Python Developer (Junior/Regular)
emagine Polska
Rola dla programisty Python w sektorze bankowym. Będziesz tworzyć kod backendowy, projektować rozwiązania, pisać testy jednostkowe i współpracować z analitykami biznesowymi oraz architektami IT. Jeśli jesteś na poziomie Regular, dodatkowo będziesz wspierać młodszych programistów. Praca hybrydowa w Warszawie (1 dzień w biurze tygodniowo).
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano konkretnych frameworków python (django/flask/fastapi), brak informacji o wielkości zespołu.
Rola dla programisty Python w sektorze bankowym. Będziesz tworzyć kod backendowy, projektować rozwiązania, pisać testy jednostkowe i współpracować z analitykami biznesowymi oraz architektami IT. Jeśli jesteś na poziomie Regular, dodatkowo będziesz wspierać młodszych programistów. Praca hybrydowa w Warszawie (1 dzień w biurze tygodniowo).
- ✓Stawka B2B do 130zł/h – konkurencyjna dla mid-level developera
- ✓Praca z nowoczesnymi technologiami jak GCP, PySpark – możliwość rozwoju w kierunku big data/MLOps
- −Outsourcing – pracujesz dla emagine, a klientem jest bank, co może wiązać się z sztywnymi procesami i biurokracją
- −Brak informacji o konkretnym projekcie – nie wiadomo, czy to greenfield, czy legacy
- !Ogłoszenie kierowane do dwóch poziomów (Junior i Regular) – zakres obowiązków i oczekiwania mogą być niejasne
- !Brak opisu procesu rekrutacyjnego – nie wiadomo, ile etapów i czy jest zadanie domowe
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Pisanie kodu w Pythonie (logika biznesowa, backend)
- •Projektowanie i dokumentowanie rozwiązań technicznych
- •Pisanie testów jednostkowych
- •Współpraca z analitykami biznesowymi i architektami IT
- •Wsparcie techniczne mniej doświadczonych programistów (dla poziomu Regular)
- •Pisanie zapytań analitycznych SQL
- •Używanie Git, JIRA, Confluence w codziennej pracy
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Junior Python developer z podstawowym doświadczeniem w SQL i znajomością Pythona, który chce rozwijać się w bankowości. Wymagane wykształcenie wyższe kierunkowe.
Seniorzy z 5+ latami doświadczenia szukający roli architektonicznej lub zespołowej z dużą autonomią. Rola jest mocno skupiona na kodowaniu, nie na zarządzaniu.
- ?Ile osób liczy zespół projektowy?
- ?Czy projekt jest nowy (greenfield), czy rozwijany istniejący system?
- ?Jakie frameworki Python są używane (np. Django, Flask, FastAPI)?
- ?Czy obowiązują dyżury on-call?
- ?Jaki jest poziom seniority w zespole – ilu juniorów, seniorów?
- ?Czy istnieje możliwość przejścia na etat w banku po okresie outsourcingu?
- ?Jak wygląda proces code review i jakie narzędzia są do tego używane?
- −Nie podano konkretnych frameworków Python (Django/Flask/FastAPI)
- −Brak informacji o wielkości zespołu
- −Nie wiadomo, czy jest on-call
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie podano budżetu szkoleniowego ani możliwości certyfikacji