Pomiń do treści
Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaPoznań
Źródło
Aktywna
Opublikowano7 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za29 dni
Werdykt JobHunt

Ta rola to klasyczny QA Engineer w projekcie webowym dla klienta zewnętrznego. Będziesz częścią zespołu Scrumowego odpowiedzialnego za platformę hostingową z ponad 4000 stron internetowych, opartą na AEM CMS i MongoDB, z backendem REST API na AWS. Na co dzień skupisz się na testach manualnych, planowaniu testów, raportowaniu defektów i współpracy z zespołem przy każdej funkcjonalności – od refiniowania po deploy. Automatyzacja istnieje (Python/RobotFramework, Python/Playwright), ale nie jest wymagana od Ciebie – jeśli znasz, to atut.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: brak informacji o zakresie odpowiedzialności za istniejące testy automatyczne (czy trzeba je utrzymywać?), brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe itp.).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
TestingSDLCQAAPI TestingJiraWeb Testing
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?QA Engineer

Ta rola to klasyczny QA Engineer w projekcie webowym dla klienta zewnętrznego. Będziesz częścią zespołu Scrumowego odpowiedzialnego za platformę hostingową z ponad 4000 stron internetowych, opartą na AEM CMS i MongoDB, z backendem REST API na AWS. Na co dzień skupisz się na testach manualnych, planowaniu testów, raportowaniu defektów i współpracy z zespołem przy każdej funkcjonalności – od refiniowania po deploy. Automatyzacja istnieje (Python/RobotFramework, Python/Playwright), ale nie jest wymagana od Ciebie – jeśli znasz, to atut.

Plusy
  • Pakiet home office (krzesło, monitor, myszka ergonomiczna)
  • Nowoczesne biura z udogodnieniami i integracje (wyjazdy, imprezy)
  • Otwartość na nowe pomysły i inicjatywy pracownicze
Na co uważać
  • !Brak informacji o wielkości zespołu QA i liczbie projektów, nad którymi będziesz pracować
  • !Niejasny zakres obowiązków między testami manualnymi a automatyzacją – w opisie praca manualna, ale istniejące testy automatyczne sugerują możliwość zaangażowania
  • !Projekt dla klienta zewnętrznego – możliwe zmienne warunki i priorytety
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Udział w spotkaniach Scrumowych (refinement, daily, planning, retrospective)
  • Analiza wymagań i tworzenie szczegółowych planów testów oraz przypadków testowych
  • Ręczne testowanie funkcjonalności webowych (frontend, backend API, CMS) w różnych środowiskach
  • Wykonywanie testów regresyjnych i raportowanie znalezionych defektów w Jira
  • Współpraca z zespołem deweloperskim przy rozwiązywaniu problemów jakościowych
  • Korzystanie z narzędzi takich jak Postman, Swagger, DevTools, Mitm proxy do diagnostyki
  • Przeglądanie logów w AWS i analiza błędów (w miarę potrzeb)
  • Ciągłe doskonalenie procesu testowego i proponowanie ulepszeń
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Minimalnie: tester z 1-2 latami doświadczenia w testowaniu stron internetowych, który potrafi samodzielnie tworzyć przypadki testowe, testować API i obsługiwać Jirę. Znajomość CMS jest niezbędna – bez tego nie przejdzie rekrutacji.

Raczej nie dla

Osoby szukające wyłącznie automatyzacji (głównie pisanie skryptów) lub juniorzy bez żadnego doświadczenia z CMS i API. Również nie dla kogoś, kto nie lubi pracy w zespole w trybie Agile.

Ocena dopasowania
Junior2/5
Mid4/5
Senior3/5
Hands-on4/5
Architekt1/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół QA w projekcie i jak wygląda podział pracy między manualne a automatyzację?
  • ?Czy przewidujecie rozwój automatyzacji – czy mogę się jej uczyć i stopniowo przejmować istniejące testy?
  • ?Jak często odbywają się wdrożenia produkcyjne i jaki jest cykl wydawniczy?
  • ?Jak wygląda proces przekazywania wiedzy o projekcie nowemu QA?
  • ?Czy istnieje możliwość pracy na innych projektach w przyszłości?
  • ?Jaki jest poziom skomplikowania istniejących testów automatycznych – czy wymagają dużego utrzymania?
Brakujące informacje
  • Brak informacji o zakresie odpowiedzialności za istniejące testy automatyczne (czy trzeba je utrzymywać?)
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe itp.)
Zespół

Zespół Scrumowy, który angażuje QA na każdym etapie – od planowania po produkcję. Wymagana jest proaktywność i współpraca, ale firma promuje integrację i przyjazną atmosferę.

🔗Podobne oferty