Senior Guidewire PolicyCenter Developer
W3Global
Rola polega na projektowaniu, rozwijaniu, konfigurowaniu i utrzymaniu aplikacji Guidewire PolicyCenter, w tym modelu produktu, ekranów PCF, reguł biznesowych, przepływów pracy i rozszerzeń modelu danych. Kandydat będzie również odpowiedzialny za integracje z innymi systemami, wsparcie aktualizacji Guidewire i migrację do chmury. Jest to stanowisko silnie techniczne, wymagające głębokiej wiedzy o Guidewire i programowaniu w Gosu.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: dokładna lokalizacja pracy w polsce., szczegółowy opis typu kontraktu..
Rola polega na projektowaniu, rozwijaniu, konfigurowaniu i utrzymaniu aplikacji Guidewire PolicyCenter, w tym modelu produktu, ekranów PCF, reguł biznesowych, przepływów pracy i rozszerzeń modelu danych. Kandydat będzie również odpowiedzialny za integracje z innymi systemami, wsparcie aktualizacji Guidewire i migrację do chmury. Jest to stanowisko silnie techniczne, wymagające głębokiej wiedzy o Guidewire i programowaniu w Gosu.
- ✓Możliwość pracy nad złożonymi projektami w branży ubezpieczeniowej.
- ✓Możliwość rozwoju w kierunku Guidewire Cloud i DevOps.
- −Typ kontraktu 'other' może oznaczać różne formy zatrudnienia, które warto wyjaśnić.
- !Brak informacji o konkretnej lokalizacji pracy w Polsce (tylko 'Polska').
- !Nie podano widełek wynagrodzenia.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie, rozwijanie, konfigurowanie i utrzymywanie aplikacji Guidewire PolicyCenter.
- •Tworzenie rozwiązań PolicyCenter opartych na wymaganiach biznesowych i funkcjonalnych.
- •Rozwijanie i wspieranie integracji z systemami wewnętrznymi i zewnętrznymi przy użyciu usług REST/SOAP.
- •Konfigurowanie procesów cyklu życia polisy, w tym procesów submission, quote, bind, issue, renewal, cancellation, reinstatement, endorsement i underwriting.
- •Przeprowadzanie analizy wpływu, kodowania, testów jednostkowych, debugowania i przeglądów kodu.
- •Wspieranie aktualizacji Guidewire, inicjatyw migracji do chmury i działań wdrożeniowych.
- •Współpraca z architektami, analitykami biznesowymi, QA, DevOps i zespołami produktowymi w modelach dostarczania Agile.
- •Rozwiązywanie problemów produkcyjnych, analiza logów i identyfikacja przyczyn źródłowych.
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Kandydat z minimum 6 latami doświadczenia w IT, z silnym, praktycznym doświadczeniem w Guidewire PolicyCenter (konfiguracja lub integracja). Powinien znać Gosu, mieć doświadczenie z Java/J2EE i rozumieć procesy ubezpieczeniowe. Umiejętność pracy w Agile jest wymagana.
Rola nie jest dla osób, które nie mają doświadczenia z Guidewire PolicyCenter lub szukają stanowiska, które nie wymaga głębokiej wiedzy technicznej w tej konkretnej technologii. Juniorzy lub osoby z ogólnym doświadczeniem w Javie bez znajomości Guidewire nie będą odpowiedni.
- ?Jaki jest dokładny typ kontraktu (np. B2B, UoP)?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej, czy wymagana jest praca stacjonarna w konkretnym mieście?
- ?Jakie są główne projekty, nad którymi będzie pracował kandydat?
- ?Jak wygląda proces onboardingu i wsparcie dla nowych członków zespołu?
- ?Jakie są możliwości rozwoju kariery w ramach firmy i dla tej roli?
- −Dokładna lokalizacja pracy w Polsce.
- −Szczegółowy opis typu kontraktu.
- −Widełki wynagrodzenia.
- −Informacje o wielkości zespołu i strukturze projektowej.
- −Szczegóły dotyczące procesu rekrutacyjnego.