Starszy Administrator systemów IT (k/m) w Wydziale Utrzymania
Centrum e-Zdrowia
To rola starszego administratora systemów Linux w publicznej instytucji zdrowia. Codzienna praca to utrzymanie krytycznych systemów e-zdrowia (recepty, e-skierowania, IKP) — administracja serwerami RHEL, automatyzacja z Ansible/Puppet, monitorowanie Zabbix/Grafana, obsługa incydentów oraz dyżury on-call. To typowa rola operacyjna SRE w środowisku HA, a nie stanowisko programistyczne.
Brakuje: nie podano dokładnego modelu hybrydowego (liczba dni w biurze), brak informacji o wielkości zespołu i strukturze organizacyjnej.
To rola starszego administratora systemów Linux w publicznej instytucji zdrowia. Codzienna praca to utrzymanie krytycznych systemów e-zdrowia (recepty, e-skierowania, IKP) — administracja serwerami RHEL, automatyzacja z Ansible/Puppet, monitorowanie Zabbix/Grafana, obsługa incydentów oraz dyżury on-call. To typowa rola operacyjna SRE w środowisku HA, a nie stanowisko programistyczne.
- ✓Stabilny pracodawca – instytucja publiczna z długoletnim finansowaniem
- ✓Dofinansowanie szkoleń i kursów – szansa na rozwój
- ✓Premie dla najlepszych oraz kafeteria my benefit
- ✓Elastyczne godziny pracy pomimo zmianowości
- ✓Praca przy kluczowych systemach e-zdrowia z realnym wpływem na ochronę zdrowia
- −Praca zmianowa i obowiązkowe dyżury on-call – brak informacji o częstotliwości i rekompensacie
- −Sektor publiczny – możliwa biurokracja i wolne procesy decyzyjne
- −Widełki 13-19k PLN – w Warszawie mogą być średnie jak na seniora z takim zakresem obowiązków
- −Praca w wydziale utrzymania – może oznaczać dużo 'gaszenia pożarów' i legacy infrastruktury
- !Nieokreślony model hybrydowy (ile dni w biurze)
- !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze
- !Nie sprecyzowano harmonogramu zmianowego
- !Duża liczba technologii w wymaganiach – ryzyko bycia 'jack of all trades'
- •Administracja serwerami Linux (RHEL) w środowiskach produkcyjnych i nieprodukcyjnych
- •Konfiguracja i zarządzanie Apache, Nginx, SSH, DNS, DHCP, systemd
- •Automatyzacja konfiguracji i zadań z użyciem Ansible lub Puppet
- •Monitorowanie wydajności i incydentów za pomocą Zabbix i Grafana
- •Analiza logów, diagnozowanie i usuwanie problemów technicznych
- •Udział w dyżurach on-call i pracy zmianowej dla zapewnienia ciągłości
- •Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej i procedur operacyjnych
- •Współpraca z dostawcami i zespołami przy wdrożeniach i migracjach
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Administrator Linux z 3-letnim doświadczeniem (lub 5 lat bez wyższego wykształcenia) w utrzymaniu serwerów produkcyjnych, znający podstawy automatyzacji, monitoringu i konteneryzacji, gotowy do pracy zmianowej i on-call.
Nie dla juniorów z mniej niż 3 latami doświadczenia w administracji Linux ani dla osób nieakceptujących pracy zmianowej i dyżurów on-call. Rola wymaga gotowości do obsługi krytycznych systemów 24/7.
- ?Jak wygląda dokładny harmonogram zmianowy? (cykl zmian, długość)
- ?Ile dyżurów on-call przypada miesięcznie i czy są dodatkowo płatne?
- ?Ile osób liczy zespół utrzymania i jak jest podzielony?
- ?Czy model hybrydowy to konkretna liczba dni w biurze?
- ?Jakie są plany modernizacji infrastruktury (np. migracja do chmury)?
- ?Czy istnieje budżet na certyfikacje zewnętrzne?
- ?Jak wygląda proces rekrutacji – ile etapów i czy jest zadanie praktyczne?
- −Nie podano dokładnego modelu hybrydowego (liczba dni w biurze)
- −Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze organizacyjnej
- −Nie określono harmonogramu zmian (np. 3-zmianowy, rotacje)
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, forma)
Firma podkreśla pracę zespołową, odpowiedzialność i kreatywność. Deklaruje brak monotonii i stawia na rozwój, choć w realiach publicznych może być to ograniczone biurokracją.