brak informacji o liczbie dni hybrydowych w krakowie.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
DocumentationMicrosoft ExcelmaintenanceArtificial Intelligence (AI)PythonC#TestingAgileCloudSecurity
AI Insights
Tytuł może mylić

Tytuł sugeruje inżynierię AI, ale realnie rola to low-code developer agentów w Microsoft Copilot Studio – głównie konfiguracja, integracja i testowanie gotowych komponentów, bez programowania modeli od podstaw.

Czym naprawdę jest ta rola?AI Application Developer

Rola polega na projektowaniu i wdrażaniu inteligentnych agentów (chatbotów, automatyzacji) z wykorzystaniem Microsoft Copilot Studio i Power Platform. To przede wszystkim praca z nisko-kodowymi narzędziami Microsoftu, a nie budowanie modeli AI od podstaw. Zadaniem jest automatyzacja procesów biznesowych w środowisku Agile, z naciskiem na zgodność z regulacjami i dokumentację. Choć tytuł sugeruje inżynierię AI, codzienna praca opiera się głównie na konfiguracji, integracji i optymalizacji gotowych rozwiązań Copilot Studio.

Plusy
  • Wyraźne określenie odpowiedzialności i wymagań
  • Nacisk na dokumentację i dobre praktyki
  • Uwzględnienie etyki AI
  • Możliwość pracy w Agile i ciągłego uczenia się nowych narzędzi
Na co uważać
  • !Brak precyzyjnego opisu 'proven track record' – może oznaczać niejasne oczekiwania co do stażu
  • !Duży nacisk na narzędzia Microsoft – ogranicza portfolio technologiczne
  • !Niejasne, czy rola wymaga kodowania czy głównie konfiguracji
  • !Brak informacji o wielkości zespołu i konkretnych projektach
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Projektowanie i budowa agentów AI w Microsoft Copilot Studio
  • Integracja agentów z istniejącymi systemami za pomocą API
  • Współpraca z interesariuszami biznesowymi w celu zbierania wymagań
  • Monitorowanie wydajności agentów i zbieranie feedbacku użytkowników
  • Tworzenie dokumentacji technicznej i najlepszych praktyk
  • Testowanie i wdrażanie poprawek w celu poprawy dokładności i satysfakcji użytkowników
  • Udział w spotkaniach Agile (sprint planning, daily, retro)
  • Analiza nowych narzędzi i trendów w AI pod kątem wdrożenia
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Analityk/developer z minimum rocznym doświadczeniem w tworzeniu chatbotów na platformach low-code, znający podstawy Copilot Studio i angielski na poziomie komunikatywnym.

Raczej nie dla

Osoby szukające głębokiej inżynierii ML, budowania modeli od podstaw w Pythonie, preferujące pełny stack programistyczny oraz unikające pracy z narzędziami nisko-kodowymi.

Ocena dopasowania
Junior2/5
Mid4/5
Senior3/5
Hands-on3/5
Architekt2/5
Remote2/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół AI Agentów i z jakimi działami współpracuje?
  • ?Czy istnieją już działające agenty, czy będzie to praca greenfield?
  • ?Jakie środowisko chmurowe jest wykorzystywane? (Azure?)
  • ?Czy przewidziane są szkolenia z Copilot Studio lub innych narzędzi?
  • ?Jaki jest oczekiwany poziom samodzielności w projektowaniu agentów?
  • ?Czy rola wymaga dyżurów lub wsparcia po godzinach?
  • ?Jakie są główne wyzwania techniczne w obecnych projektach?
  • ?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku bardziej programistycznym?
Brakujące informacje
  • Nie podano widełek wynagrodzenia
  • Brak informacji o liczbie dni hybrydowych w Krakowie
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • Nie wiadomo, jakie konkretne systemy biznesowe będą integrowane
Zespół

Praca w zespole Agile, współpraca z biznesem i IT, nacisk na dokumentację i zgodność z regulacjami. Kultura prawdopodobnie korporacyjna ze względu na wielkość firmy.

🔗Podobne oferty