Product Designer and Business/System Analyst
Demant
Rola ta łączy projektowanie UX/UI z analizą biznesową i systemową w kontekście tworzenia oprogramowania medycznego dla zaawansowanego systemu aparatów słuchowych. Kandydat będzie pracował w międzynarodowym, zwinym zespole (SAFe), przekładając potrzeby biznesowe na wymagania oprogramowania, projektując interfejsy użytkownika, tworząc prototypy i współpracując z badaczami oraz użytkownikami. Celem jest zapewnienie rozwiązań wspierających profesjonalistów zajmujących się opieką słuchu i dostarczających doskonałe doświadczenie użytkownika.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: szczegółowy opis procesu rekrutacyjnego., informacje o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat..
Rola ta łączy projektowanie UX/UI z analizą biznesową i systemową w kontekście tworzenia oprogramowania medycznego dla zaawansowanego systemu aparatów słuchowych. Kandydat będzie pracował w międzynarodowym, zwinym zespole (SAFe), przekładając potrzeby biznesowe na wymagania oprogramowania, projektując interfejsy użytkownika, tworząc prototypy i współpracując z badaczami oraz użytkownikami. Celem jest zapewnienie rozwiązań wspierających profesjonalistów zajmujących się opieką słuchu i dostarczających doskonałe doświadczenie użytkownika.
- ✓Skandynawska kultura firmy i dbałość o równość, niezależność, otwarty dialog i równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.
- ✓Możliwość kształtowania nowych funkcji produktów dla zaawansowanych aparatów słuchowych.
- ✓Praca w międzynarodowym środowisku z wykorzystaniem najnowocześniejszych technologii.
- !Nie sprecyzowano, jak dokładnie wygląda podział czasu między zadania projektowe a analityczne.
- !Nie podano szczegółów dotyczących wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Równoważenie potrzeb użytkowników z celami biznesowymi, wymaganiami, wzorcami użytkowania, wykonalnością techniczną i uzgodnionym zakresem.
- •Uczestnictwo w procesach decyzyjnych dotyczących realizacji potrzeb biznesowych za pomocą nowych funkcji produktów.
- •Dzielenie się wiedzą biznesową w celu definiowania pożądanego zachowania oprogramowania, opracowywania najlepszych praktyk, przypadków użycia i ryzyka medycznego.
- •Zapewnienie wzajemnego zrozumienia potrzeb użytkowników (we współpracy z Product Ownerem).
- •Dostarczanie elementów projektowych w sposób przyrostowy: przepływy użytkownika, makiety, interaktywne prototypy, finalne zasoby UI (komponenty Figma, ikony, ilustracje, specyfikacje mikrointerakcji, responsywne układy ekranów).
- •Dokumentowanie opracowanych funkcjonalności w domenie oprogramowania medycznego za pomocą formalnych wymagań, schematów, diagramów, przypadków użycia itp.
- •Identyfikacja potencjalnych wyzwań i ryzyk związanych z kontekstem użycia.
- •Artkułowanie i dokumentowanie decyzji projektowych.
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Kandydat z co najmniej 2-letnim doświadczeniem w projektowaniu UX/UI lub jako analityk biznesowy/systemowy, który potrafi posługiwać się narzędziami do prototypowania i rozumie metodyki zwinne. Dobra znajomość języka angielskiego jest wymagana.
Rola nie jest dla osób bez doświadczenia w projektowaniu UX/UI lub analizie biznesowej/systemowej, ani dla tych, którzy nie potrafią pracować w metodykach zwinnych. Osoby niekomunikatywne lub nieznające języka angielskiego również nie będą pasować.
- ?Jak wygląda typowy podział zadań między projektowaniem UX/UI a analizą biznesową/systemową w codziennej pracy?
- ?Jakie są główne wyzwania związane z tworzeniem oprogramowania medycznego w tej domenie?
- ?Jakie są narzędzia i procesy używane do współpracy z zespołem Design System?
- ?Jak wygląda proces współpracy z Product Ownerem i badaczami UX?
- ?Jakie są możliwości rozwoju zawodowego w obszarze audiologii lub zaawansowanych technologii słuchowych?
- ?Jakie są konkretne przykłady projektów, nad którymi pracował zespół?
- ?Jak wygląda proces testowania rozwiązań z użytkownikami?
- −Szczegółowy opis procesu rekrutacyjnego.
- −Informacje o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat.
- −Konkretne przykłady projektów, nad którymi pracował zespół.
Praca w zwinnej, międzynarodowej organizacji z kulturą skandynawską, która ceni równość, niezależność, otwarty dialog i równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Zespół jest multidyscyplinarny i pracuje z wykorzystaniem najnowocześniejszych technologii.
Nie podano informacji o procesie rekrutacyjnym.