Senior Software Engineer (ePricing)
HSBC Service Delivery
Rola koncentruje się na budowaniu i rozwijaniu serwisów wyceny FX Forward w środowisku eTrading o niskim opóźnieniu (low-latency). Praca u boku traderów i ilościowców – przekładanie wymagań biznesowych na rozwiązania techniczne. Odpowiedzialność za cały cykl życia: projektowanie, implementację, testy, release i utrzymanie produkcyjne (w tym dyżury). Kluczowa jest biegła znajomość Javy, systemów rozproszonych oraz domeny FX.
Brakuje: nie podano liczby dni pracy w biurze (hybrid), brak informacji o wielkości zespołu i strukturze.
Rola koncentruje się na budowaniu i rozwijaniu serwisów wyceny FX Forward w środowisku eTrading o niskim opóźnieniu (low-latency). Praca u boku traderów i ilościowców – przekładanie wymagań biznesowych na rozwiązania techniczne. Odpowiedzialność za cały cykl życia: projektowanie, implementację, testy, release i utrzymanie produkcyjne (w tym dyżury). Kluczowa jest biegła znajomość Javy, systemów rozproszonych oraz domeny FX.
- ✓Dodatek samochodowy w wysokości 4786 PLN brutto miesięcznie (ponad standard)
- ✓Kultura 'you build it, you run it' – autonomia i odpowiedzialność za produkcję
- ✓Globalny zespół i bezpośrednia współpraca z front office (traderzy, quanty) – realny wpływ na biznes
- ✓Nowoczesne praktyki SDLC (CI/CD, automatyzacja testów) – nie legacy
- ✓Płaskie procesy rekrutacyjne: test, telefon, rozmowa z hiring managerem
- −Dyżury on-call (intra-day / overnight) – bez informacji o wynagrodzeniu lub harmonogramie
- −Test behawioralny online jako pierwszy etap – może być długi lub abstrakcyjny
- !Hybrydowy tryb pracy w Krakowie – nie określono wymaganej liczby dni w biurze
- !Brak informacji o wielkości zespołu, konkretnym stacku CI/CD (np. Jenkins, GitLab) czy narzędziach monitoringu
- !Wynagrodzenie zmienne (bonus) uznaniowe – brak konkretnych widełek, uzależnione od wyników grupy i indywidualnych
- •Implementacja i optymalizacja serwisów wyceny FX Forward w Javie (wielowątkowość, zarządzanie pamięcią, niskie opóźnienia)
- •Współpraca z quant traderami i traderami FX Forward/NDF w celu doprecyzowania wymagań i przekucia ich w kod
- •Tworzenie funkcji kontroli cen (np. tiering, crossing, ręczne korekty krzywych) – często we współpracy z traderami
- •Integracja nowych modeli wyceny i źródeł danych rynkowych (market data feeds) z zachowaniem poprawności i wydajności
- •Projektowanie architektury z zachowaniem standardów inżynierskich (CI/CD, testy automatyczne, code review)
- •Utrzymanie stabilności produkcyjnej, rozwiązywanie incydentów oraz usuwanie przyczyn źródłowych (root cause fixes)
- •Udział w rotacyjnym wsparciu intra-day / nocnym (on-call) w środowisku 24x5.5
- •Mentoring i prowadzenie code review w zespole globalnym
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Inżynier z 5-6 letnim doświadczeniem w Javie, który budował rozproszone systemy w firmach finansowych lub technologicznych, miał styczność z optymalizacją wydajności i chce wejść w świat eTradingu. Znajomość FX nie jest krytyczna na start, ale gotowość do szybkiego wdrożenia w domenę.
Osoby z mniej niż 5 latami doświadczenia w Javie, bez znajomości systemów rozproszonych lub środowiska tradingowego. Rola senior wymaga samodzielności technicznej i odpowiedzialności za produkcję – nie dla juniorów ani midów bez odpowiedniego backgroundu.
- ?Ile dni w biurze obowiązuje w modelu hybrydowym? Czy jest elastyczność?
- ?Jak wygląda rotacja dyżurów – ile dni/miesięcznie, czy dodatkowo płatne?
- ?Ile osób liczy zespół eRisk i jak jest podzielony geograficznie?
- ?Jakie konkretnie narzędzia CI/CD i monitoringowe są używane?
- ?Czy systemy są budowane od zera (greenfield) czy rozwijane istniejące?
- ?Jaki jest plan modernizacji/migracji w najbliższym roku?
- ?Czy test behawioralny online jest odsiewający, czy tylko formalność?
- −Nie podano liczby dni pracy w biurze (hybrid)
- −Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze
- −Nie określono narzędzi CI/CD ani monitoringu
- −Brak szczegółów o rotacji dyżurów (częstotliwość, rekompensata)
Globalny zespół inżynierski pracujący w ścisłej współpracy z traderami i quantami. Kultura 'you build it, you run it' – autonomia, odpowiedzialność za kod i produkcję. Wymagane silne standardy inżynierskie i dyscyplina SDLC. Presja środowiska tradingowego, ale też satysfakcja z dostarczania krytycznych dla biznesu systemów.
1) Online behavioural test, 2) Telephone screen, 3) Interview with the hiring manager.
Powyżej mediany rynkowej
≈ 166,7–190,5 zł/h
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Testing. Pełne statystyki zarobków →