Python (Odoo) Developer / Developerka
Macopedia
Rola Backend Developera w startupie technologicznym z branży ubezpieczeniowej. Głównym zadaniem jest praca nad wewnętrzną platformą low-code/no-code, która stanowi rdzeń stosu IT firmy. Kandydat będzie współpracował z innymi działami, aby zrozumieć logikę biznesową i implementować rozwiązania, rozwijając jednocześnie stos technologiczny oparty głównie na PHP i Laravel.
Brakuje: brak informacji o konkretnych narzędziach ci/cd używanych w praktyce., nie sprecyzowano, jak wygląda proces oceny umiejętności w zakresie 'pragmatycznego mindsetu' i rozumienia logiki biznesowej..
Rola Backend Developera w startupie technologicznym z branży ubezpieczeniowej. Głównym zadaniem jest praca nad wewnętrzną platformą low-code/no-code, która stanowi rdzeń stosu IT firmy. Kandydat będzie współpracował z innymi działami, aby zrozumieć logikę biznesową i implementować rozwiązania, rozwijając jednocześnie stos technologiczny oparty głównie na PHP i Laravel.
- ✓Praca nad własną platformą low-code/no-code.
- ✓Możliwość nauki i pracy nad własną platformą, która jest rozwijana wewnętrznie.
- ✓Jasno zdefiniowana ścieżka kariery i ciągły rozwój zawodowy.
- ✓Praca w multidyscyplinarnym zespole (developerzy, analitycy biznesowi, data scientists).
- ✓Ciekawy kontekst startupowy z finansowaniem serii A (EUR 200m).
- !Opis '2-3 years of experience in development (internships, freelance work, or other practical experience are welcome)' może sugerować otwartość na osoby z mniejszym doświadczeniem, ale 'must have' dla PHP/Laravel może być barierą dla juniorów.
- !Wymaganie 'Pragmatic mindset with the ability to understand business logic and work hand-in-hand with different departments' może być trudne do oceny na podstawie samego CV.
- •Konfiguracja i rozwijanie funkcji platformy low-code/no-code.
- •Współpraca z generalistami i data scientistami w celu zrozumienia logiki biznesowej.
- •Implementacja rozwiązań opartych na logice biznesowej.
- •Samodzielna konfiguracja i usprawnianie platformy po zdobyciu niezbędnej wiedzy.
- •Wsparcie rozwoju stosu technologicznego, ze szczególnym uwzględnieniem PHP i Laravel.
- •Praca nad rozwojem technologicznym firmy w kontekście międzynarodowej ekspansji.
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Kandydat z minimum 2-3 latami doświadczenia w development (w tym staże lub projekty freelancerskie), który posiada solidne podstawy w PHP i Laravel, zna język angielski na dobrym poziomie i wykazuje chęć do nauki i samodzielnej pracy.
Osoby bez doświadczenia w PHP/Laravel lub z bardzo ograniczoną znajomością tych technologii. Kandydaci, którzy preferują pracę w dużych, stabilnych korporacjach i nie odnajdują się w dynamicznym środowisku startupowym.
- ?Jak wygląda proces onboardingu i nauki platformy low-code/no-code?
- ?Jakie konkretnie zadania związane z rozwojem API (GraphQL/REST) będą należeć do obowiązków?
- ?Czy są plany rozwoju w kierunku Node.js/Python lub AWS w najbliższym czasie?
- ?Jakie są główne wyzwania techniczne, z którymi zespół się mierzy obecnie?
- ?Jak wygląda typowy dzień pracy developera w zespole?
- ?Jakie są możliwości rozwoju i awansu w ramach firmy?
- ?Czy istnieją jakieś konkretne projekty lub funkcjonalności, nad którymi kandydat będzie pracował w pierwszej kolejności?
- −Brak informacji o konkretnych narzędziach CI/CD używanych w praktyce.
- −Nie sprecyzowano, jak wygląda proces oceny umiejętności w zakresie 'pragmatycznego mindsetu' i rozumienia logiki biznesowej.
- −Brak szczegółów dotyczących 'cool team events'.
Środowisko startupowe, multidyscyplinarne, z naciskiem na współpracę, naukę i rozwój. Firma jest szybka, wymagająca i oferuje ciekawe wydarzenia zespołowe.
1. Rozmowa z HR. 2. Weryfikacja techniczna (rozmowa o Pythonie, architekturze systemów, bazach danych, podejściu do rozwiązywania problemów, możliwe krótkie live coding lub omówienie repozytorium). 3. Decyzja (oferta lub feedback).
Poniżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Agile. Pełne statystyki zarobków →