Pomiń do treści
Logo firmy YOUR ITEAMS

ServiceNow Developer (HR Service Delivery)

YOUR ITEAMS

Oferta w skrócie
23 52033 600PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 4+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano17 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono17 czerwca 2026
Wygasa za24 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na konfiguracji i rozwijaniu platformy ServiceNow z naciskiem na moduł HRSD (HR Service Delivery) dla globalnej firmy z sektora napojów. Będziesz tłumaczyć wymagania biznesowe na rozwiązania techniczne, tworzyć workflowy, skrypty i integracje REST/SOAP. To typowa rola implementacyjno-rozwojowa w modelu outsourcingu do klienta końcowego (beverage sector). Pomimo błędnego fragmentu o HCL Notes w opisie, faktycznym stackiem jest ServiceNow i JavaScript.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu, brak opisu procesu rekrutacyjnego.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?ServiceNow Developer

Rola polega na konfiguracji i rozwijaniu platformy ServiceNow z naciskiem na moduł HRSD (HR Service Delivery) dla globalnej firmy z sektora napojów. Będziesz tłumaczyć wymagania biznesowe na rozwiązania techniczne, tworzyć workflowy, skrypty i integracje REST/SOAP. To typowa rola implementacyjno-rozwojowa w modelu outsourcingu do klienta końcowego (beverage sector). Pomimo błędnego fragmentu o HCL Notes w opisie, faktycznym stackiem jest ServiceNow i JavaScript.

Plusy
  • Długoterminowe projekty (Lont-term projects)
  • Globalna implementacja HRSD dla wiodącej firmy z sektora napojów
  • Praca zdalna z elastycznym modelem Agile i minimalną biurokracją
  • Kultura TEAL: relacyjna, oparta na szacunku i empowerment
  • Firmowe wyjazdy integracyjne do różnych lokalizacji w Europie
  • Pakiet Luxmed Gold i Multisport Plus
Na co uważać
  • W opisie ogłoszenia jest błędny fragment dotyczący konsultanta HCL Notes/Domino – może wskazywać na niechlujstwo lub kopiowanie treści z innej oferty
  • !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze projektu
  • !Nie wspomniano o dyżurach on-call
  • !Nie podano długości projektu ani konkretnych klientów (poza sektorem napojów)
  • !Poziom 'regular' przy wymaganiu 4+ lat – może być niedoszacowany
Codzienna praca
  • Konfiguracja i rozwój modułów ServiceNow (ITSM, HRSD, CSM) wg wymagań projektu
  • Pisanie skryptów ServiceNow: Business Rules, Client Scripts, Script Includes, UI Policies
  • Projektowanie i implementacja katalogów usług, record producerów i customizacji UI
  • Integracja ServiceNow z systemami zewnętrznymi przez REST/SOAP, JDBC, Data Stream
  • Uczestnictwo w testach, wdrożeniach i dokumentacji rozwiązań
  • Konsultacje z interesariuszami w zakresie procesów ITIL i optymalizacji platformy
  • Wsparcie w rozwiązywaniu problemów i incydentów produkcyjnych
  • Transfer wiedzy i tworzenie dokumentacji technicznej
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Osoba z 4-letnim doświadczeniem w ServiceNow, która potrafi samodzielnie konfigurować Flow Designer i pisać skrypty, ale niekoniecznie miała styczność z HRSD – moduł da się nauczyć w trakcie projektu.

Raczej nie dla

Nie dla osób z mniej niż 4 latami doświadczenia w ServiceNow, ani dla tych, którzy nie lubią pracy zdalnej i oczekują codziennego kontaktu z zespołem w biurze. Rola nie jest odpowiednia dla juniorów ani midów bez solidnego stażu.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior4/5
Hands-on4/5
Architekt2/5
Remote5/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Czy fragment o HCL Notes to błąd w opisie, czy jednak rola ma jakieś legacy elementy?
  • ?Ile osób liczy zespół projektowy i z jakich krajów pochodzą interesariusze?
  • ?Jak wygląda harmonogram wdrożenia – czy to nowa implementacja, czy migracja/rozszerzenie?
  • ?Czy są zaplanowane dyżury on-call? Jak często?
  • ?Jaki jest proces rekrutacyjny – ilość etapów, czy jest zadanie domowe?
  • ?Jak długi jest planowany czas trwania projektu?
  • ?Czy istnieje możliwość przedłużenia kontraktu po zakończeniu projektu?
  • ?Jakie konkretnie narzędzia do śledzenia zadań i dokumentacji są używane?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • Nie wiadomo, czy są dyżury on-call
  • Nie sprecyzowano, czy to nowy projekt, czy rozwijanie istniejącego systemu
  • Brak informacji o budżecie szkoleniowym
Zespół

Kultura TEAL – relacyjna, oparta na szacunku i empowerment, z minimalną biurokracją, w niekorporacyjnej atmosferze.

Wynagrodzenie vs rynekn=13 · Mid · B2B

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta23 52033 600
Mediana: Mid · ServiceNow · B2B21 00025 200

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię ServiceNow. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty