Pomiń do treści
Logo firmy PKO Bank Polski

Architektka / Architekt aplikacji IT

PKO Bank Polski

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano26 maja 2026
Ostatnio sprawdzono26 maja 2026
Wygasa za18 dni
Werdykt JobHunt

To rola architekta aplikacji w największym banku w Polsce, odpowiedzialna za kształtowanie strategii IT dla bankowości elektronicznej. Będziesz projektować architekturę rozwiązań mikroserwisowych i chmurowych, definiować standardy technologiczne, optymalizować istniejące systemy oraz współpracować z zespołami deweloperskimi, utrzymaniowymi i DevOps. To stanowisko łączy wizję techniczną z realizacją biznesową – wymaga zarówno głębokiej wiedzy architektonicznej, jak i umiejętności komunikacji z interesariuszami.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano widełek wynagrodzenia, nie opisano procesu rekrutacyjnego.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?IT Architect

To rola architekta aplikacji w największym banku w Polsce, odpowiedzialna za kształtowanie strategii IT dla bankowości elektronicznej. Będziesz projektować architekturę rozwiązań mikroserwisowych i chmurowych, definiować standardy technologiczne, optymalizować istniejące systemy oraz współpracować z zespołami deweloperskimi, utrzymaniowymi i DevOps. To stanowisko łączy wizję techniczną z realizacją biznesową – wymaga zarówno głębokiej wiedzy architektonicznej, jak i umiejętności komunikacji z interesariuszami.

Plusy
  • Praca w największym banku w Polsce z ugruntowaną pozycją rynkową
  • Firma inwestuje w nowoczesne technologie (blockchain, AI)
  • Szeroki pakiet benefitów (dofinansowanie sportu, nauki języków, szkoleń, program emerytalny)
  • Możliwość realnego wpływu na strategię IT i architekturę kluczowych systemów
Na co uważać
  • !Brak informacji o liczbie dni pracy zdalnej w modelu hybrydowym
  • !Nie sprecyzowano wielkości zespołu ani zakresu systemów
  • !Wymagania obejmują zarządzanie ryzykiem, co może wiązać się z dodatkową odpowiedzialnością
  • !Wiele 'mile widzianych' technologii, co może sugerować szeroki zakres oczekiwań
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Współtworzenie strategii IT dla bankowości elektronicznej zgodnie z celami biznesowymi
  • Projektowanie i dokumentowanie architektury rozwiązań z naciskiem na mikroserwisy i chmurę
  • Opracowywanie standardów technologicznych i procesów IT
  • Analiza istniejących systemów pod kątem optymalizacji i redukcji długu technologicznego
  • Wsparcie wdrożeń systemów poprzez współpracę z zespołami Development, Utrzymanie i DevOps
  • Zarządzanie ryzykiem IT poprzez wdrażanie standardów i procedur
  • Ścisła współpraca z właścicielami biznesowymi i kadrą kierowniczą
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Inżynier z minimum 5-letnim doświadczeniem w architekturze aplikacji, znający wzorce projektowe i integracje, który miał styczność z mikroserwisami i chmurą, ale być może nie w skali bankowej.

Raczej nie dla

Nie dla juniorów i midów bez doświadczenia architektonicznego ani dla osób, które wolą pracę czysto kodową bez odpowiedzialności strategicznej. Rola wymaga również komfortu w środowisku korporacyjnym z licznymi procesami i interesariuszami.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on2/5
Architekt5/5
Remote3/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile dni w tygodniu wymagana jest obecność w biurze?
  • ?Jak duży jest zespół architektów i ile systemów obsługuje?
  • ?Czy istnieje budżet szkoleniowy na certyfikacje chmurowe?
  • ?Jak wygląda proces decyzyjny w kwestiach architektonicznych?
  • ?Czy na tym stanowisku przewidziany jest dyżur on-call?
  • ?Jakie są największe wyzwania technologiczne w najbliższym roku?
  • ?Czy rola wiąże się z zarządzaniem zespołem (ludźmi)?
Brakujące informacje
  • Nie podano widełek wynagrodzenia
  • Nie opisano procesu rekrutacyjnego
  • Brak informacji o liczbie dni hybrydowych
  • Nie wiadomo, jakie konkretnie systemy (nazwy aplikacji) będą pod opieką
Zespół

Korporacyjne środowisko z naciskiem na współpracę między IT a biznesem, standardowe procesy bankowe. Zespół prawdopodobnie wieloosobowy, nastawiony na długoterminowe cele.

🔗Podobne oferty