Pomiń do treści
Logo firmy PKO Bank Polski

Administratorka / Administrator aplikacji

PKO Bank Polski

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano11 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono11 czerwca 2026
Wygasa za22 dni
Werdykt JobHunt

Rola Application Administratora w PKO Banku Polskim. Codziennie będziesz utrzymywać i administrować bankowe aplikacje (głównie z obszaru ryzyka kredytowego i bankowości), monitorować ich dostępność i wydajność, rozwiązywać incydenty zgłaszane przez jednostki biznesowe, współpracować z deweloperami i dostawcami zewnętrznymi oraz wdrażać poprawki i nowe wersje. To typowa rola operacyjna/supportowa, nie developerska – wymaga znajomości Windows Server, IIS, Tomcat, baz danych (SQL, PL/SQL), skryptowania PowerShell oraz podstaw CI/CD i chmury.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, nie określono liczby dni hybrydowych.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
IISApache TomcatWindows ServicesMySQLPostgreSQLMS SQLSQLPL/SQLPowerShellJenkinsAnsibleDocker ComposeGitLabMicrosoft AzureGoogle Cloud Platform
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?System Administrator

Rola Application Administratora w PKO Banku Polskim. Codziennie będziesz utrzymywać i administrować bankowe aplikacje (głównie z obszaru ryzyka kredytowego i bankowości), monitorować ich dostępność i wydajność, rozwiązywać incydenty zgłaszane przez jednostki biznesowe, współpracować z deweloperami i dostawcami zewnętrznymi oraz wdrażać poprawki i nowe wersje. To typowa rola operacyjna/supportowa, nie developerska – wymaga znajomości Windows Server, IIS, Tomcat, baz danych (SQL, PL/SQL), skryptowania PowerShell oraz podstaw CI/CD i chmury.

Plusy
  • Stabilny pracodawca – największy polski bank
  • Szeroki zakres benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie, dofinansowania)
  • Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami (chmura, CI/CD) w tradycyjnym środowisku
  • Firma inwestuje w innowacje (blockchain, AI)
Na co uważać
  • !Brak widełek wynagrodzenia w ogłoszeniu
  • !Nie podano liczby dni hybrydowych w biurze
  • !Podstawowa wiedza o chmurze może być niewystarczająca – wymagania nieprecyzyjne
  • !Nie wiadomo, czy dyżury on-call są wymagane (częste w administracji)
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Administrowanie i utrzymanie bankowych aplikacji (IIS, Apache Tomcat, Windows Services)
  • Monitorowanie dostępności i wydajności aplikacji oraz analiza logów systemowo-aplikacyjnych
  • Rozwiązywanie incydentów i problemów zgłaszanych przez jednostki biznesowe
  • Pisanie skryptów SQL, PL/SQL i PowerShell do automatyzacji i zadań administracyjnych
  • Testowanie i wdrażanie poprawek serwisowych oraz nowych wersji aplikacji
  • Współpraca z dostawcami oprogramowania w zakresie błędów i problemów eksploatacyjnych
  • Prowadzenie dokumentacji technicznej i udział w zespołach projektowych wdrażających nowe usługi IT
  • Współpraca z administratorami zasobów IT, deweloperami i użytkownikami biznesowymi
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Osoba z 1-2 latami doświadczenia w IT support lub administracji, która zna podstawy wymaganych technologii (IIS, SQL, skrypty) i jest gotowa uczyć się reszty w trakcie pracy.

Raczej nie dla

Osoby z mniej niż 1 rokiem doświadczenia w administracji – wymagana jest samodzielność w obsłudze wielu narzędzi. Również nie dla deweloperów szukających roli stricte programistycznej (mało codziennego kodowania).

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior3/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote3/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile dni w tygodniu/miesiącu wymagana jest obecność w biurze w Warszawie?
  • ?Czy praca wiąże się z dyżurami on-call? Jak często?
  • ?Ile osób liczy zespół administracji aplikacji?
  • ?Jaki jest zakres odpowiedzialności – iloma aplikacjami będę się opiekować?
  • ?Jak wygląda ścieżka rozwoju – czy są możliwości awansu lub przejścia do zespołu dev?
  • ?Czy istnieją procedury podwyższania uprawnień (access management) typowe dla banku?
  • ?Jak często wdrażane są nowe wersje aplikacji? Jaki jest cykl release'ów?
  • ?Czy znajomość chmury jest wymagana produkcyjnie, czy tylko jako wiedza ogólna?
Brakujące informacje
  • Brak widełek wynagrodzenia
  • Nie określono liczby dni hybrydowych
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy)
  • Nie wiadomo, czy rola wymaga dyżurów on-call
  • Nie podano wielkości zespołu ani liczby administrowanych aplikacji
🔗Podobne oferty