Pomiń do treści
Logo firmy emagine

Project Manager, Digital Security

emagine

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Lead · 10+ latDoświadczenie
LokalizacjaStockholm Metropolitan Area
Źródło
Aktywna
Opublikowano9 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono9 czerwca 2026
Wygasa za80 dni
Werdykt JobHunt

To rola Project Managera w dziale Digital Security w dużej globalnej korporacji. Zarządzasz wieloma jednoczesnymi projektami z zakresu cyberbezpieczeństwa, działając w ramach wewnętrznego PMO. Odpowiadasz za dostarczanie projektów zgodnie z harmonogramem, budżetem, zakresem i standardami jakości. Pracujesz z interesariuszami z IT, biznesu i dostawcami zewnętrznymi w różnych regionach. Rola wymaga silnego zrozumienia zarządzania projektami, metodyk (Waterfall, Agile, Hybrid) oraz znajomości obszaru security.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia, brak informacji o beneficach (np. opieka medyczna, urlop).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Change ManagementRegionsPortfolio ManagementService ManagementOperationsProject ManagementAgileSecurityRisk ManagementPRINCE2
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Project Manager

To rola Project Managera w dziale Digital Security w dużej globalnej korporacji. Zarządzasz wieloma jednoczesnymi projektami z zakresu cyberbezpieczeństwa, działając w ramach wewnętrznego PMO. Odpowiadasz za dostarczanie projektów zgodnie z harmonogramem, budżetem, zakresem i standardami jakości. Pracujesz z interesariuszami z IT, biznesu i dostawcami zewnętrznymi w różnych regionach. Rola wymaga silnego zrozumienia zarządzania projektami, metodyk (Waterfall, Agile, Hybrid) oraz znajomości obszaru security.

Plusy
  • Długi kontrakt do grudnia 2026 z możliwością przedłużenia
  • Praca w obszarze Digital Security w globalnej korporacji – stabilne i rozwojowe środowisko
  • Możliwość zarządzania strategicznymi inicjatywami bezpieczeństwa w dużym przedsiębiorstwie
Na co uważać
  • !Dane strukturalne wskazują tryb 'office', ale w opisie pojawia się 'approx 2 days per week in office' – może to oznaczać hybrydę, ale formalnie zaklasyfikowano jako stacjonarny
  • !Rola przez agencję (emagine) – outsourcing, potencjalnie mniejsza stabilność niż bezpośrednie zatrudnienie
  • !Nie podano konkretnych benefitów ani widełek wynagrodzenia
  • !Duża liczba wymagań 'must have' – ryzyko, że rekruter oczekuje pełnego spektrum kompetencji
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Planowanie i harmonogramowanie projektów security, zarządzanie kamieniami milowymi i dostarczanymi rezultatami
  • Monitorowanie budżetów projektów, prognozowanie wydatków i raportowanie finansowe
  • Identyfikacja i zarządzanie ryzykami, problemami, zależnościami i zmianami w projekcie
  • Przygotowywanie raportów executiveskich i prezentowanie statusu projektu na comitetach sterujących
  • Koordynacja prac zespołów wielofunkcyjnych i rozproszonych geograficznie
  • Zarządzanie dostawcami zewnętrznymi i ich pakietami prac
  • Zapewnienie zgodności z governance projectowym i standardami PMO
  • Uczestnictwo w spotkaniach z interesariuszami biznesowymi i technicznymi w kluczowych obszarach security
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.

Minimum sensowne

Project Manager z 10+ latami doświadczenia (w tym w security) w dużych organizacjach, z certyfikacją PM i znajomością zarządzania ryzykiem oraz budżetami. Osoba, która zarządzała przynajmniej kilkoma projektami security i potrafi poruszać się w strukturze PMO.

Raczej nie dla

Nie dla juniorów (poniżej 5 lat doświadczenia) ani mid-level PM bez ugruntowanego doświadczenia w security i pracy w globalnym enterprise. Rola wymaga 10+ lat doświadczenia i certyfikacji PM.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid1/5
Senior5/5
Hands-on1/5
Architekt3/5
Remote1/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak dokładnie wygląda model pracy – czy to hybryda (2 dni w biurze) czy stacjonarny?
  • ?Ile projektów jednocześnie prowadzi typowy PM w tym PMO?
  • ?Jaka jest wielkość zespołu PMO i czy są wsparcie (np. Scrum Master, analityk)?
  • ?Czy są konkretne narzędzia PPM, którymi trzeba się posługiwać (np. Jira, MS Project)?
  • ?Jak wygląda proces raportowania i jakie są oczekiwania co do częstotliwości raportów?
  • ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej?
  • ?Jaki jest budżet na szkolenia/rozwój?
Brakujące informacje
  • Nie podano widełek wynagrodzenia
  • Brak informacji o beneficach (np. opieka medyczna, urlop)
  • Nie wiadomo, czy rola wymaga certyfikatów security (np. CISSP) oprócz PM
  • Nie opisano procesu rekrutacyjnego (ilość etapów, zadania, czas)
  • Nie określono, ile projektów będzie przypisanych jednocześnie
Zespół

Praca w zespole PMO obsługującym wiele projektów security w globalnej korporacji. Duża autonomia w zarządzaniu projektami, ale silne ramy governance i raportowania. Współpraca z różnymi regionami i działami.

🔗Podobne oferty