Senior Guidewire Policy Center Developer
Ubique Systems
Rola polega na rozwoju i konfiguracji systemu Guidewire PolicyCenter dla klienta, z naciskiem na implementację, rozszerzenia, aktualizacje lub wsparcie produkcyjne. Jest to kontrakt terminowy, wymagający głębokiej wiedzy technicznej w zakresie platformy Guidewire oraz doświadczenia w programowaniu w języku Java/J2EE i integracjach.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego., nie podano dokładnego typu kontraktu ('other')..
Rola polega na rozwoju i konfiguracji systemu Guidewire PolicyCenter dla klienta, z naciskiem na implementację, rozszerzenia, aktualizacje lub wsparcie produkcyjne. Jest to kontrakt terminowy, wymagający głębokiej wiedzy technicznej w zakresie platformy Guidewire oraz doświadczenia w programowaniu w języku Java/J2EE i integracjach.
- ✓Praca w pełni zdalna z Polski.
- ✓Możliwość pracy nad długoterminowym projektem (choć kontrakt jest terminowy, projekt może być długofalowy).
- −Kontrakt terminowy (6-12 miesięcy) może być ryzykowny dla osób szukających długoterminowego zatrudnienia.
- !Typ kontraktu 'other' wymaga doprecyzowania.
- !Nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Konfiguracja Guidewire PolicyCenter
- •Rozwój integracji dla Guidewire PolicyCenter
- •Implementacja, rozszerzenia, aktualizacje lub wsparcie produkcyjne Guidewire PolicyCenter
- •Programowanie w języku Gosu
- •Konfiguracja PCF, reguł, workflow, modelu produktu i modelu danych
- •Praca z procesami wsadowymi (batch processing)
- •Rozwój integracji przy użyciu REST API, SOAP services, kolejek komunikatów, XML, JSON
- •Pisanie zapytań SQL do baz danych relacyjnych
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Kandydat z minimum 6 latami doświadczenia IT, posiadający solidne doświadczenie w Guidewire PolicyCenter, Gosu i Java/J2EE. Powinien znać koncepcje baz danych relacyjnych i mieć doświadczenie w pracy z narzędziami Agile.
Oferta nie jest dla osób z mniejszym doświadczeniem niż 6 lat w IT lub bez doświadczenia w Guidewire PolicyCenter. Również osoby bez znajomości Gosu, Java/J2EE lub bez doświadczenia w branży ubezpieczeniowej mogą nie być odpowiednimi kandydatami.
- ?Jaki jest dokładny zakres obowiązków w ramach tego kontraktu?
- ?Jakie są oczekiwania dotyczące czasu trwania kontraktu?
- ?Jak wygląda proces onboardingu dla zdalnych pracowników?
- ?Czy istnieje możliwość przedłużenia kontraktu po jego wygaśnięciu?
- ?Jakie są główne wyzwania techniczne związane z tym projektem?
- −Nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego.
- −Nie podano dokładnego typu kontraktu ('other').
Proces rekrutacyjny nie jest szczegółowo opisany w ogłoszeniu.