Backend Developer (Java)
Connectis_
Rola senior Java developera w dużym banku komercyjnym, gdzie będziesz rozwijać i utrzymywać systemy sprzedaży produktów kredytowych (kredyty gotówkowe, hipoteczne, karty kredytowe). Codzienna praca to tworzenie integracji między systemami sprzedaży a back-office'em, rozwój mikroserwisów w Spring Boot, projektowanie schematów baz Oracle/DB2, optymalizacja SQL oraz obsługa incydentów produkcyjnych. Pracujesz w modelu Scrum, uczestniczysz w code review i tworzysz dokumentację techniczną.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu i struktury projektu, brak informacji o dyżurach on-call.
Rola senior Java developera w dużym banku komercyjnym, gdzie będziesz rozwijać i utrzymywać systemy sprzedaży produktów kredytowych (kredyty gotówkowe, hipoteczne, karty kredytowe). Codzienna praca to tworzenie integracji między systemami sprzedaży a back-office'em, rozwój mikroserwisów w Spring Boot, projektowanie schematów baz Oracle/DB2, optymalizacja SQL oraz obsługa incydentów produkcyjnych. Pracujesz w modelu Scrum, uczestniczysz w code review i tworzysz dokumentację techniczną.
- ✓Długofalowa współpraca w ugruntowanej firmie z 20-letnim doświadczeniem
- ✓Premia 5000 PLN za polecenie znajomych
- ✓Szybki i zdalny proces rekrutacyjny (CV, rozmowa wstępna, techniczna)
- ✓Dostęp do najnowszych technologii i narzędzi
- !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze projektu
- !Nie podano, czy występują dyżury on-call
- !Brak szczegółów dotyczących systemów legacy i skali modernizacji
- •Tworzenie i utrzymanie integracji pomiędzy systemami sprzedaży a back-office banku (REST, SOAP, Kafka)
- •Projektowanie i rozwój komponentów backendowych w Java i Spring Boot w architekturze mikroserwisowej
- •Projektowanie schematów baz danych Oracle i DB2 oraz optymalizacja zapytań SQL
- •Analiza, diagnozowanie i usuwanie błędów w środowiskach produkcyjnych oraz obsługa incydentów
- •Aktywny udział w ceremoniach Scrum (daily, planning, review, retrospective)
- •Udział w code review i dbanie o jakość kodu zgodnie ze standardami zespołu
- •Tworzenie dokumentacji technicznej i architektonicznej
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Java Developer z co najmniej 5-letnim stażem, znający Spring Boot i Hibernate, mający styczność z bankowością i chętny do rozwoju w sektorze finansowym.
Osoby z mniej niż 5-letnim doświadczeniem komercyjnym w Javie, juniorzy, a także kandydaci bez doświadczenia w bankowości/finansach.
- ?Ile osób liczy zespół deweloperski i jakie są role w zespole?
- ?Czy obowiązuje dyżur on-call? Jeśli tak, to jak często?
- ?Jaki jest stosunek pracy nad nowymi funkcjonalnościami do utrzymania istniejących systemów?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej spoza Warszawy na stałe?
- ?Jak wygląda proces onboardingu i wsparcie ze strony Connectis?
- ?Czy bank klienta planuje modernizację legacy systemów, czy raczej utrzymanie?
- ?Jakie narzędzia CI/CD są używane w projekcie?
- −Nie podano wielkości zespołu i struktury projektu
- −Brak informacji o dyżurach on-call
- −Nie wiadomo, jakie narzędzia CI/CD są używane
- −Nie określono, czy praca dotyczy jednego projektu czy rotacji między projektami
Praca w Scrum, nacisk na code review i jakość kodu. Współpraca z analitykami i architektami, regularne ceremonie zespołowe.
3 etapy: CV, rozmowa wstępna, rozmowa techniczna. Opcjonalnie rozmowa z AI Rekruterem (AIR) na początku.
Na poziomie rynkowym
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Java. Pełne statystyki zarobków →