Ładowanie...
Ładowanie...
Rola łączy techniczne przywództwo z koordynacją zespołu wytwórczego. Będziesz odpowiadać za planowanie sprintów, nadzór nad realizacją zadań na platformie Ferryt 2.0 (BPM/low-code) oraz wsparcie w analizie i implementacji procesów biznesowych. Pracujesz w dużym banku, w środowisku enterprise, głównie w obszarze automatyzacji procesów (onboarding, kredyty, compliance). To nie jest czysto menedżerska rola – wymagane jest praktyczne doświadczenie developerskie i umiejętność rozwiązywania problemów technicznych.
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Osoba z min. 4 latami w IT, pełniąca rolę senior developera lub team leada, która pracowała na platformie low-code/BPM (najlepiej Ferryt) i zna Agile. Niekoniecznie musi mieć doświadczenie w bankowości – wystarczy chęć do nauki procesów.
Nie dla osób poniżej 4 lat doświadczenia lub bez praktyki w zarządzaniu zespołem. Rola wymaga umiejętności koordynowania i mentoringu – nie jest dla samodzielnego specjalisty, który nie chce odpowiedzialności za innych. Nie dla osób szukających pracy zdalnej (tylko office).
Zespół pracuje w metodyce Agile/Scrum, z naciskiem na współpracę z architektami, analitykami i biznesem. Oczekuje się mentoringu i dzielenia się wiedzą. Praca w dużej instytucji finansowej, formalna, ale z możliwością wpływu na standardy.