Ładowanie...
Mobile Developer (Android) – Kotlin + React Native (K/M/N)
Randlab
🛠 Wymagane technologieDane źródłowe
Główne technologie
Obszary testów / procesy
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Mobile Developer
Rola polega na rozwijaniu i utrzymaniu aplikacji mobilnych na platformę Android z użyciem Kotlin oraz React Native. Praca obejmuje implementację nowych funkcjonalności, naprawę błędów, integrację z backendem (Spring) oraz konfigurację CI/CD. Projekt wymaga znajomości narzędzi takich jak Jenkins, Kubernetes i Bitbucket. Jest to rola typowo developerska, z naciskiem na kodowanie i utrzymanie aplikacji.
Plusy
- ✓Przejrzyste widełki wynagrodzenia B2B (100-130 PLN netto+VAT/h)
- ✓Nowoczesny stack technologiczny (Kubernetes, Spring Cloud, Jenkins)
- ✓Hybrydowa praca w Warszawie (elastyczność)
- ✓Mile widziane technologie backendowe – możliwość rozwoju w stronę full-stack
Na co uważać
- !Wymagana znajomość Kubernetes dla developera mobilnego – może oznaczać odpowiedzialność za CI/CD lub deployment
- !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze projektu
- !React Native i Kotlin wymagane – może oznaczać pracę na dwóch platformach (Android + cross-platform)
- !Opis obowiązków jest dość ogólny, co może sugerować niejasny zakres odpowiedzialności
Codzienna praca
- •Implementacja nowych funkcjonalności w Kotlin i React Native
- •Utrzymanie i refaktoryzacja istniejącego kodu Android
- •Integracja z backendem (Spring) via REST API
- •Konfiguracja i utrzymanie pipeline'ów CI/CD w Jenkins
- •Pisanie testów jednostkowych (JUnit, Mockito) i wsparcie testów QA
- •Konteneryzacja aplikacji w Kubernetes (deploy/test)
- •Udział w spotkaniach SCRUM (daily, planning, retrospective)
- •Aktualizacja dokumentacji technicznej
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Minimum sensowne
Osoba z dokładnie 3 latami doświadczenia w Android, znająca Kotlin i podstawy React Native, mająca styczność z Jenkins i Kubernetes, gotowa do nauki backendu.
Raczej nie dla
Juniorzy bez 3 lat doświadczenia ani osoby szukające wyłącznie pracy zdalnej (hybryda w Warszawie). Kandydaci niechętni do pracy z React Native lub Kubernetes również nie powinni aplikować.
Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior2/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote3/5
Enterprise2/5
Pytania do rekrutera
- ?Jaka jest proporcja pracy w Kotlin vs React Native?
- ?Czy Kubernetes jest używany do deploymentu aplikacji mobilnych, czy do backendu?
- ?Ile osób liczy zespół mobilny i jaki jest podział ról?
- ?Czy istnieje możliwość rozwoju w stronę backendu (Spring)?
- ?Jak wygląda proces CI/CD i czy deweloperzy sami zarządzają pipeline'ami?
- ?Jakie jest podejście do testowania (testy manualne vs automatyczne)?
- ?Jaki jest proces rekrutacyjny – czy jest zadanie domowe, live coding?
Brakujące informacje
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas)
- −Brak informacji o benefitych (karta sportowa, prywatna opieka medyczna itp.)
- −Nie wiadomo, czy React Native jest nową platformą czy istniejącą częścią projektu
- −Brak informacji o budżecie szkoleniowym
Oferta w skrócie
16 800 – 21 840PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
justjoinitAktywna
Opublikowano10 maja 2026
Ostatnio sprawdzono10 maja 2026
Wygasa za86 dni
🔗Podobne oferty