Pomiń do treści
Logo firmy Dropbox

Site Reliability Engineer

Dropbox

Oferta w skrócie
22 66730 667PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Mid · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaPolska
Źródło
Aktywna
Opublikowano19 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono20 czerwca 2026
Wygasa za5 dni
Werdykt JobHunt

Rola SRE w Dropboxie skupia się na zapewnieniu niezawodności, skalowalności i wydajności infrastruktury firmy. Obejmuje to automatyzację zadań, zarządzanie infrastrukturą jako kodem (IaC), optymalizację systemów monitorowania i logowania oraz reagowanie na incydenty. Jest to rola techniczna z silnym naciskiem na inżynierię systemów i automatyzację.

Brakuje: szczegółowe informacje na temat organizacji i wynagrodzenia za dyżury 'on-call'., informacje o konkretnych projektach usprawnień, nad którymi będzie pracował kandydat..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Site Reliability Engineer

Rola SRE w Dropboxie skupia się na zapewnieniu niezawodności, skalowalności i wydajności infrastruktury firmy. Obejmuje to automatyzację zadań, zarządzanie infrastrukturą jako kodem (IaC), optymalizację systemów monitorowania i logowania oraz reagowanie na incydenty. Jest to rola techniczna z silnym naciskiem na inżynierię systemów i automatyzację.

Plusy
  • Praca w firmie o ugruntowanej pozycji i innowacyjnym podejściu do pracy (Virtual First).
  • Możliwość pracy nad infrastrukturą globalnej skali.
  • Wyraźne podkreślenie znaczenia 'AI Fluency' jako kluczowej części pracy.
  • Podane widełki wynagrodzeń (272 000 – 368 000 PLN) są bardzo konkurencyjne.
Na co uważać
  • !Chociaż oferta wspomina o 'on-call work', nie podaje szczegółów dotyczących częstotliwości, wynagrodzenia ani sposobu jego organizacji.
  • !Opis 'Virtual First' sugeruje pracę zdalną, ale wymaga podróży służbowych (5-10% roku), co może być problemem dla osób szukających w pełni zdalnej roli bez żadnych zobowiązań do podróży.
Codzienna praca
  • Zapewnienie niezawodności, skalowalności i wydajności infrastruktury i usług Dropbox.
  • Współpraca z zespołami interdyscyplinarnymi w celu opracowania i utrzymania najlepszych praktyk w zakresie monitorowania, logowania i reagowania na incydenty.
  • Budowanie, implementacja i utrzymanie narzędzi do automatyzacji i infrastruktury jako kodu, w tym Terraform, Ansible i Github Actions, a także niestandardowych platform kodowych.
  • Wykorzystanie platform orkiestracji kontenerów, takich jak Kubernetes, Amazon ECS i Red Hat Openshift, do zarządzania kontenerami na dużą skalę.
  • Zarządzanie i optymalizacja potoków monitorowania i logowania przy użyciu narzędzi takich jak Datadog i Cribl LogStream.
  • Prowadzenie projektów usprawnień dotyczących stanu usług i widoczności dla interesariuszy.
  • Rozwijanie i utrzymywanie niestandardowych narzędzi i skryptów automatyzacji w Bash, Python i innych językach skryptowych.
  • Okazjonalne dyżury 'on-call' w celu rozwiązywania błędów, awarii lub innych problemów operacyjnych.
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Kandydat z minimum 5-letnim doświadczeniem w SRE lub podobnej roli inżynierskiej, z praktycznym doświadczeniem w kodowaniu i znajomością AWS, Linuksa oraz narzędzi IaC. Musi posiadać doświadczenie z narzędziami do monitorowania i logowania oraz umiejętność pracy z kontenerami.

Raczej nie dla

Rola nie jest dla osób z mniejszym niż 5-letnim doświadczeniem w SRE lub podobnych rolach technicznych. Nie jest też dla osób, które nie mają doświadczenia z chmurą (AWS), systemami Linux, automatyzacją i narzędziami IaC.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote4/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak często występują dyżury 'on-call' i jak są one zorganizowane (np. wynagrodzenie, czas reakcji)?
  • ?Jakie są główne priorytety dla SRE w najbliższych 6-12 miesiącach?
  • ?Jak wygląda proces wdrażania nowych narzędzi lub technologii w zespole SRE?
  • ?Jakie są największe wyzwania związane z utrzymaniem i rozwojem infrastruktury Dropbox?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju zawodowego i szkoleń dla inżynierów SRE w Dropboxie?
  • ?Jakie są oczekiwania dotyczące współpracy z innymi zespołami inżynierskimi?
  • ?Jakie są plany dotyczące podróży służbowych w kontekście modelu 'Virtual First'?
Brakujące informacje
  • Szczegółowe informacje na temat organizacji i wynagrodzenia za dyżury 'on-call'.
  • Informacje o konkretnych projektach usprawnień, nad którymi będzie pracował kandydat.
  • Szczegóły dotyczące procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, czas trwania).
  • Informacje o budżecie szkoleniowym lub możliwościach rozwoju.
  • Dokładne wytyczne dotyczące podróży służbowych w modelu 'Virtual First'.
Zespół

Dropbox opisuje siebie jako 'globalną społeczność odważnych wizjonerów i zaradnych praktyków, kształtujących przyszłość pracy'. Model 'Virtual First' kładzie nacisk na autonomię, elastyczność i połączenie, z priorytetem komunikacji asynchronicznej i głębokiej pracy. Jednocześnie podkreślana jest potrzeba celowych spotkań w celu wzmocnienia spójności zespołu.

Wynagrodzenie vs rynekn=126 · Mid

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta22 667–30 667 zł

≈ 134,9–182,5 zł/h

Mediana: Mid · AWS16 80023 370

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię AWS. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty