Guidewire PolicyCenter Developer
Accenture
Rola polega na projektowaniu, rozwijaniu i testowaniu rozwiązań w systemie zarządzania polisami Guidewire PolicyCenter. Kandydat będzie współpracował z interesariuszami, wspierał transformację cyfrową kluczowych systemów oraz zapewniał jakość rozwiązań. Praca obejmuje również współpracę z globalnymi zespołami Accenture i potencjalne podróże służbowe do klientów w Europie.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano dokładnej liczby dni pracy w biurze klienta., nie sprecyzowano, jak często i na jak długo odbywają się podróże służbowe..
Rola polega na projektowaniu, rozwijaniu i testowaniu rozwiązań w systemie zarządzania polisami Guidewire PolicyCenter. Kandydat będzie współpracował z interesariuszami, wspierał transformację cyfrową kluczowych systemów oraz zapewniał jakość rozwiązań. Praca obejmuje również współpracę z globalnymi zespołami Accenture i potencjalne podróże służbowe do klientów w Europie.
- ✓Dostęp do najlepszej wiedzy, unikalnej wiedzy i szkoleń, w tym szkoleń i certyfikacji Guidewire.
- ✓Możliwość pracy z czołowymi globalnymi klientami z listy Fortune 500 przy dużych projektach.
- ✓Indywidualne wsparcie People Lead i ścieżka rozwoju zawodowego, możliwość sesji z Coachem.
- ✓Szeroki pakiet szkoleń (miękkie, techniczne, językowe, dostęp do platform e-learningowych, test Gallupa, szkolenia GenAI, możliwość dofinansowania kursów i certyfikacji).
- ✓Program wsparcia pracownika - konsultacje prawne, finansowe i psychologiczne.
- ✓Możliwość udziału w programie akcji pracowniczych (Employee share purchase plan) i kwartalnych dywidendach.
- ✓Płatny program poleceń pracowniczych.
- ✓Ubezpieczenie medyczne, ubezpieczenie na życie.
- ✓Dostęp do platformy MyBenefit (karta Multisport i inne produkty/usługi).
- −Wymóg potencjalnych podróży służbowych do klientów w Europie lub innych lokalizacjach, choć zaznaczono elastyczność w tym zakresie.
- !Model pracy hybrydowej z potencjalnymi podróżami do klientów, co może oznaczać znaczną część czasu poza domem.
- !Nie sprecyzowano dokładnej liczby dni pracy w biurze klienta.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie, rozwijanie i testowanie rozwiązań w systemie Guidewire PolicyCenter
- •Współpraca z interesariuszami w celu ustalenia celów projektu
- •Wspieranie klientów IT i użytkowników biznesowych w transformacji cyfrowej
- •Tworzenie rozwiązań z myślą o wydajności i jakości
- •Wykorzystywanie metodyk i procesów walidacji
- •Współpraca z globalnymi zespołami Accenture
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Minimalny kandydat powinien posiadać praktyczne doświadczenie w Guidewire PolicyCenter, znajomość OOP, SQL, Git i Agile. Ważna jest również biegła znajomość angielskiego i umiejętność pracy w zespole.
Oferta nie jest dla osób bez doświadczenia w Guidewire PolicyCenter, domenie ubezpieczeniowej P&C Insurance lub bez biegłej znajomości języka angielskiego. Nie jest też dla osób, które nie są gotowe na potencjalne podróże służbowe.
- ?Jak często i na jak długo zazwyczaj odbywają się podróże służbowe do klientów?
- ?Jaka jest typowa wielkość zespołu projektowego?
- ?Jak wygląda proces onboardingu dla nowych członków zespołu?
- ?Czy istnieją możliwości rozwoju w kierunku certyfikacji Guidewire?
- ?Jakie są główne wyzwania technologiczne, z którymi zespół się mierzy w projektach PolicyCenter?
- ?Jakie są możliwości rozwoju kariery w ramach Accenture dla tej roli?
- −Nie podano dokładnej liczby dni pracy w biurze klienta.
- −Nie sprecyzowano, jak często i na jak długo odbywają się podróże służbowe.
Dynamiczne, profesjonalne, międzynarodowe i wielokulturowe środowisko pracy.