Pomiń do treści
Logo firmy ITFS

Android Automotive OS Forward Deployed Engineer

ITFS

Oferta w skrócie
26 88031 080PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 4+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Dostępne na 2 portalach
Aktywna
Opublikowano27 maja 2026
Ostatnio sprawdzono27 maja 2026
Wygasa za5 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na prowadzeniu praktycznych wdrożeń produktów AutoAI w systemach klienta, często za pośrednictwem VDI lub bezpośrednio na tabletach testowych. Kluczowe jest priorytetyzowanie i naprawianie błędów technicznych związanych z systemem Android oraz oprogramowaniem samochodowym (automotive stack). Kandydat będzie świadczył wsparcie techniczne, prowadził inżynierów klienta przez proces integracji i zapewniał stabilność produktu, blisko współpracując z Technical Program Managerem.

Brakuje: szczegółowy opis procesu rekrutacyjnego (poza pierwszymi etapami)., informacje o dyżurach on-call (częstotliwość, wynagrodzenie)..

🛠 Wymagane (Must Have)
Dane źródłowe
HALJavaAAOSKotlinAndroidSystraceCar Services
Mile widziane (Nice to Have)
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Android Automotive OS Engineer

Rola polega na prowadzeniu praktycznych wdrożeń produktów AutoAI w systemach klienta, często za pośrednictwem VDI lub bezpośrednio na tabletach testowych. Kluczowe jest priorytetyzowanie i naprawianie błędów technicznych związanych z systemem Android oraz oprogramowaniem samochodowym (automotive stack). Kandydat będzie świadczył wsparcie techniczne, prowadził inżynierów klienta przez proces integracji i zapewniał stabilność produktu, blisko współpracując z Technical Program Managerem.

Plusy
  • Praca w 100% zdalnie.
  • Stawka do 185 PLN netto + VAT/h.
  • Możliwość pracy z nowymi technologiami (AutoAI, AAOS).
  • Darmowa opieka księgowa.
Na co uważać
  • Praca z systemami klienta, co może oznaczać różne środowiska i procedury.
  • !Proces rekrutacyjny nie jest szczegółowo opisany, poza wstępną rozmową telefoniczną.
  • !Możliwość pracy za pośrednictwem VDI może wpływać na komfort pracy.
Codzienna praca
  • Prowadzenie praktycznych wdrożeń produktów AutoAI w systemach klienta.
  • Priorytetyzacja i naprawianie błędów technicznych związanych z systemem Android.
  • Priorytetyzacja i naprawianie błędów technicznych związanych z oprogramowaniem samochodowym (automotive stack).
  • Świadczenie kompleksowego wsparcia technicznego.
  • Prowadzenie inżynierów klienta przez proces integracji.
  • Zapewnianie stabilności produktu.
  • Przekazywanie ryzyk technicznych i sugestii ulepszeń produktu do głównego zespołu deweloperskiego.
  • Współpraca z Technical Program Managerem.
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Kandydat z minimum 4-5 latami doświadczenia w pracy z Android, ze specjalistycznym doświadczeniem w AAOS, HAL i Car Services, biegły w Java i Kotlin, znający narzędzia do debugowania Android i posiadający zaawansowaną znajomość języka angielskiego.

Raczej nie dla

Rola nie jest dla osób z mniejszym niż 4-5 lat doświadczenia w pracy z Android, lub dla osób bez specjalistycznego doświadczenia w AAOS, HAL i Car Services, lub bez biegłości w Java i Kotlin.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak wygląda typowy dzień pracy w tej roli?
  • ?Jakie są główne wyzwania związane z obecnymi wdrożeniami AutoAI?
  • ?Jakie są procedury zgłaszania i naprawiania błędów w systemie Android i automotive stack?
  • ?Jak wygląda współpraca z inżynierami klienta?
  • ?Jakie są narzędzia używane do zarządzania projektami i komunikacji w zespole?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju w kierunku Machine Learning?
  • ?Jak często występują dyżury on-call i jak są wynagradzane?
Brakujące informacje
  • Szczegółowy opis procesu rekrutacyjnego (poza pierwszymi etapami).
  • Informacje o dyżurach on-call (częstotliwość, wynagrodzenie).
  • Wielkość zespołu.
  • Dokładny opis narzędzi używanych przez klienta.
  • Budżet szkoleniowy lub możliwości rozwoju.
Rekrutacja

Proces rekrutacyjny: rozmowa telefoniczna z ITFS (ok. 20 min.) → rozmowa techniczna → rozmowa projektowa (opcjonalnie) → decyzja.

Wynagrodzenie vs rynekn=26 · Senior · Mobile · B2B

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta26 88031 080
Mediana: Senior · Mobile · Android · B2B21 00027 090

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Android. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty