Pomiń do treści
Logo firmy Scalo

Java Developer

Scalo

Oferta w skrócie
19 15220 832PLN / mies.
🏢StacjonarnaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Aktywna
Opublikowano17 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono17 czerwca 2026
Wygasa za27 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na rozwoju i utrzymaniu zaawansowanych systemów backendowych w Javie, z naciskiem na architekturę mikroserwisową i tworzenie API zgodnych ze standardem OpenAPI. Kandydat będzie pracował nad rozwiązaniami dla sektora bankowości cyfrowej i mobilnej, wykorzystywanymi przez miliony użytkowników. Obejmuje to również pracę z bazami danych PostgreSQL, narzędziami CI/CD, kontenerami oraz udział w projektach transformacji cyfrowej i chmurowych.

Brakuje: nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego., nie podano konkretnych informacji o budżecie szkoleniowym..

🛠 Wymagane (Must Have)
Dane źródłowe
Mile widziane (Nice to Have)
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Backend Engineer

Rola polega na rozwoju i utrzymaniu zaawansowanych systemów backendowych w Javie, z naciskiem na architekturę mikroserwisową i tworzenie API zgodnych ze standardem OpenAPI. Kandydat będzie pracował nad rozwiązaniami dla sektora bankowości cyfrowej i mobilnej, wykorzystywanymi przez miliony użytkowników. Obejmuje to również pracę z bazami danych PostgreSQL, narzędziami CI/CD, kontenerami oraz udział w projektach transformacji cyfrowej i chmurowych.

Plusy
  • Praca nad rozwiązaniami wykorzystywanymi przez miliony użytkowników (bankowość cyfrowa i mobilna, ekosystem IKO).
  • Możliwość rozwoju kompetencji technicznych i presalesowych (Ambasadorzy SCALO).
  • Możliwość budowania marki osobistej poprzez tworzenie treści i występowanie jako ekspert.
  • Możliwość pracy nad projektami związanymi z transformacją cyfrową, rozwojem chmury oraz nowoczesnej infrastruktury IT.
  • Stawka do 124 zł/h przy B2B w zależności od doświadczenia.
Na co uważać
  • !Nie podano konkretnych informacji o tym, jak wygląda proces rekrutacyjny.
  • !Nie podano szczegółów dotyczących budżetu szkoleniowego, poza ogólnym stwierdzeniem 'Training budget'.
Codzienna praca
  • Rozwój i utrzymanie systemów backendowych w Java (17-21) i Spring Boot 3
  • Projektowanie i rozwój architektury mikroserwisowej
  • Tworzenie i utrzymanie API zgodnych ze standardem OpenAPI 3
  • Praca nad rozwiązaniami dla bankowości cyfrowej i mobilnej (np. ekosystem IKO)
  • Wdrażanie i optymalizacja procesów z wykorzystaniem Flowable, Flyway, jOOQ
  • Rozwój i optymalizacja wydajności systemów PostgreSQL
  • Automatyzacja i rozwój pipeline’ów CI/CD
  • Praca w środowiskach kontenerowych (Docker, OpenShift)
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Kandydat z minimum 5 latami doświadczenia komercyjnego jako Java Developer, który zna Javę (17-21) i Spring Boot 3, ma doświadczenie z OpenAPI, PostgreSQL, Dockerem i OpenShift. Powinien również posiadać podstawową wiedzę z zakresu mikroserwisów i narzędzi automatyzujących infrastrukturę.

Raczej nie dla

Oferta nie jest dla osób z mniejszym niż 5-letnim doświadczeniem komercyjnym jako Java Developer. Również osoby, które nie posiadają doświadczenia z kluczowymi technologiami jak Java, Spring Boot, OpenAPI, PostgreSQL, Docker czy OpenShift, prawdopodobnie nie będą pasować.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote1/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak wygląda proces rekrutacyjny?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju w ramach programu Ambasadorzy SCALO?
  • ?Czy istnieją konkretne projekty związane z chmurą lub AI, w których mógłbym brać udział?
  • ?Jakie są typowe wyzwania technologiczne na tym projekcie?
  • ?Jak wygląda podział obowiązków między poszczególne technologie (np. ile czasu poświęca się na Javę, a ile na narzędzia CI/CD)?
  • ?Jakie są możliwości awansu lub zmiany projektów w ramach firmy?
Brakujące informacje
  • Nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego.
  • Nie podano konkretnych informacji o budżecie szkoleniowym.
Zespół

Firma promuje kulturę współpracy, rozwoju kompetencji, budowania marki osobistej oraz integracji i wydarzeń firmowych. Nacisk kładziony jest na dobre relacje w zespole.

Rekrutacja

Nie podano informacji o procesie rekrutacyjnym.

Wynagrodzenie vs rynekn=23 · Mid · Backend · B2B

Na poziomie rynkowym

Ta oferta19 15220 832
Mediana: Mid · Backend · Java · B2B18 48024 192

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Java. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty