Automation Tester
SimCorp
To rola Automation Testera w zespole Testing Services dla globalnych klientów finansowych. Będziesz pracować nad konfiguracją i upgradami systemu SimCorp Dimension, automatyzując testy (głównie API i UI) w C# z użyciem BDD (SpecFlow/Reqnroll). Codzienna praca obejmuje analizę wymagań, pisanie skryptów testowych, raportowanie błędów i współpracę z zespołami w różnych lokalizacjach. To stanowisko inżynierskie, nie menedżerskie.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: wielkość zespołu i struktura, szczegóły produktu (które moduły).
To rola Automation Testera w zespole Testing Services dla globalnych klientów finansowych. Będziesz pracować nad konfiguracją i upgradami systemu SimCorp Dimension, automatyzując testy (głównie API i UI) w C# z użyciem BDD (SpecFlow/Reqnroll). Codzienna praca obejmuje analizę wymagań, pisanie skryptów testowych, raportowanie błędów i współpracę z zespołami w różnych lokalizacjach. To stanowisko inżynierskie, nie menedżerskie.
- ✓Nowoczesne biuro przy metrze Wilanowska
- ✓Program akcji Deutsche Börse Group (po roku)
- ✓Program szkoleń i kursów (SimCorp Product Learning Academy)
- ✓Lekcje języków obcych (polski, niemiecki, angielski)
- ✓Międzynarodowe środowisko i możliwość rozwoju
- !Brak informacji o wielkości zespołu i liczbie osób w lokalizacji
- !Nie określono, jak wygląda współpraca z zespołami w innych krajach (różnice czasowe)
- !Nie wiadomo, czy w procesie jest zadanie domowe lub live coding
- !Widełki wynagrodzenia ujawniane dopiero na początku rekrutacji
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Analiza wymagań biznesowych i projektowanie przypadków testowych
- •Pisanie i utrzymanie automatycznych testów w C# z BDD (SpecFlow/Reqnroll)
- •Przeprowadzanie testów API z użyciem Postman/Insomnia
- •Debugowanie logów i walidacja danych z użyciem Regex
- •Code review i zarządzanie gałęziami w Git
- •Raportowanie defektów i współpraca z deweloperami w Agile
- •Uczestnictwo w spotkaniach zespołu i planowaniu sprintów
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Tester z 3 latami doświadczenia, w tym minimum rok automatyzacji w C# lub silnych podstawach programistycznych, znający API testing i BDD, gotowy do pracy hybrydowej w Warszawie.
Osoby bez doświadczenia w testach automatycznych, juniorzy poniżej 3 lat, ani osoby szukające w pełni zdalnej pracy (model hybrydowy wymaga 2 dni w biurze).
- ?Ile osób liczy zespół Testing Services w Warszawie?
- ?Czy praca wymaga częstego kontaktu z klientem?
- ?Jakie konkretnie moduły systemu SimCorp Dimension będę testować?
- ?Czy istnieje system dyżurów (on-call)?
- ?Jak wygląda proces code review i standardy jakości kodu testowego?
- ?Czy są możliwości awansu na starszego testera lub lidera zespołu?
- ?Jakie narzędzia do zarządzania testami są używane (np. Azure Test Plans)?
- −Wielkość zespołu i struktura
- −Szczegóły produktu (które moduły)
- −Czy istnieje on-call lub dyżury
- −Opis zadania technicznego (jeśli występuje)
- −Informacja o programie 'Copyrights' – co obejmuje
Zespół kładzie nacisk na współpracę, dzielenie się wiedzą i ciągłe doskonalenie. Pracownicy są opisywani jako ciekawi, współpracujący i odważni, z wartościami takimi jak troska i orientacja na klienta.
1. Rozmowa wstępna z Talent Acquisition Partner. 2. Rozmowa techniczna. 3. Feedback i ostateczna oferta. 4. Pierwszy miesiąc: udział w SimCorp Product Learning Academy zakończony egzaminem.