Pomiń do treści
Logo firmy The Codest

Senior Python Developer

The Codest

Oferta w skrócie
14 00025 000PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano3 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono3 czerwca 2026
Wygasa za18 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na budowaniu asystenta AI dla działu Customer Experience jednej z największych platform e-commerce w Europie. Na co dzień będziesz projektować i implementować agentów AI z użyciem LangGraph/LangChain, integrować API, tworzyć backend w Pythonie i GraphQL oraz mapować złożone reguły biznesowe na logikę programistyczną. Praca zdalna, w zespole technologicznym The Codest, ale z bezpośrednią współpracą z klientem.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury, brak informacji o on-call lub dyżurach.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Tytuł może mylić

To rola Applied AI Engineer – główny nacisk na budowanie agentów AI przy użyciu LangGraph/LangChain, a nie tylko backend w Pythonie. Tytuł 'Senior Python Developer' nie oddaje specjalistycznych wymagań dotyczących architektur agentowych.

Czym naprawdę jest ta rola?Applied AI Engineer

Rola polega na budowaniu asystenta AI dla działu Customer Experience jednej z największych platform e-commerce w Europie. Na co dzień będziesz projektować i implementować agentów AI z użyciem LangGraph/LangChain, integrować API, tworzyć backend w Pythonie i GraphQL oraz mapować złożone reguły biznesowe na logikę programistyczną. Praca zdalna, w zespole technologicznym The Codest, ale z bezpośrednią współpracą z klientem.

Plusy
  • Pełna praca zdalna
  • Płatne dni wolne na B2B (święta kalendarzowe)
  • 300 zł/mc na Worksmile
  • Ciekawy projekt AI w dużej platformie e-commerce
  • Przejrzysty proces rekrutacyjny (3 etapy)
Na co uważać
  • !Brak informacji o wielkości zespołu po stronie klienta
  • !Nie podano, czy rozmowa techniczna zawiera live coding czy tylko dyskusję
  • !Projekt jest outsourcingowy – praca dla klienta zewnętrznego
  • !Wymagana dostępność od lipca – może być blokerem
Codzienna praca
  • Rozwój i utrzymanie asystenta AI dla obszaru Customer Experience
  • Projektowanie i implementacja integracji API oraz przepływów danych (data piping)
  • Implementacja logiki backendowej w Pythonie z użyciem GraphQL
  • Budowanie agentów AI w oparciu o architektury Agentic AI (LangGraph/LangChain)
  • Implementacja mechanizmów tool-calling execution w systemie agentowym
  • Mapowanie złożonych reguł biznesowych (np. kwalifikowalność do zwrotów/prowizji) na kod
  • Code review i dokumentacja rozwiązań
  • Współpraca z zespołem Customer Experience przy automatyzacji procesów
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Osoba z 5 latami doświadczenia w Pythonie, silnym backendem i API, ale z mniejszym doświadczeniem w AI – jeśli ma chęć szybko nauczyć się LangGraph/LangChain i tool-callingu, może być rozważona.

Raczej nie dla

Nie dla osób poniżej 5 lat doświadczenia w Python/backendzie. Nie dla osób bez znajomości architektur Agentic AI – to kluczowe wymaganie.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół po stronie klienta?
  • ?Czy rozmowa techniczna to live coding, zadanie domowe, czy tylko rozmowa?
  • ?Jakie konkretnie usługi Azure są wykorzystywane w projekcie?
  • ?Jak wygląda podział pracy między nami a zespołem klienta?
  • ?Czy projekt jest greenfield, czy rozwijamy istniejący system?
  • ?Jaka jest przewidywana skalowalność asystenta AI (liczba użytkowników/zapytań)?
  • ?Czy są dyżury on-call lub praca w weekendy?
  • ?Jak długi jest przewidywany czas trwania projektu?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury
  • Brak informacji o on-call lub dyżurach
  • Nie określono budżetu szkoleniowego ani rozwoju
  • Nie wiadomo, czy projekt jest nowy (greenfield) czy rozwijany z czegoś istniejącego
Zespół

Firma stawia na podejście 'Klienci i ludzie na pierwszym miejscu', docenia innowacje i pomysły pracowników. Praca w środowisku nastawionym na rozwój, ale dla klienta zewnętrznego.

Rekrutacja

30 min rozmowa z rekruterem, 1h rozmowa techniczna, 1h rozmowa z klientem, następnie oferta.

Wynagrodzenie vs rynekn=11 · wszystkie oferty

Poniżej mediany rynkowej

Ta oferta14 00025 000
Mediana: LLMs — wszystkie poziomy i typy umów23 10029 400

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię LLMs.

Powiązane strony
🔗Podobne oferty