Join our Talent Pool - Business Analysts
emagine
Jest to rekrutacja do bazy konsultantów (talent pool) firmy doradczej emagine, a nie na konkretny projekt. Rola Business Analysta będzie polegać na analizie wymagań biznesowych, współpracy z interesariuszami oraz wspieraniu zespołów Agile w różnych projektach u klientów z różnych branż (finanse, telekom, technologia). Praca zdalna, na kontrakcie B2B. To nie jest konkretna oferta, ale zaproszenie do rejestracji, aby być rozpatrywanym do przyszłych zleceń.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak konkretnych informacji o projektach i klientach., nie podano wymaganego poziomu zaawansowania (mid/senior) – opis mówi 'regular'..
Jest to rekrutacja do bazy konsultantów (talent pool) firmy doradczej emagine, a nie na konkretny projekt. Rola Business Analysta będzie polegać na analizie wymagań biznesowych, współpracy z interesariuszami oraz wspieraniu zespołów Agile w różnych projektach u klientów z różnych branż (finanse, telekom, technologia). Praca zdalna, na kontrakcie B2B. To nie jest konkretna oferta, ale zaproszenie do rejestracji, aby być rozpatrywanym do przyszłych zleceń.
- ✓Kontrakt B2B dający elastyczność i niezależność.
- ✓Dostęp do międzynarodowych projektów i sieci kontaktów.
- ✓Możliwość rozwoju w różnych branżach.
- −To jest talent pool, a nie konkretna oferta pracy – może oznaczać długi czas oczekiwania na projekt lub brak gwarancji zatrudnienia.
- −Brak konkretnych informacji o projektach, klientach, wielkości zespołu czy zakresie odpowiedzialności.
- !Nie wiadomo, jakie dokładnie projekty będą dostępne i czy odpowiadają Twoim preferencjom branżowym.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Analiza wymagań biznesowych i przygotowywanie dokumentacji
- •Prowadzenie warsztatów z interesariuszami
- •Współpraca z zespołami deweloperskimi w ramach metodyk Agile/Scrum
- •Tworzenie historyjek użytkownika i akceptacja kryteriów
- •Uzgadnianie zakresu projektu z klientem
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Analityk biznesowy z minimum 2-letnim doświadczeniem w analizie wymagań i znajomością Scrum, gotowy do pracy na zleceniach klientów emagine.
Osoby szukające stałego etatu w jednej firmie lub juniorzy bez doświadczenia w analizie biznesowej.
- ?Ile czasu średnio upływa od rejestracji do otrzymania pierwszej oferty projektu?
- ?Czy istnieje możliwość wyboru branży lub klienta, czy projekty są przydzielane?
- ?Jak wygląda proces dopasowania konsultanta do projektu – czy są dodatkowe rozmowy z klientem?
- ?Czy są jakieś minimalne wymagania dotyczące dostępności (np. pełen etat czy możliwy niepełny wymiar)?
- ?Czy są benefity dodatkowe, np. budżet na szkolenia lub certyfikaty?
- −Brak konkretnych informacji o projektach i klientach.
- −Nie podano wymaganego poziomu zaawansowania (mid/senior) – opis mówi 'regular'.
- −Brak szczegółów dot. procesu rekrutacji poza rejestracją.