Tester Manualny (K/M/N)
B2B.NET
To rola manualnego testera w firmie outsourcingowej B2B.NET, z naciskiem na projekty bankowe i finansowe. Osoba będzie odpowiedzialna za zapewnienie jakości aplikacji poprzez planowanie, przygotowywanie i wykonywanie testów funkcjonalnych i niefunkcjonalnych. Praca zdalna, B2B, z widełkami 6720-11760 PLN miesięcznie. Wymagane co najmniej 3-4 lata doświadczenia jako manual tester, znajomość Jiry i Confluence oraz języka angielskiego na poziomie B2-C1.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu testerskiego i struktury współpracy z klientem, brak informacji o konkretnych aplikacjach/systemach, które będą testowane.
To rola manualnego testera w firmie outsourcingowej B2B.NET, z naciskiem na projekty bankowe i finansowe. Osoba będzie odpowiedzialna za zapewnienie jakości aplikacji poprzez planowanie, przygotowywanie i wykonywanie testów funkcjonalnych i niefunkcjonalnych. Praca zdalna, B2B, z widełkami 6720-11760 PLN miesięcznie. Wymagane co najmniej 3-4 lata doświadczenia jako manual tester, znajomość Jiry i Confluence oraz języka angielskiego na poziomie B2-C1.
- ✓Realny wpływ na jakość produktów w renomowanych instytucjach finansowych
- ✓Stabilna współpraca długoterminowa w outsourcingu
- ✓Elastyczne godziny pracy i pełna praca zdalna
- −Szeroki zakres wynagrodzenia (6720-11760 PLN) sugerujący dużą elastyczność lub niepewność co do poziomu kandydata
- −Brak informacji o wielkości zespołu, liczbie projektów i możliwości automatyzacji w przyszłości
- !W opisie prac rozwojowych pojawia się automatyzacja testów, ale rola jest manualna — może to oznaczać oczekiwanie automatyzacji w przyszłości
- !Skład zespołu wymienia tylko testera manualnego i analityka biznesowego — brak programistów, co może sugerować pracę z zewnętrznymi deweloperami
- •Analiza wymagań biznesowych i funkcjonalnych pod kątem testowalności
- •Przygotowywanie scenariuszy, przypadków oraz planów testowych
- •Wykonywanie testów funkcjonalnych, integracyjnych, regresyjnych i akceptacyjnych
- •Raportowanie oraz dokumentowanie wykrytych błędów
- •Weryfikacja poprawności wdrożonych zmian i nowych funkcjonalności
- •Kooperacja z analitykami, programistami oraz zespołami biznesowymi
- •Udział w testach akceptacyjnych użytkownika (UAT)
- •Tworzenie dokumentacji testowej oraz raportów z testów
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Tester manualny z 3-letnim doświadczeniem w testowaniu aplikacji webowych, znający Jirę i angielski na poziomie B2, gotowy do pracy zdalnej na B2B.
Juniorzy bez minimum 3 lat doświadczenia. Osoby szukające pracy w software housie lub produkcie z własnym stackiem — to outsourcing do klientów bankowych.
- ?Ile osób liczy zespół testerski i jak jest zorganizowana współpraca z deweloperami?
- ?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku automatyzacji testów?
- ?Jaki jest typowy projekt (np. aplikacja webowa, system backendowy) i jakie narzędzia są używane?
- ?Jak wygląda proces raportowania błędów i komunikacji z klientem?
- ?Czy są zapewnione szkolenia lub budżet na certyfikacje (np. ISTQB)?
- ?Jakie są godziny pracy i czy istnieje możliwość pracy w różnych strefach czasowych?
- ?Jaki jest przewidywany czas trwania projektu i czy po jego zakończeniu jest zapewniony kolejny?
- −Nie podano wielkości zespołu testerskiego i struktury współpracy z klientem
- −Brak informacji o konkretnych aplikacjach/systemach, które będą testowane
- −Nie wiadomo, czy istnieje możliwość pracy nad automatyzacją testów w przyszłości
Zespół składa się z testera manualnego i analityka biznesowego. Wymieniono przyjazną atmosferę i wymianę wiedzy.
Dwuetapowy: rozmowa z rekruterem (ok. 30 minut) i rozmowa z klientem (ok. 1 godzina).
Poniżej mediany rynkowej
≈ 40,0–70,0 zł/h
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię SQL. Pełne statystyki zarobków →