Starszy DevOps (He/She) - Warszawa (Mazowieckie), Polska

ASTEK Polska

Oferta w skrócie

Widełki nieujawnione

🔀HybrydowaTryb pracy

📄OtherKontrakt

⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie

LokalizacjaWarszawa

Źródło

JustJoinIT

↗

Aktywna

Opublikowano13 maja 2026

Ostatnio sprawdzono14 maja 2026

Wygasa za25 dni

Otwórz ofertę u źródła

🛠 Wymagane (Must Have)

Dane źródłowe

DevOps Git Jenkins Ansible Linux Bitbucket

⭐ Mile widziane (Nice to Have)

Dane źródłowe

Java SQL Python

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?DevOps Engineer

To rola starszego DevOps w sektorze bankowym, skupiona na systemach zarządzania sankcjami. Główne zadania to wsparcie rozwoju platform screeningowych, automatyzacja aktualizacji list sankcyjnych oraz integracja narzędzi compliance. Praca opiera się na komercyjnym oprogramowaniu typu COTS (NetReveal lub podobne), a DevOps służy do konfiguracji i automatyzacji, nie do budowania nowego produktu. Kluczowa jest znajomość specyficznego produktu NetReveal oraz umiejętność pracy w środowisku Agile z międzynarodowym zespołem.

Na co uważać

−Brak informacji o dyżurach on-call – w bankowości mogą występować
−Opis 'dynamiczne i wymagające środowisko' może sugerować nadmierny stres lub chaos
−Wymaganie 'elastyczności i podejmowania różnych ról' – możliwe zamazanie odpowiedzialności

!Nie określono liczby dni w biurze przy trybie hybrydowym
!Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze
!Współpraca międzynarodowa może wiązać się z różnicami czasowymi
!Różne role (analityk, lider, programista) – niejasny zakres obowiązków

?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji

Codzienna praca

•Wsparcie rozwoju systemów sankcyjnych i platform screeningowych
•Implementacja automatyzacji aktualizacji list sankcyjnych
•Modyfikacja plików konfiguracyjnych XML w rozwiązaniach COTS
•Utrzymanie i rozwój pipeline'ów CI/CD z użyciem Jenkins i Ansible
•Analiza wymagań i komunikacja z interesariuszami biznesowymi
•Współpraca w międzynarodowych zespołach Agile
•Projektowanie rozwiązań inżynieryjnych (system design) pod kątem potrzeb interesariuszy
•Debugowanie i optymalizacja skryptów shellowych w środowisku Linux/Unix

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Minimalny profil to DevOps z praktycznym doświadczeniem w NetReveal lub podobnym systemie COTS, umiejący konfigurować i automatyzować w Linux/Unix oraz posługujący się Ansible i Jenkins. Powinien mieć co najmniej 3-4 lata doświadczenia i znać podstawy Agile.

Raczej nie dla

Nie dla juniorów ani mid-level DevOps bez znajomości NetReveal lub dziedziny sankcji finansowych. Osoby niegotowe na pracę w wymagającym środowisku bankowym i międzynarodowym zespole też nie powinny aplikować.

Ocena dopasowania

Junior1/5

Mid3/5

Senior5/5

Hands-on5/5

Architekt2/5

Remote2/5

Enterprise4/5

Pytania do rekrutera

?Jak głęboką znajomość NetReveal jest wymagana – czy chodzi o administrację, konfigurację, czy rozwój?
?Ile osób liczy zespół i jakie są role w zespole?
?Jaka jest przewidywana liczba dni w biurze tygodniowo?
?Czy są przewidziane dyżury on-call lub praca w weekendy?
?Jaki jest stosunek pracy nad automatyzacją do codziennego wsparcia systemu?
?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej z zagranicy?
?Jak wygląda proces onboardingu i czy są wymagane dodatkowe certyfikacje przed startem?

Brakujące informacje

−Brak informacji o konkretnej liczbie dni w biurze (hybryda)
−Nie podano wielkości zespołu ani struktury raportowania
−Brak opisu on-call / dyżurów
−Nie określono, czy istnieje budżet na certyfikacje i szkolenia

Zespół

Międzynarodowe zespoły Agile, zróżnicowane kulturowo, z przyjazną atmosferą, ale w dynamicznym i wymagającym środowisku bankowym.

Rekrutacja

Rozmowa z Rekruterem -> Rozmowa z Business Managerem -> Spotkanie z Klientem. W uzasadnionych przypadkach dodatkowy etap weryfikacji technicznej.

🔗Podobne oferty