Pomiń do treści
Logo firmy PAYBACK

Cloud Data Engineer (m/f/d)

PAYBACK

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano6 lipca 2026
Ostatnio sprawdzono6 lipca 2026
Wygasa za23 dni
Werdykt JobHunt

Jako Cloud Data Engineer w PAYBACK będziesz odpowiedzialny za rozwój i utrzymanie usług danych w chmurze Google. Pracując w agile'owym, cross-funkcjonalnym zespole, będziesz analizować wymagania, projektować rozwiązania, implementować pipeline'y danych oraz dbać o ich operacyjne działanie (DataOps). Główne narzędzia to Python, Google Cloud Platform (BigQuery, Cloud Composer, Pub/Sub, etc.) oraz Terraform. Rolą jest typowo inżynierska, skupiona na budowie niezawodnych i skalowalnych systemów danych dla 31 milionów klientów programu PAYBACK.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury, brak informacji o procesie rekrutacyjnym (etapy, zadanie domowe).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Data Engineer

Jako Cloud Data Engineer w PAYBACK będziesz odpowiedzialny za rozwój i utrzymanie usług danych w chmurze Google. Pracując w agile'owym, cross-funkcjonalnym zespole, będziesz analizować wymagania, projektować rozwiązania, implementować pipeline'y danych oraz dbać o ich operacyjne działanie (DataOps). Główne narzędzia to Python, Google Cloud Platform (BigQuery, Cloud Composer, Pub/Sub, etc.) oraz Terraform. Rolą jest typowo inżynierska, skupiona na budowie niezawodnych i skalowalnych systemów danych dla 31 milionów klientów programu PAYBACK.

Plusy
  • Możliwość pracy 100% zdalnie przez 15 dni w roku z krajów europejskich
  • Elastyczne godziny pracy (8-10 start)
  • Firma inwestuje w szkolenia (hard i soft skills)
  • Brak sztywnego dress code'u
  • Firma z własnym produktem, stabilna, z 31 milionami klientów
Na co uważać
  • !Brak sprecyzowanej liczby lat doświadczenia – 'several years' to subiektywne
  • !Poziom 'regular' w danych strukturalnych może oznaczać mid, ale wymagania sugerują seniora
  • !Wiele technologii w nice-to-have – mogą być oczekiwane, choć nie wymagane
  • !Nie podano wielkości zespołu ani liczby osób na tym stanowisku
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Projektowanie i rozwijanie pipeline'ów danych w Google Cloud (BigQuery, Cloud Composer, DataFlow)
  • Pisanie kodu w Pythonie z wykorzystaniem Poetry, Pydantic i Google Python API
  • Zarządzanie infrastrukturą jako kodem za pomocą Terraform
  • Współpraca z interesariuszami w celu zdefiniowania wymagań dla produktów danych i KPI
  • Monitorowanie i utrzymanie usług danych w środowisku produkcyjnym (DataOps)
  • Przeprowadzanie analiz i badań w celu rozwiązywania złożonych problemów biznesowych
  • Testowanie, dokumentacja i code review rozwiązań data engineering
  • Uczestnictwo w spotkaniach agile'owego zespołu cross-funkcjonalnego
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Minimalnie akceptowalny kandydat to mid-level data engineer z co najmniej kilkuletnim doświadczeniem, który zna podstawy GCP i Pythona, ale może wymagać wsparcia przy bardziej zaawansowanych zagadnieniach DataOps i Terraform. Powinien mieć praktykę w pracy z dużymi danymi oraz otwartość na naukę.

Raczej nie dla

Oferta nie jest dla juniorów bez doświadczenia w data engineeringu ani dla osób, które wolą unikać operacyjnej strony utrzymania systemów (on-call nie wspomniany, ale DataOps to część roli). Nie sprawdzi się też ktoś, kto nie chce pracować w biurze 3 dni w tygodniu (hybryda)

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior4/5
Hands-on5/5
Architekt2/5
Remote2/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół data engineering w PAYBACK?
  • ?Czy na co dzień pracujemy głównie nad nowymi pipeline'ami, czy też utrzymujemy istniejące?
  • ?Jak wygląda proces on-call i czy jest dodatkowo płatny?
  • ?Jaki jest budżet szkoleniowy na konferencje i kursy?
  • ?Czy stosujecie DataOps w pełni (CI/CD dla danych)?
  • ?Jakie są największe wyzwania techniczne, przed którymi stoi zespół?
  • ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej z zagranicy na dłużej niż 15 dni?
  • ?Jakie są długoterminowe plany dotyczące stacku technologicznego?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury
  • Brak informacji o procesie rekrutacyjnym (etapy, zadanie domowe)
  • Nie wiadomo, czy istnieje dyżur on-call i jak często
  • Brak konkretnych widełek wynagrodzenia (choć są w danych strukturalnych? W danych strukturalnych nie ma widełek, więc to brak)
Zespół

Praca w agile'owym, cross-funkcjonalnym zespole z naciskiem na współpracę z interesariuszami i otwartą komunikację. Firma stawia na ludzi i przyjazną atmosferę.

🔗Podobne oferty